你好，我是熊貓不著急

你最忠誠(chéng)的謀士，

今天主公來(lái)信說(shuō)，她工作快一年了，想換個(gè)公司，她覺(jué)得每天只做基礎(chǔ)的工作沒(méi)什么成長(zhǎng)，而且她在工作中遇到一個(gè)奇葩同事，喜歡搶風(fēng)頭與推卸責(zé)任，她很痛苦，怎么辦？

好，收到來(lái)信

主公莫急，微臣以為

換工作這件事，在現(xiàn)在這個(gè)時(shí)代，非常普遍，

可以即刻出兵先找著。而在你辭掉當(dāng)下的工作之前，最好了解一些基本經(jīng)驗(yàn)與信息。

首先呀，因?yàn)閯偣ぷ鞑坏揭荒?，所以在哪里都是做基礎(chǔ)的工作，這個(gè)成長(zhǎng)空間的話，其實(shí)是要以穩(wěn)定性為代價(jià)的，幾個(gè)人的小公司，前臺(tái)接待每天都和創(chuàng)始人一起吃飯，而大公司，可以穩(wěn)定的做一個(gè)螺絲釘，這和理財(cái)相似，看你能承擔(dān)多大的不穩(wěn)定性。

而對(duì)于工作來(lái)說(shuō)，至少要了解兩個(gè)維度。

一是行業(yè)的大環(huán)境，你剛工作，從學(xué)校走入社會(huì)，還不了解自己職業(yè)除了技術(shù)以外其他的困境，項(xiàng)目不好，務(wù)虛不務(wù)實(shí)，人心急躁，也許是行業(yè)通病，未必是換公司可以規(guī)避的。好的公司和真名天子一樣，要小心被畫(huà)餅。如果你所處的是一個(gè)夕陽(yáng)產(chǎn)業(yè)，換個(gè)職業(yè)，也是可以考慮的。

第二，是公司的小環(huán)境。你在公司已經(jīng)建立了一定的人脈，有沒(méi)有去其他項(xiàng)目組或者部門(mén)的可能，可以更全面化自己的能力。真誠(chéng)的把想法，和上級(jí)聊聊，我覺(jué)得主公應(yīng)該有這個(gè)智慧，是微臣多慮了。

工作的事情，太多具體的情況，微臣沒(méi)什么資格深說(shuō)。微臣來(lái)深入的聊聊奇葩同事的事情。奇葩同事，哪里都有，更嚴(yán)重的是，不只有奇葩同事，還有奇葩領(lǐng)導(dǎo)、奇葩上級(jí)。

我們暫時(shí)以不逃離為前提，制定一下策略。

任何策略，第一步都是自省，是不是自己不擅長(zhǎng)溝通，沒(méi)有什么耐心，對(duì)人性的寬容度太小。步入社會(huì)，與學(xué)校的作業(yè)相比，很大的差別就是需要大范圍合作，頻繁的和人打交道。

形色的奇葩，他有缺陷，他自己卻不改，就說(shuō)明一定有依賴這種缺陷而產(chǎn)生的某種能力，這種能力至少曾經(jīng)有效保護(hù)過(guò)他。就像邋遢的人，往往有因隨性而產(chǎn)生的跳躍性思維；死板的人，往往都有因不靈活而產(chǎn)生的嚴(yán)謹(jǐn)。貪婪的人，會(huì)因利益產(chǎn)生超乎常人的行動(dòng)力。虛榮的人，往往愿意為名聲而甘愿承受更多辛苦。盡量全面不割裂的審視人性，以審視一棵植物習(xí)性的方式去審視人性，你就不容易產(chǎn)生評(píng)判而被激怒，你的心態(tài)就會(huì)更加平靜，你的行為就會(huì)更加靈活有效。

事情就從正面對(duì)抗，變成因勢(shì)利導(dǎo)。不要用直拳，要學(xué)太極，世界上沒(méi)有本質(zhì)性的錯(cuò)，只有暫時(shí)沒(méi)有處在它適合的位置。

面對(duì)奇葩，理解奇葩，引導(dǎo)奇葩。其實(shí)就是你工作能力最大的成長(zhǎng)空間，它就是讓你進(jìn)入到下一個(gè)層級(jí)的能力，它叫領(lǐng)導(dǎo)力。

很多人可能沒(méi)有意識(shí)到，那個(gè)你一直以來(lái)想要逃避的東西，正是你一直以來(lái)追求的東西的成因。

這句話太長(zhǎng)，而且抽象。

比如你想要享福，害怕吃苦。而享福，往往是因?yàn)槟愠缘目唷?/p>

你想要成長(zhǎng)，討厭奇葩。而奇葩，其實(shí)是世界送給你幫助你成長(zhǎng)的禮物。

這是我們所處的二元世界的一個(gè)法則，記住這個(gè)二元矛盾法則。

你一心逃避的東西，就是你一心追求東西的成因。

此處請(qǐng)暫停，思考幾分鐘，反思一下你生命里的需求與恐懼。

反思了嗎？

這有助于你洞察未來(lái)很多陷入死循環(huán)的問(wèn)題，制定有效策略，解決那些毫無(wú)希望的問(wèn)題。

然后，你就在這個(gè)過(guò)程中，突破了認(rèn)知局限。

不是在你所處的層級(jí)中戰(zhàn)勝了敵人，而是完全超越到一個(gè)更高的層級(jí)，那時(shí)候它已經(jīng)不是你的敵人，而是你最可靠的資源。

當(dāng)然如果你經(jīng)常被奇葩實(shí)質(zhì)的傷害，那也說(shuō)明你公司的工作制度有問(wèn)題，權(quán)利和責(zé)任不清晰，你可以構(gòu)思更加規(guī)范的流程，比如會(huì)議錄音、會(huì)議紀(jì)要發(fā)郵件確認(rèn)等等。減少奇葩傷害你的空間，而這也是一種新的能力，制定規(guī)則的能力。

無(wú)論是領(lǐng)導(dǎo)力，還是制定規(guī)則的能力，都是可以解決你當(dāng)下問(wèn)題的，更高維度的能力。

曾經(jīng)，在解答自己的想法與家里激烈對(duì)抗的問(wèn)題之時(shí)，

微臣曾上書(shū)諫言，

做一個(gè)善良而靈活的人。

今天這封奏折，

也許能讓主公更加理解善良與靈活的涵義。

主公，仙福永享，壽與天齊。

熊貓很萌，不著急。

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