很多即將畢業(yè)或者已經(jīng)畢業(yè)的同學，在面試的時候，大多都會被問到這樣一個問題，那就是你如何規(guī)劃自己的職業(yè)生涯？

就我個人而言，面試官拿這個問題去問還沒有進入社會的學生，是有一點“職場思維”。因為這些同學都還沒有職業(yè)，又怎么去談所謂的職業(yè)生涯規(guī)劃呢？

下面我想就我自己個人經(jīng)歷的一些事情，來和大家簡單的聊聊這個話題。

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#先回答一些常規(guī)性的問題

很多即將畢業(yè)的同學，甚至是大二大三的同學，在微信上私信我，問我物流管理這個專業(yè)最看重哪些能力，如何快速提升自己的能力，怎么樣做才能快速獲得升職加薪？

根據(jù)我個人的理解，我會如下回答這些問題：

物流管理專業(yè)最看重的是實踐能力，是對物流整體組織效率的把控能力，要有提升效率、節(jié)約成本、把控質(zhì)量的能力。具體的說就是你要知道公司的核心能力是什么，你的崗位職責是什么，你要在你的崗位上發(fā)揮什么樣的價值，當你的貢獻或者能力超過了這個崗位的價值，那你就會獲得升職加薪。

關于如何快速提升自己的能力……

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