如何快速整合商圈資源引流10萬有效用戶?玩法大揭秘。
在傳統(tǒng)電商流量紅利枯竭、獲客的成本不斷攀升的情況下,尋找新的流量來源成為了電商企業(yè)面臨的首要問題。新零售社交電商模式的興起,毫無疑問將成為實體企業(yè)轉(zhuǎn)型升級的重要入口。社交電商是一種基于社交關(guān)系的運營模式,它利用社交特性,通過裂變低成本獲取客戶。企業(yè)可以通過商業(yè)模式迅速實現(xiàn)流量沉淀,挖掘用戶的需求,實現(xiàn)高效轉(zhuǎn)型。
而在近幾年,有一種特別的電商模式在眾多電商模式中脫穎而出,受到了廣大商家熱烈的追捧以及模仿——鏈動2+1模式
鏈動2+1天天秒商城商業(yè)模式目前在市場異?;鸨?,那什么是鏈動2+1模式?玩法究竟是怎么玩的?為什么能吸引用戶去平臺?
其實鏈動2+1模式主要是打造裂變團隊模式,與此同時又能快速的將平臺銷售額提升起來,是目前用戶裂變最快的模式。鏈動2+1模式合理合規(guī)的同時又激勵著用戶的分潤機制,在購物上能享受優(yōu)惠,同時又能推廣賺取客觀的收益。
舉個例子:廣州某家化妝品公司推出的新產(chǎn)品,市場價599元,現(xiàn)平臺福利價499元。
【代理】:你只需要買一件產(chǎn)品,就可以獲得這個【代理】身份,自購節(jié)省100元,推薦他人賺取100元作為推薦獎金。
【合伙人】:推薦兩個代理,便可升級獲得【合伙人】身份,自購省300元,推薦他人賺取300元推薦紅利,然后下級代理在團隊代購商品賺取200元推薦紅利元。這個很容易理解,和常規(guī)的代理招商沒有太大區(qū)別,但是在連鎖鏈動模式中有一個創(chuàng)新的機制,就是機制離開和留住人。
成為合伙人身份的時候,前面推薦的兩個代理商就需要留給推薦自己的上級,幫助上級團隊裂變。同理,你就會脫離上級重新成立自己的團隊進行市場的開發(fā),當團隊后面發(fā)展的代理商也成為合伙人時,他們也會脫離你的團隊成立自己的團隊而進行市場開發(fā),但是前面推薦的兩個代理商要留下來幫你做市場。從整個體系架構(gòu)來說“鏈動2+1”模式都是立足于二級分銷的體系來做的。
其實,每次消費模式的升級都是建立在前者的基礎(chǔ)之上,傳統(tǒng)電商和新零售都會迎來屬于自己的鼎盛時期,也注定要面對自己的平穩(wěn)期或者衰退期。無論商業(yè)怎么變化,我們可以追逐渠道的紅利,但一定要抓住商業(yè)的本質(zhì),消費者和生產(chǎn)端。
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