初入職場那些奇形怪狀的坑

我相信,這個世界還是好人多,但是,壞人也不少……
?在學校時,你見到的絕大部分人,都是純白色的;進入社會后,你會發(fā)現(xiàn),人是五顏六色的,有的,賊黑,還有的,挺黃……
???????外來求職者集中的城郊結合地區(qū),黑職介往往為數(shù)不少,臨時租用一個場所,一部電話幾把桌椅再貼幾張招聘信息,就開始坐地收錢,少則幾十多則幾百,收了費用告訴你兩周后通知面試,結果應聘者等來的是杳無音訊,待過去詢問才發(fā)現(xiàn)早已人去樓空……
???????還有的黑職介串通醫(yī)院??忧舐氄唧w檢費,裝模作樣按照正常招聘程序面試,通知求職者錄用前去指定醫(yī)院體檢,之后當然是以體檢不合格堂而皇之的拒絕入職,或者增加一些如要求再交費用、改變工作承諾等方式讓求職者知難而退。

???????高薪誘惑,無須經(jīng)驗月入過萬,通常都是招看起來高大上的公關之類的職位,一旦簽約威逼利誘,讓你去陪酒或從事色情交易,如果拒絕不愿意獻出肉體和靈魂,就控告你毀約要你賠償或者騷擾你家人。
???????這個社會風很大,求職路上到處坑,你可以善良,但不要天真,明哥在這給初入職場的朋友提個醒,介紹下常見的幾種求職陷阱。
誤入歧途
? ? ? ?傳銷,說白了就是金字塔型的人拉人騙會費的團伙,沒有什么實質產(chǎn)品,簡單來說就是先騙了你錢還洗腦了你一個發(fā)大財?shù)姆椒ǎ耗阍偃グl(fā)展下線多騙點人,然后大家逐級抽傭。因其騙術需要基于一定信任關系,所以基本都是騙朋友騙同學騙親戚,或者騙朋友的同學騙同學的親戚騙親戚的朋友……往往是給你一個根本不存在的嗷嗷誘惑的工作機會為由把你拉上賊船。

???????另外,明哥也不是很建議初入職場去做直銷,雖說直銷是有實際的產(chǎn)品甚至可能產(chǎn)品確實不錯,但是這種同樣的金字塔模式,對銷售員的個人能力要求太高,且有任務沒底薪,最終絕大多數(shù)做直銷的人都淪落為完成銷售任務自己買產(chǎn)品和賣產(chǎn)品給親戚朋友的悲催境地。想象下你打電話給同學,“哥們,你知道安利嗎”,曾經(jīng)睡在你上鋪的兄弟一臉懵逼的表情。
收費陷阱
? ? ? ?記住,拒交任何名義的費用,不論什么招聘公司,以什么名義向你收取什么所謂的報名費、培訓費、押金、風險抵押金、服裝費等各種巧立名目的費用,都是非法行為!遇到此類情況,要堅持拒交。
???????有的公司招聘時告訴求職者,要先培訓合格才能上崗,讓求職者交培訓費、考試費等,然后經(jīng)過幾天像模像樣的培訓,考試完了讓你漫長的等待后,電話告訴你,“親,很遺憾,你考試沒通過”……或者,這家公司已經(jīng)不知去向。有的以你工作特征的名義,比如會攜帶、保管貴重物品或辦公設備等,收取風險抵押金,這也都是比較扯淡的事。
???????一般正規(guī)公司可能入職前會要求體檢,不過入職后費用都會報銷,所以只要入職前查詢公司正規(guī),體檢時指定的醫(yī)院正規(guī),這個,沒毛病。
廉價勞動力
? ? ? ?有的小公司,試用期不給薪水,這種明哥建議你要謹慎,有的公司創(chuàng)業(yè)伊始,可能資金緊張,或者規(guī)模較小為節(jié)省成本,可能試用期不給上保險,雖然也同樣都是不符合國家勞動法,不過這種現(xiàn)象,確實較多,但是連薪水都不給……明哥覺得,就太不要臉了。包括從事什么銷售崗位,必須賣出多少產(chǎn)品才有底薪,都非正規(guī)公司。
???????有的創(chuàng)業(yè)團隊,招人時,還特別說在做一件特牛x的事情,以后會如何如何,但是現(xiàn)在可能薪資待遇都差點意思希望有奉獻精神的牛人加入,每次明哥看到這種都覺得很可笑,你的事業(yè),讓別人有奉獻精神,你,是喝大了嗎……錢給不了,你就把股份預期給到,什么都不承諾,人家憑什么奉獻呢,大家出來混都是為了人民的幣啊……
???????還有的招聘公司,以試用期為名使用廉價勞動力,尤其諸如“本廣告長期有效,常年招聘,且報名不受限制”的招聘廣告,往往會以高薪招聘誘人職位的名義,引來眾多應聘者,然后給了非常低的試用期工資且試用期較長,在試用期結束后再以各種理由辭退。
竊取求職者信息或作品
? ? ? ?以招聘的名義,誘得求職者個人信息(如身份證號碼或復印件甚至銀行賬戶等)進行非法活動,如倒賣個人隱私,甚至直接盜用帳戶、冒名高額透支等。所以簡歷中不要暴露自己的身份證號碼,沒必要,非辦理入職手續(xù),不要*****復印件及銀行卡號等,要注意個人信息的保密。明哥這么注意的人,還經(jīng)常被賣,在中國移動當年用表哥身份證辦理的手機卡,經(jīng)常接到電話“您是陳先生嗎”,我就知道被移動內部的癟茄子賣了;在百度注冊的后臺賬戶同事留的我的手機號,經(jīng)常接到電話“您是馬先生嗎”,我就知道又被百度內部的癟茄子賣了,防不勝防啊……
???????還有的無恥公司,會剽竊求職者作品,以招聘考試為名,讓求職者做程序設計、廣告設計、策劃方案、文章翻譯等,之后無償竊取勞動成果。明哥當年找工作就碰到過,去面試沒聊幾分鐘,就安排你回家設計一個特別復雜的技術方案之后郵件給他,倘若考核,大可不必復雜至此。要具備慧眼,多加小心。
? ? ? ?初次求職者一般經(jīng)驗缺乏,加之防備松懈,比較容易上當受騙。剛出來混,要特別留意求職路上的各種坑,明哥提到幾種常見的騙術,算是拋個磚頭,供你借鑒。
???????其他如扣留求職者證件或押金,誘騙你從事不正當?shù)纳虡I(yè)行為;或者利用職場新人的懵懂在勞動合同中有霸王條款,以及口頭承諾與實際協(xié)議內容嚴重不符……類似的坑,明哥就不一一列舉,只希望藉由本文,讓職場新人少受些欺騙。
???????這個世界,終歸還是美好的,只是,你需要奔跑的時候看著點腳下的路。