秋招季已火熱來襲，許多面臨畢業(yè)的高校生會(huì)選擇在這個(gè)時(shí)間段內(nèi)去尋找心儀的工作，校園招聘會(huì)一直是企業(yè)和學(xué)生之間溝通的橋梁，很多企業(yè)想要借此招聘優(yōu)秀人才，但應(yīng)聘人員需先進(jìn)行線上招聘筆試，只有通過筆試的人員方能進(jìn)行下一步面試，現(xiàn)在就來看看招聘考試系統(tǒng)是如何進(jìn)行在線筆試的？

一、整理并錄入試題

企業(yè)的招聘筆試，不同崗位的知識(shí)技能不一樣，就會(huì)需要大量的試題，考試系統(tǒng)提供了豐富的試題錄入方法，可以通過Word、Excel模板進(jìn)行批量導(dǎo)入；或可視化編輯界面，可以直接在系統(tǒng)編輯器里批量新增試題，導(dǎo)入試題時(shí)，系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)查重和檢查格式。還有試題分類功能，我們可以通過試題分類將各崗位試題進(jìn)行分組創(chuàng)建，這樣無論是查找試題或抽題組卷時(shí)，都可以很好通過試題分類篩選崗位試題，有序規(guī)范地管理試題。

二、創(chuàng)建在線筆試項(xiàng)目

導(dǎo)入試題之后，就可以去創(chuàng)建不同崗位的筆試項(xiàng)目了。為了防止考生抄襲答案，招聘考試一般會(huì)選擇隨機(jī)組卷的形式，同時(shí)你也可以選擇固定試卷或抽題試卷。

在發(fā)布筆試之前，可以根據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)場(chǎng)景進(jìn)行模擬考試的設(shè)置，如考試時(shí)間、及格分?jǐn)?shù)、防作弊、是否顯示成績(jī)等。設(shè)置好了之后，就可以直接發(fā)布筆試了。

注：招聘考試適合使用免登錄考試，HR只要設(shè)置想要的考生信息，如姓名、手機(jī)號(hào)、身份證等，考生在參加筆試時(shí)填寫好信息就可以直接進(jìn)入考試。

這樣就完整地創(chuàng)建一場(chǎng)筆試項(xiàng)目，接下來點(diǎn)擊發(fā)布，將二維碼打印出來并備注崗位，在面試現(xiàn)場(chǎng)讓應(yīng)聘者通過掃碼就可以順利完成筆試。

三、閱卷

考生完成作答并交卷后，系統(tǒng)會(huì)進(jìn)行自動(dòng)閱卷判分。如果筆試中包括主觀題，通常我們會(huì)進(jìn)行人工閱卷?？紤]到企業(yè)各個(gè)部門的專業(yè)，職責(zé)不同，可以用邀請(qǐng)的方式，邀請(qǐng)各部門的主管進(jìn)行判卷（需要給各部門主管配置好閱卷權(quán)限）。

四、查看筆試報(bào)表

招聘考試系統(tǒng)提供豐富的報(bào)表功能，HR可以看到筆試的成績(jī)、排名、正確率等數(shù)據(jù)。 除了這些外，HR還可以查看應(yīng)聘者的作答詳情，特別是一些重要的主觀題的應(yīng)答情況。

另外如果應(yīng)聘者成為我們意向崗位的目標(biāo)，我們還可以將他的成績(jī)和作答記錄下載歸檔。