月薪20K的數(shù)據(jù)分析面試一般都問(wèn)啥?來(lái)聽聽「面試官」怎么說(shuō)!
很多小伙伴們或許都會(huì)有這樣的困惑:面試準(zhǔn)備了一大堆,面試官一個(gè)都沒問(wèn),他問(wèn)的問(wèn)題我還回答不上來(lái),最后只能回去等通知。
之所以會(huì)出現(xiàn)這樣的問(wèn)題,是因?yàn)槟銓?duì)面試官想要考察的能力還沒摸透。今天,我們一起站在面試官的角度來(lái)看看對(duì)于不同類型小伙伴(應(yīng)屆生+轉(zhuǎn)行/轉(zhuǎn)崗)來(lái)說(shuō)數(shù)據(jù)分析面試主要側(cè)重的能力什么。
本次由愛數(shù)據(jù)特約講師、母嬰獨(dú)角獸公司數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理、6年電商行業(yè)數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)的阿坤老師來(lái)為大家進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)分享!
應(yīng)屆生:成績(jī)+實(shí)習(xí)
應(yīng)屆生因?yàn)闆]有工作經(jīng)驗(yàn),面試時(shí)最主要就是考察其在校期間的表現(xiàn)。
成績(jī)和崗位相關(guān)比賽
首先是大學(xué)的成績(jī)績(jī)點(diǎn)和是否參加過(guò)一些統(tǒng)計(jì)學(xué)相關(guān)的比賽(有則更好),這個(gè)就很大程度上直接能證明面試者的學(xué)習(xí)能力、規(guī)劃能力和自律性是ok 的。
基礎(chǔ)技能和實(shí)習(xí)經(jīng)歷
另外來(lái)應(yīng)聘這個(gè)崗位,肯定要掌握一些基礎(chǔ)知識(shí),包括數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué),以及工具類SQL、Excel等基礎(chǔ)使用。如果熟練的話,又是一個(gè)加分項(xiàng)。
如果大學(xué)期間能去一個(gè)比較好的公司,有過(guò)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的話,并且對(duì)于互聯(lián)網(wǎng)、對(duì)于業(yè)務(wù)有一些自己的理解,具備了職場(chǎng)新人的初步能力,而不是在校學(xué)生的感覺,那又是一個(gè)加分項(xiàng)。
對(duì)于應(yīng)屆生來(lái)說(shuō),一般就是考察實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和學(xué)習(xí)成績(jī),這兩點(diǎn)占百分之七八十的因素。
轉(zhuǎn)崗:側(cè)重業(yè)務(wù)考察
對(duì)于轉(zhuǎn)崗的同學(xué),考察比較多的就是邏輯思維能力。
業(yè)務(wù)考察
首先是業(yè)務(wù)思維,就是看你能否發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)的本質(zhì),因?yàn)闃I(yè)務(wù)看似流程比較簡(jiǎn)單,但是實(shí)際產(chǎn)生數(shù)據(jù)的復(fù)雜程度其實(shí)是超很多人想象的。
對(duì)于業(yè)務(wù)邏輯的考察,主要是通過(guò)你參加過(guò)項(xiàng)目的實(shí)際情況,會(huì)考察你是否真的參與到其中,或者說(shuō)你是否能在整個(gè)項(xiàng)目流轉(zhuǎn)的全流程當(dāng)中都有參與和了解。比如說(shuō)你是一個(gè)運(yùn)營(yíng),你可能只考慮到你那一塊,而不去考慮它的上游和下游的一些情況。沒有全局意識(shí)這邊我們是不認(rèn)同的,我們希望的員工是做一個(gè)項(xiàng)目時(shí),雖然不是項(xiàng)目經(jīng)理的角色,但可以有大局觀和擔(dān)當(dāng),你可能要了解整個(gè)項(xiàng)目這情況,這樣對(duì)后來(lái)去參與一些新項(xiàng)目的話,你可能會(huì)比較有經(jīng)驗(yàn)一些。另外就是行為邏輯,相當(dāng)于寫一份數(shù)據(jù)報(bào)告。
考察業(yè)務(wù)行業(yè)的了解深度。因?yàn)檗D(zhuǎn)崗的同學(xué)對(duì)數(shù)據(jù)這一塊的深層次能力肯定是不夠的。那我們就需要他對(duì)行業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)要有深厚的了解,以此來(lái)彌補(bǔ)他的缺陷。如果你是同行業(yè)的轉(zhuǎn)崗的話,對(duì)我們來(lái)說(shuō)會(huì)稍微有一些加分項(xiàng)。
數(shù)據(jù)報(bào)告
數(shù)據(jù)報(bào)告可能是一封郵件或者是一個(gè)文檔,結(jié)構(gòu)很重要的,所以一般先寫核心結(jié)論,然后對(duì)統(tǒng)計(jì)口徑做一些說(shuō)明,再是具體的分析思路,我們會(huì)結(jié)合這些點(diǎn),對(duì)應(yīng)聘者的報(bào)告做一個(gè)評(píng)估。
SQL
另外就是SQL,SQL對(duì)于數(shù)據(jù)分析師來(lái)說(shuō)是一個(gè)基礎(chǔ)的能力。一些表的關(guān)聯(lián)或者開窗函數(shù)等等,都是需要掌握的。另外埋點(diǎn)體系,埋點(diǎn)時(shí)作為數(shù)據(jù)的源頭的話,埋點(diǎn)體系的整個(gè)運(yùn)轉(zhuǎn)流程,它的流轉(zhuǎn)邏輯使用情況都是需要有所了解的。
學(xué)習(xí)能力
互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的從業(yè)者就需要經(jīng)常面對(duì)一些新的需求,新的方法,新的工具。如果你能快速的去掌握新的能力,那我們就認(rèn)為你轉(zhuǎn)崗可能也能很快的適應(yīng)和解決問(wèn)題。
以上,就是數(shù)據(jù)分析面試側(cè)重考察的能力,希望對(duì)各位小伙伴們有幫助。
同時(shí),阿坤老師也將在11月21日(今晚)20:30進(jìn)行專場(chǎng)直播——《月薪20K數(shù)據(jù)分析面試常見問(wèn)題》,對(duì)以上內(nèi)容進(jìn)行更加細(xì)致的講解。
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