社會(huì)中，極大比例的資源，永遠(yuǎn)掌握在40-70歲的人手里。這個(gè)歲數(shù)和閱歷的人，在挑人時(shí)越會(huì)往本質(zhì)上看——是否會(huì)知恩通報(bào)、是否會(huì)利益共享、是否會(huì)背信棄義，等等。

更重要的是，TA們判斷一個(gè)人，通常短短幾分鐘就夠了。

所謂的面試，永遠(yuǎn)考的是你在前面人生的一個(gè)基本功。

精辟！