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你是剛到單位的新人，領(lǐng)導(dǎo)讓你負(fù)責(zé)一戶貧困戶，你的工作方式不正確，也不會(huì)當(dāng)?shù)胤窖?，與群眾溝通困難，群眾抱怨，不愿配合工作，你怎么辦？??

【示范答題】??

作為一名新人，如果在工作中遇到這種情況，我會(huì)及時(shí)的反思自身不足、調(diào)整工作方式，全力完成好扶貧工作。??

第一，我會(huì)先反思自己在之前的扶貧走訪中是否存在不熟悉政策的情況，我會(huì)通過網(wǎng)上搜索，或者到扶貧辦領(lǐng)取資料等方式，獲取更多關(guān)于精準(zhǔn)扶貧的政策性文件。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)，將精準(zhǔn)扶貧的相關(guān)政策文件吃透，以便采取更加符合貧困戶實(shí)際的幫扶措施。??

第二，積極學(xué)習(xí)，彌補(bǔ)自身不足。通過向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教和向有經(jīng)驗(yàn)的同事學(xué)習(xí)，參加扶貧培訓(xùn)等方式，提高自己對(duì)當(dāng)?shù)胤鲐毠ぷ鲗?shí)際情況的了解，提升自身的工作技巧。??

第三，旁敲側(cè)擊了解情況。通過和當(dāng)?shù)卮甯刹?，以及貧困戶的鄰居進(jìn)行交流，了解我所負(fù)責(zé)的貧困戶日常的生產(chǎn)生活情況，了解貧困戶存在的具體問題。此外，向村干部和當(dāng)?shù)卮迕駥W(xué)習(xí)常用的方言，以便能夠掌握當(dāng)?shù)胤窖裕玫睾腿罕娺M(jìn)行日常交流，拉近和群眾之間的距離。??

第四，采取針對(duì)性措施，解決貧困戶的問題。在接下來的幫扶工作中，讓村干部和我一起對(duì)貧困戶進(jìn)行幫扶，以便遇到溝通障礙，村干部能夠及時(shí)進(jìn)行說明。如果貧困戶沒有收入來源，我?guī)椭e極聯(lián)系就業(yè)培訓(xùn)，通過就業(yè)培訓(xùn)讓他掌握就業(yè)技能實(shí)現(xiàn)就業(yè)；如果是因病致貧，因病返貧，我會(huì)積極幫助他聯(lián)系，通過農(nóng)村醫(yī)保和國家大病醫(yī)保，幫助他申請(qǐng)醫(yī)保報(bào)銷，減輕經(jīng)濟(jì)壓力；如果他確實(shí)比較貧困，符合相關(guān)政策規(guī)定，積極幫助他申請(qǐng)貧困低保，采取政策兜底；如果是因?yàn)椴涣私馐袌?chǎng)信息，他所種植的農(nóng)作物沒有銷路，收入不高，我會(huì)幫助他通過淘寶、農(nóng)村電商等互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)銷售農(nóng)產(chǎn)品，實(shí)現(xiàn)增收。總之，通過針對(duì)性的方式解決貧困戶的問題。??

第五，在幫助貧困戶脫貧的過程中，要經(jīng)常性的入戶走訪，和他談心聊天，了解他的日常生產(chǎn)生活狀況，了解他的思想動(dòng)態(tài)。一方面，要向他深入淺出的講解國家的精準(zhǔn)扶貧政策，幫助他樹立起脫貧致富的信心。另一方面，要向他講一些其他貧困戶通過勤勞致富的實(shí)際案例，讓他樹立起勤勞致富的思想，實(shí)現(xiàn)精神上脫貧。??

總之，我會(huì)進(jìn)一步反思扶貧工作中存在的問題，認(rèn)真的學(xué)習(xí)理論政策，多向領(lǐng)導(dǎo)同事請(qǐng)教，多和貧困戶溝通，在扶貧工作中，隨時(shí)關(guān)注貧困戶的生產(chǎn)生活變化，通過采取針對(duì)性的措施，幫助貧困戶實(shí)現(xiàn)真正的脫貧。作挑戰(zhàn)。領(lǐng)導(dǎo)考慮問題一定是從單位的大局出發(fā)，綜合考慮了部門工作規(guī)劃，我的工作量現(xiàn)狀，和工作強(qiáng)度之后做出的工作分配。??

其次，理順工作思路，合理安排工作推進(jìn)表。如果單位已經(jīng)安排了新同事暫時(shí)接替我的工作。那我應(yīng)該要根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示做好工作的交接。一方面要將以往工作的總結(jié)報(bào)告、個(gè)人經(jīng)驗(yàn)等書面材料做好分類和歸檔，通過郵件或者U盤拷貝的方式發(fā)送給新同事，并且對(duì)一些重點(diǎn)注意事項(xiàng)做好特殊標(biāo)記和注釋說明。另一方面，如果新同事在工作中遇到不懂的地方，我要及時(shí)給予指導(dǎo)幫助，可以通過QQ、微信、遠(yuǎn)程協(xié)助等方式節(jié)約時(shí)間，提高工作效率。如果新工作確實(shí)強(qiáng)度太大，我實(shí)在完成不了，我一定及時(shí)找領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況，同時(shí)，在不涉密的情況向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)近期專項(xiàng)小組的大體工作，特別是我的工作任務(wù)和安排。相信領(lǐng)導(dǎo)一定能理解，根據(jù)實(shí)際情況做出合理安排。??

這件事情給了我非常大的教訓(xùn)和啟示。在以后的工作中，一定要養(yǎng)成做好工作記錄的習(xí)慣，培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)化辦公的意識(shí)。并且，要對(duì)工作有整體的規(guī)劃安排，理清工作任務(wù)清單，細(xì)化工作任務(wù)，做好工作推介表，按時(shí)保質(zhì)完成工作。