根據(jù)《江西省2020年中小學(xué)教師招聘公告》《江西省2020年“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”教師招聘公告》《江西省2020年中小學(xué)教師招聘調(diào)劑入闈人員名單及面試有關(guān)事項公告》《江西省2020年特崗教師招聘調(diào)劑入闈名單及面試有關(guān)事項公告》等文件精神，為科學(xué)、有序、安全地組織好我市的招聘教師面試工作，現(xiàn)將面試有關(guān)事項公告如下：

一、面試對象

參加面試的考生為報名參加2020年全省統(tǒng)一招聘中小學(xué)教師考試、特崗教師考試且通過省組織的筆試并通過資格復(fù)審，獲得面試資格的考生（名單詳見附件1）。

二、面試時間、地點

1.面試時間：8月29日、8月31日

2.面試地點：樂平市第九小學(xué)

三、形式及內(nèi)容

1.面試形式及要求。

面試采取說課方式進行。所有學(xué)科的說課時間不超過10分鐘。面試重點考查面試人的儀表儀態(tài)、行為舉止、思維能力以及口頭表達能力；知識水平和運用教育學(xué)、教育心理學(xué)等理論解決教育教學(xué)和學(xué)生管理中實際問題的能力；實現(xiàn)教學(xué)目的、組織課程實施、掌握課程內(nèi)容、運用教學(xué)語言和教學(xué)資源等能力，使用普通話提問、板書和講解的技巧。

2.技能加試形式及要求

今年我市需加試崗位共有7個崗位。分別是樂平市第一中學(xué)體育（足球方向）崗位、樂平市第一中學(xué)體育（體操方向）崗位、樂平市第一中學(xué)體育（排球方向）崗位、樂平中專音樂（聲樂方向）崗位、樂平中專音樂（舞蹈方向）崗位、樂平城區(qū)初中體育（足球方向）崗位、樂平城區(qū)小學(xué)體育（足球方向）崗位。

報考樂平中專音樂（聲樂方向）教師崗位的加試內(nèi)容為歌曲自選演唱和視唱練耳；報考樂平中專音樂（舞蹈方向）教師崗位的加試內(nèi)容為舞蹈基本功、舞蹈自選和舞蹈創(chuàng)編。所有自選項目時間均控制在5分鐘之內(nèi)（伴奏曲目自備U盤，于加試當(dāng)天交加試現(xiàn)場工作人員）。報考樂平第一中學(xué)、樂平城區(qū)初中和樂平城區(qū)小學(xué)的體育（足球方向）崗位的考生，需加試顛球、足球25米定位球和繞桿射門；報考樂平第一中學(xué)的體育（體操方向）崗位的考生，需加試柔韌、基本素質(zhì)、技巧組合和才藝展示；報考樂平第一中學(xué)的體育（排球方向）崗位的考生，需加試三米移動、排球自傳自墊、定點發(fā)球和扣球。

以上崗位的說課成績占面試總分的80%，技能加試占面試總分20%。

四、面試程序

1.參加面試考生于考試當(dāng)天早上6：40持身份證和面試證，通過體溫檢測和指紋檢驗后進入面試考點。第一組考生進入備課室后，遲到考生不得進入考點。

2.7：30工作人員組織考生在候考室采取抽簽方式?jīng)Q定同一學(xué)科的面試順序并記錄在冊。

3.抽簽結(jié)束之后，候考室工作人員將各組第一、第二位考生帶入備課室1、備課室2，備課室工作人員將已準(zhǔn)備好的密封試題（3道）交由考生自行抽取其中一題，當(dāng)場拆封后，由考生將其考題登記在冊并簽字確認(rèn)。考生就抽取的題目在備課室進行備課?？忌鷾?zhǔn)備時間控制在20分鐘之內(nèi)，備課室工作人員負(fù)責(zé)計時。候考室工作人員按各組考生抽取的順序，每間隔10分鐘將一名考生分別帶入備課室1和備課2抽取課題并備課。

4.考生從備課室出來后，在工作人員引領(lǐng)下到面試室進行說課?？忌嬖嚂r只能向評委報告本人抽簽的順序號，不得以任何方式向評委透露或暗示本人的姓名等信息。

5.面試成績按滿分100分計算。在計算面試成績時，去掉一個最高分、一個最低分，其余考官的平均分為考生的面試成績，并經(jīng)考生本人簽名確認(rèn)。評委打分保留一位小數(shù)，成績保留小數(shù)點后兩位。

根據(jù)《江西省2020年中小學(xué)教師招聘調(diào)劑入闈名單及面試有關(guān)事項公告》《江西省2020年特崗教師招聘調(diào)劑入闈名單及面試有關(guān)事項公告》精神，音樂、體育、美術(shù)和幼兒園教師崗位筆試和面試成績分別占40%和60%，其它學(xué)科教師崗位筆試和面試成績各占50%。中小學(xué)教師崗位（不含音樂、體育、美術(shù)）考生總成績計算辦法為：考生總成績=筆試成績×（50÷筆試總分）+面試成績×（50÷面試總分）；音樂、體育、美術(shù)教師崗位考生總成績計算辦法為：考生總成績=筆試成績×（40÷筆試總分）+面試成績×（60÷面試總分）。

如果同一崗位面試人數(shù)較多，需要2個或2個以上面試考官小組共同完成時，應(yīng)對參加面試人員隨機分組，并對面試成績進行修正。修正公式為：考生面試成績=考生面試得分×（同一職位全部考生平均分÷考生所在面試小組的考生平均分）。公式中計算平均分時，去掉2個最高分、2個最低分。

6.面試結(jié)束后，由教體局、人社局等相關(guān)工作人員封存面試原始資料(包括考生的說課稿、所有評委的面試評分表及考生成績匯總表等)，由評委組組長、教體局、人社局負(fù)責(zé)人員簽封，市教育體育局人事股留存?zhèn)洳椤?.參加技能加試的考生面試結(jié)束后到技能測試室準(zhǔn)備參加加試，加試按面試的抽簽順序進行。8.如以上面試程序有變動，以面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組公告為準(zhǔn)。

　五、體檢錄用、聘用上崗

1.根據(jù)筆試成績和面試總成績從高分到低分等額確定參加體檢對象，若同一崗位總成績相同，則以面試成績高低確定參加體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《江西省申報認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》（試行）（贛教發(fā)[201