由于市場需求的縮減，行業(yè)發(fā)展不穩(wěn)定城規(guī)專業(yè)的畢業(yè)生就業(yè)到達全新的低谷。小紅書上一搜“設(shè)計院”，出來的都是設(shè)計院欠薪：

隨便點進去一看，都是血與淚：

想必大家一定有很多疑問：

為什么那么多設(shè)計院倒閉？為什么這些單位頻頻降薪、欠薪？為什么前些年還擠破頭要進的設(shè)計院突然變成現(xiàn)在的樣子？作為城規(guī)、建筑和園林等專業(yè)最對口的單位，設(shè)計院目前都垮成這樣？畢業(yè)生還能進嗎？

首先，我們要了解一下設(shè)計院的類型，目前重點的規(guī)劃設(shè)計院主有：

• 建筑設(shè)計（中國院、華建、中南院、北京院、西南院、西北院等）

• 規(guī)劃設(shè)計院（如中規(guī)院、各地市院、各地省院）

• 土木設(shè)計（市政、鐵路、公路、水運）

• 能源、水利設(shè)計（如電力設(shè)計院）

• 另外還有火電，煤炭，水利水電等相關(guān)設(shè)計院。

有人覺得，設(shè)計院不都是國有企業(yè)嗎？進去就圖個穩(wěn)定，為什么還會欠薪呢？

設(shè)計院有民營企業(yè)也有國有企業(yè)，國有企業(yè)一般做的是政府的項目，民營企業(yè)一般做的是房地產(chǎn)的開發(fā)商的項目。這些互聯(lián)網(wǎng)上聲稱的倒閉、欠薪的重災(zāi)區(qū)就在建筑設(shè)計（建筑學(xué)）和規(guī)劃設(shè)計（包括城鄉(xiāng)規(guī)劃和景觀園林等）幾類。

Q：為什么那么多設(shè)計院倒閉？為什么這些單位頻頻降薪、欠薪？

主要還是以下幾個原因：

1、大環(huán)境不好，導(dǎo)致企業(yè)效益降低

當經(jīng)濟下行，設(shè)計院缺乏足夠的資金支持，以及缺乏強有力的社會治理團隊進行運作管理，光有規(guī)劃師的一腔熱憂是完全沒有辦法爭取下來市場的。

別的不說，就單獨說房地產(chǎn)行業(yè)，由于政策管控、債務(wù)壓力以及高房價和房地產(chǎn)泡沫，再加上疫情影響等原因，如今房地產(chǎn)已經(jīng)潰不成軍。地產(chǎn)行業(yè)如此，設(shè)計院由于需求短缺，地方財政緊張，沒有足夠的資金支撐開展的項目，于是只能裁員走人，有點情懷的畫個餅讓員工先撐一段時間。于是就有了拖欠壓工資陸續(xù)一年半的現(xiàn)象：

2、管理混亂對成本控制不佳

一些設(shè)計院在管理和運營方面可能存在問題，如高額開支、低效率、管理混亂等，這些因素也可能導(dǎo)致裁員、降薪或薪資拖欠的發(fā)生。

某打包組合型項目，持續(xù)時間將近1年，投入人力達到將近全部部門的50%，總駐場天數(shù)500人·日以上，期間克服各種人手不足的問題(為什么人手不足，因為leader預(yù)估不足，且不親自上陣打包型項目中的分項高度穿插，人疲于奔命)貼身服務(wù)，開會，修改，校對.....然后，成果已經(jīng)提交，公開發(fā)布，甲方完美交差。到款一分錢也沒有。

忙活一年，結(jié)果好不容易款項到手發(fā)現(xiàn)還不夠成本的，哪有錢給你發(fā)工資？

3、市場需求不穩(wěn)定，資金鏈斷裂

市場需求的不穩(wěn)定性可能導(dǎo)致項目周期的變化，設(shè)計院可能在某些時期項目需求驟減，而在其他時期需求增加，導(dǎo)致裁員和拖欠薪資。其次，設(shè)計院運營所需的資金問題可能成為導(dǎo)致薪資拖欠的原因。有時，設(shè)計項目的回款可能面臨延遲或未及時到賬，導(dǎo)致設(shè)計院資金鏈出現(xiàn)緊張狀況。不管什么原因，可以看到的就是，規(guī)劃/設(shè)計院目前的就業(yè)情形十分嚴峻。

Q：作為建筑、規(guī)劃、園林等專業(yè)最對口的單位設(shè)計院目前都垮成這樣，畢業(yè)生還能進嗎？

曾經(jīng)的設(shè)計院通常在市政府、國有企事業(yè)單位等背景下運作，相對來說穩(wěn)定性較高，因此吸引了許多人希望在設(shè)計行業(yè)找到穩(wěn)定就業(yè)機會的求職者。而如今設(shè)計院頻頻倒閉、欠薪，以往的繁榮不再。

如果不尋找新的出路，建筑、規(guī)劃、園林等專業(yè)的畢業(yè)生將面臨畢業(yè)即失業(yè)的局面。

那么這些專業(yè)能轉(zhuǎn)行做哪些工作？

建筑學(xué)、風(fēng)景園林和城鄉(xiāng)規(guī)劃，這些專業(yè)都有一定共同點，可以在以下幾個方向?qū)で蟪雎罚?/span>建筑學(xué)、風(fēng)景園林和城鄉(xiāng)規(guī)劃等專業(yè)的畢業(yè)生在轉(zhuǎn)行時可以考慮以下領(lǐng)域和工作：

3D建模和可視化：

目前數(shù)字孿生和智慧城市、物聯(lián)網(wǎng)等數(shù)字化產(chǎn)業(yè)都很火熱，也是國家重點扶持的項目。

比較擅長畫圖的同學(xué)，可以利用熟練的建筑和園林專業(yè)軟件技能，從事建筑和風(fēng)景園林的3D建模、渲染和可視化工作。這可以包括為建筑師、開發(fā)商或設(shè)計師創(chuàng)建虛擬模型、場景渲染和效果圖。
教育和學(xué)術(shù)研究：

對于對教育和學(xué)術(shù)研究感興趣的學(xué)生，可以考慮考教師編，去學(xué)校從事教學(xué)或研究工作。如果不想考編的同學(xué)，也可以去培訓(xùn)機構(gòu)從事教學(xué)工作。

GIS開發(fā)：

如果對編程比較感興趣，思維能力較強的同學(xué)，可以考慮轉(zhuǎn)行從事GIS開發(fā)。

與3D建模類似，WebGIS開發(fā)都屬于目前比較火熱的崗位，發(fā)展前景較好。此外，由于WebGIS應(yīng)用大部分都是政府項目相關(guān)，這些崗位在國企、事業(yè)單位的需求較多。

當然，需要注意的是，每個行業(yè)和職位都有其特點和要求，適應(yīng)行業(yè)的需求和不斷學(xué)習(xí)更新的知識是成功轉(zhuǎn)行的關(guān)鍵。

新中地轉(zhuǎn)行GIS開發(fā)學(xué)員案例：

（人文地理與）城鄉(xiāng)規(guī)劃轉(zhuǎn)GIS開發(fā)2202學(xué)員的李同學(xué)，本科專業(yè)是人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃。在特訓(xùn)營學(xué)完后，成功入職深圳某國企從事GIS開發(fā)工作，薪資11600，六險一金，雙休，項目獎金，各項福利均有。

2201期的張同學(xué)，本科專業(yè)是人文地理與城市規(guī)劃。

從特訓(xùn)營畢業(yè)后，拿到武漢一家上市公司offer，從事WebGIS開發(fā)工程師崗位，綜合薪資13.3W（9500*14薪+項目獎金）六險一金；

2205學(xué)員的劉同學(xué)，本科是城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)。

參加新中地特訓(xùn)營2205期班學(xué)習(xí)GIS開發(fā)，學(xué)完以后成功拿到武漢某國企上市公司三維GIS開發(fā)工程師offer，月薪12K，雙休不加班。

風(fēng)景園林轉(zhuǎn)GIS開發(fā)? 2203期宋同學(xué)，風(fēng)景園林專業(yè)。在新中地特訓(xùn)營學(xué)完GIS開發(fā)以后，在杭州拿到GIS開發(fā)崗位的offer，月薪9000+各種福利不加班。

建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程轉(zhuǎn)GIS開發(fā)? 2201期的張同學(xué)，是建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程專業(yè)目前就職于深圳某國企從事三維GIS開發(fā)，綜合薪資13W（8600*15薪+獎金） 六險一金；2201期的斯同學(xué)，也是建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程（和張同學(xué)是大學(xué)同學(xué)）目前就職于浙江某擬上市公司從事WebGIS開發(fā)，綜合薪資12-14W（13薪）六險一金；

建筑學(xué)轉(zhuǎn)GIS開發(fā)? 2201期的格同學(xué)，本科學(xué)的是建筑學(xué)專業(yè)目前在某大型GIS企業(yè)從事開發(fā)，綜合薪資12W（9000+13薪）

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