現(xiàn)在很多人都在用招聘軟件，但仍然有找不到工作的求職者，招不到員工的企業(yè)。這說(shuō)市場(chǎng)確實(shí)有差距，那么如果企業(yè)想開發(fā)一個(gè)招聘小程序必須具備什么功能，開發(fā)設(shè)計(jì)招聘小程序?qū)ζ髽I(yè)有什么用呢？

招聘小程序開發(fā)功能模塊

招聘小程序也分為企業(yè)端和用戶端。

企業(yè)端

1.崗位發(fā)布：公司根據(jù)崗位要求，在招聘中小程序發(fā)布招聘職位以及要求。

2.簡(jiǎn)歷篩選：根據(jù)申請(qǐng)人提交的簡(jiǎn)歷選擇合適的簡(jiǎn)歷，并對(duì)公開發(fā)布的簡(jiǎn)歷進(jìn)行分類。

3.面試邀請(qǐng)：選擇合適的簡(jiǎn)歷后，可通過(guò)聯(lián)系人對(duì)話框邀請(qǐng)面試。

4.視頻面試：由于現(xiàn)階段的影響，如果沒(méi)辦法進(jìn)行線下面試可以通過(guò)招聘小程序進(jìn)行線上視頻面試。

用戶端

1.崗位展示：求職者可以打開招聘小程序查詢各行各業(yè)職位招聘。

2.簡(jiǎn)歷管理：能夠管理制作自己的簡(jiǎn)歷，優(yōu)化簡(jiǎn)歷，更新個(gè)人簡(jiǎn)歷。

2.搜索功能：方便客戶在大量招聘信息中搜索找到自己喜歡的工作。

3.咨詢溝通：申請(qǐng)人可直接向感興趣的工作和企業(yè)HR進(jìn)一步溝通。

4.投遞簡(jiǎn)歷：求職者可根據(jù)自己喜歡的職位選擇一鍵投簡(jiǎn)歷。

5.投遞情況：投遞簡(jiǎn)歷后可以看到現(xiàn)階段的狀態(tài)，公司是否查詢過(guò)簡(jiǎn)歷。

除上述功能外，還有用戶中心，用戶使用戶中心對(duì)自己的簡(jiǎn)歷、投遞記錄進(jìn)行監(jiān)督。

還有一個(gè)社交圈，客戶可以根據(jù)社交圈發(fā)布一些自己的經(jīng)歷，也可以與他人交流和分享。

招聘小程序開發(fā)帶來(lái)的好處

1.對(duì)于招聘企業(yè)來(lái)說(shuō)，手機(jī)APP、微信小程序、網(wǎng)站是一種全方位的發(fā)展模式，將進(jìn)一步拓寬目前的招聘平臺(tái)，也是大數(shù)據(jù)技術(shù)的關(guān)鍵常用工具。

2.微信小程序的前提是更好地以客戶為中心，滿足粉絲文化和快速消費(fèi)需求。招聘小程序在快速交易層面上是相對(duì)APP的較好的選擇。