時(shí)尚零售店如何實(shí)現(xiàn)讓顧客既打卡又買單?

時(shí)尚零售店如何實(shí)現(xiàn)讓顧客既打卡又買單
參與:冷蕓時(shí)尚4群群友
時(shí)間:2021年11月27日
莊主:周雅Rebecca-上海-時(shí)尚零售
▼?本文章的語音版可在喜馬拉雅APP上,“冷蕓時(shí)尚博士”中的“時(shí)尚商業(yè)問題深度討論”中找到。以下的冷蕓時(shí)尚圈討論是就行業(yè)問題的討論及總結(jié)。這些分享屬于集體智慧的結(jié)晶。(它們并不代表冷蕓個(gè)人觀點(diǎn))。希望通過此種方式能讓更多行業(yè)人士受益!
“疫情之后,大家都在關(guān)注實(shí)體零售行業(yè)是不是已經(jīng)回暖?面對電商直播業(yè)態(tài)的蓬勃發(fā)展,傳統(tǒng)零售行業(yè)如何交出滿意的業(yè)績, 更多的新品牌從線上走入線下,能否持續(xù)線上熱度,也待時(shí)間的考驗(yàn)。”
|一|
你看得見的打卡實(shí)體店
1.近期關(guān)注到哪些新開實(shí)體門店?
蕓友藝航:
其實(shí)在關(guān)注品牌實(shí)體店之前,我還是比較關(guān)注商場的實(shí)體店。我所在城市是云南昆明,2019年至今已經(jīng)新開了5家新的商業(yè)地產(chǎn)(購物中心),今年昆明的宜家也終于落地開業(yè)。
蕓友Bill:
我現(xiàn)在逛實(shí)體店比較少了,偶爾逛也是去比較熟悉的幾個(gè)店看看有沒有什么新鮮的款式。但是我發(fā)現(xiàn)有些店已經(jīng)開到了寫字樓下面了,每次吃飯路過的時(shí)候都會看一看。
蕓友美德:
我還是會逛實(shí)體店的。
莊主:
這是我關(guān)注的今年新開實(shí)體門店,與大家分享。
上海安福路:國內(nèi)新晉品牌:野獸派、話梅、三頓半、LOOKNOW、BRANDY MELEVILLE。
上?;春V新罚築OSIE。
上海iapm環(huán)貿(mào):&OTHER STORIES。





蕓友頌今:
我喜歡逛實(shí)體店,這也跟我的職業(yè)習(xí)慣有關(guān)。
2.這些2021年新開門店有什么特別之處?
蕓友藝航:
我一開始是被店鋪的整體設(shè)計(jì)所吸引,后來我進(jìn)店看了后發(fā)現(xiàn)還挺有調(diào)性的。
蕓友美德:
今年新開門店的陳設(shè)很有格調(diào)又讓人比較舒服,不會讓人有必須要買的壓力。
蕓友藝航:
我感覺今年新開門店是在視覺上下足了功夫,先把人吸引到店。
莊主:
打卡落位在門店硬裝,概念店,環(huán)保理念;社交性質(zhì),數(shù)字媒體營銷文案,從線上引流到線下打卡,LED滾動屏幕,幫助門店?duì)I造視效氛圍,紙質(zhì)雜志,藝術(shù),文化。

|二|
實(shí)體店體驗(yàn)是否如線上社交媒體文案宣傳中那么好?
1.是否注意過社交媒體關(guān)于實(shí)體門店打卡探店的文案?
蕓友頌今:
我很少或者說看過,但是沒有印象了,我?guī)缀鯖]有專門因?yàn)榭次陌溉?shí)體店里看。
蕓友藝航:
我現(xiàn)在已經(jīng)是小紅書忠實(shí)受眾之一,相較于抖音,我更喜歡小紅書的種草。
蕓友美德:
我都是逛街遇到了店才看看,很少因?yàn)樾〖t書推薦而去。
蕓友小胖:
我會被種草,然后打卡,不管打卡的人是付費(fèi)還是素人,最后還是看每個(gè)人的實(shí)際體驗(yàn)。
莊主:
前端時(shí)間,小紅書自動推送給的品牌&other stories。因?yàn)槲铱匆娏宋陌福抑懒怂齻儊碇袊?,開在了上海環(huán)貿(mào)IAPM。本來是很有意思的探店經(jīng)歷--可以說是不太美好的經(jīng)歷。這家門店隔壁是COS,很明顯它的顧客定位就是COS現(xiàn)有客群,門店產(chǎn)品很多雷同,價(jià)格為COS的5折-7折,門店網(wǎng)絡(luò)不好,在實(shí)體門店體驗(yàn)時(shí)候無法注冊會員與在線支付。

2.什么是實(shí)體門店的體驗(yàn)感?
莊主:
實(shí)體門店的存在就是講究“體驗(yàn)感”與“差異化”;看來實(shí)體門店,就是要體現(xiàn)人的本真存在需求。比如小胖剛才提及帶孩子去奈爾寶,它的體驗(yàn)感與差異化,我想就是它被家長喜愛與傳播的原因,它不僅僅是提供了需求,還持續(xù)提供安全與舒心,這個(gè)很重要。新鮮是心癢癢的癢點(diǎn),安全是不要碰我的痛點(diǎn),解放你的時(shí)間是爽點(diǎn)。
蕓友頌今:
我覺得并不是為了體驗(yàn)而體驗(yàn)的,可能男女有別。男人進(jìn)店就是要買;美女而是要逛。我喜歡逛街,因?yàn)榭梢园l(fā)現(xiàn)很多新的事物,而且可以按的方式去交流,更主動,隔著屏幕終究與面對面不同;如果體驗(yàn)感與產(chǎn)品無關(guān),那么再好的體驗(yàn),也只能是曇花一現(xiàn)
蕓友藝航:
在不了解品牌,或者對品牌的消費(fèi)沒有成為習(xí)慣之前。我比較注重:(1)門店的美觀;(2)店員的接待態(tài)度和專業(yè)度;(3)門店的味道(沒有都比濃郁要好,有的門店香氛太重);(4)門店音樂(是否和他的產(chǎn)品調(diào)性相符,雖然存在主觀,但是共性審美是普遍的)
蕓友Bill:
我對體驗(yàn)感的理解是,在店鋪里能夠感受自己的需求被一點(diǎn)點(diǎn)觸摸到,店員始終圍繞著我的需求,而不是她的業(yè)績。差異化是,我一進(jìn)去就能清晰地感受到那些商品是不是符合我的審美,清晰是第一位的。

|三|
實(shí)體門店體驗(yàn)感營造員工需要做什么?
蕓友王明輝:
我做的品牌同質(zhì)化嚴(yán)重,體驗(yàn)感對于我們來說抓的就是服務(wù),陳列等等。
蕓友頌今:
其實(shí),我的觀點(diǎn)是:并不是體驗(yàn)感需要員工作什么,而是真正的體驗(yàn)感,就是一線員工創(chuàng)造的。奢飾品的門店不同于普通品牌,他們的體驗(yàn)感,在看到店鋪之前,客人就有了。大家仔細(xì)想想,難道不是嗎?當(dāng)我們提及LV的時(shí)候,我們的內(nèi)心對于它的看法已經(jīng)與普通品牌不同了。這種體驗(yàn)是靠品牌文化的長期滲透與傳播而來,不是其他品牌靠裝修與陳列能模仿的。
莊主:
當(dāng)我們提及奢侈品服務(wù)時(shí)候,我們真的有大部分員工是沒有走進(jìn)過開在中國本土的奢侈品牌實(shí)體門店的。
蕓友王明輝:
很多奢侈品牌也沒有服務(wù)可言,最近感覺BV的服務(wù)還不錯(cuò),尤其有些新區(qū)域店鋪,專業(yè)時(shí)髦并且懂用戶溝通,也沒有延續(xù)傳統(tǒng)奢侈品的高冷態(tài)度。消費(fèi)者通過長時(shí)間對品牌本身的認(rèn)可度積累的敬意,而非服務(wù)本身,需要銷售非常懂不同客戶的需求,這個(gè)難度確實(shí)比較大。所以品牌目前都是用自媒體種草后,在實(shí)體店鋪直接成單,單純的做服務(wù)還是簡單很多。
蕓友藝航:
我更喜歡用“有態(tài)度”來形容吧, 溫度是一種,但更重要的是專業(yè)。首先對自己的品牌要有清晰的認(rèn)識,至少基礎(chǔ)的發(fā)展歷史、服裝面料、當(dāng)季主推特點(diǎn)等等要清楚了解。
蕓友王明輝:
非常輕松的交流鑒于銷售本身是學(xué)藝術(shù)或者設(shè)計(jì)出身,懂得甄別用戶對商品需求,這個(gè)就很受關(guān)注商品的用戶喜歡,(有時(shí)去一些店鋪店員推薦的完全不是自己喜歡的很尷尬)
蕓友Bill:
好的人才畢竟是少數(shù),單純的依靠少數(shù)優(yōu)秀的零售人才還是很難的,但是本質(zhì)上我們是提供實(shí)體產(chǎn)品給有需要的顧客,發(fā)現(xiàn)適銷對路的產(chǎn)品是關(guān)鍵。

|四|
高銷售業(yè)績團(tuán)隊(duì)什么樣?
1.現(xiàn)有實(shí)體店銷售團(tuán)隊(duì)問題是什么?
蕓友王明輝:
其實(shí)很多銷售都有比較好的銷售能力,經(jīng)過對品牌的理解和認(rèn)同后,但是苦于流量太少,另外就是銷售這個(gè)職業(yè)需要一個(gè)非常強(qiáng)的創(chuàng)業(yè)環(huán)境,更多的是讓基層銷售都種草公司產(chǎn)品,然后讓她們再去傳達(dá)和種草商品給用戶,這個(gè)方法非常有效。
蕓友Bill:
銷售員和運(yùn)動員很相似,需要在復(fù)雜的人際互動中創(chuàng)造,把握稍縱即逝的機(jī)會
莊主:
我見過的優(yōu)秀的銷售員工團(tuán)隊(duì),我直述一下我看見的特質(zhì):
(1)我見過7個(gè)人在面積80平米月銷售過300萬的團(tuán)隊(duì),他們是一只磨合了5年的團(tuán)隊(duì),五年團(tuán)隊(duì)無一人離職。
(2)團(tuán)隊(duì)中店長氣質(zhì)態(tài)度-聰明的專業(yè)的堅(jiān)毅的勇敢的有責(zé)任心的積極的人。
(3)團(tuán)隊(duì)中有一名超級導(dǎo)購一直把握著銷售方向,也是大家的標(biāo)桿。
(4)團(tuán)隊(duì)成員單身居多。
(5)一切的前提,這7名員工工資傭金行業(yè)領(lǐng)先,公司不會虧待這個(gè)團(tuán)隊(duì)。
(6)基本都是全員女生團(tuán)隊(duì)。
2.未來實(shí)體店應(yīng)該什么樣?
蕓友頌今:
對品牌發(fā)自內(nèi)心的愛,對品牌文化的深度贊同,就是品牌的掌門人,自己要有大愛, 而是領(lǐng)導(dǎo)自己真的認(rèn)同, 很多領(lǐng)導(dǎo)所謂的品牌文化,自己都不相信,所以對員工毫無感染力。
蕓友王明輝:
如果要實(shí)現(xiàn)快速復(fù)制化,則需要降低對銷售靈性的需求,職業(yè)素養(yǎng)高、行業(yè)操守高、服務(wù)意識強(qiáng),有審美和態(tài)度的;認(rèn)同品牌文化和公司價(jià)值觀是基礎(chǔ)。
蕓友Bill:
管理上只要一招就可以讓這樣優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)萎靡,那就是末位淘汰。
莊主:
未來員工是超級導(dǎo)購,員工個(gè)人是IP;未來的銷售團(tuán)隊(duì),未來的銷售人,我非常認(rèn)可他是一個(gè)AI無法替代的工作。
我自己的體驗(yàn):
我在實(shí)體門店要求解決問題,門店的一個(gè)#人回復(fù)我,你反饋給云端,有問題告訴它就可以。未來實(shí)體門店銷售團(tuán)隊(duì),圍繞著#人去尋找。
蕓友藝航:
我想起一句話“鐵打的品牌,流水的導(dǎo)購”不過這個(gè)始終是需要相輔相成的,就像員工和公司的關(guān)系,公司可以給到員工一個(gè)平臺,同時(shí)員工也可以成就品牌。
蕓友Bill:
站在品牌的角度,說驅(qū)動銷售人員,潛臺詞就是順銷售人員有惰性,需要激勵(lì),銷售員在成為員工之前應(yīng)該先成為潛在顧客吧
蕓友頌今:
愛是可以感染顧客的,僅僅喜歡是不夠的,需要的是熱愛。

莊主總結(jié)
一、你看得見的打卡熱門實(shí)體店
1.近期關(guān)注的新開實(shí)體門店有哪些?
上海安福路上的野獸派/話梅/三頓半/LOOKNOW;
上?;春V新返腂OSIE;
上海武康路上的LOOKNOW X ROUJE。
2.這些新開門店有什么特點(diǎn)?
很重視實(shí)體門店的視覺呈現(xiàn),他們或許配置LED滾動屏幕于櫥窗,室內(nèi)裝修重概念,重藝術(shù)與文化,門店內(nèi)有社交場景,如寵物區(qū)/直播區(qū)等,門店有自家紙質(zhì)雜志或宣傳畫冊;門店重?cái)?shù)字化概念等。但是網(wǎng)絡(luò)宣傳流量大,引發(fā)顧客種草前往打卡,實(shí)體門店實(shí)際呈現(xiàn)與網(wǎng)絡(luò)呈現(xiàn)有差異,如產(chǎn)品少,門店形象不及網(wǎng)絡(luò)文案那么令人向往等。
3.你還會光顧這些實(shí)體門店嗎?
個(gè)別在產(chǎn)品方面非常著重的門店,會繼續(xù)關(guān)注。
二、實(shí)體門店體驗(yàn)是否如線上數(shù)媒平臺文案宣傳中那么好?
1.實(shí)體門店體驗(yàn)感
癢點(diǎn)痛點(diǎn)與爽點(diǎn)的現(xiàn)場把控。
2.實(shí)體門店差異化
細(xì)分領(lǐng)域,垂直類尋找突破點(diǎn)。
三、實(shí)體門店體驗(yàn)感營造員工需要做什么?
員工表現(xiàn)給予實(shí)體門店體驗(yàn)感的印象,員工的智商(專業(yè)度)與情商(有態(tài)度)都要在線。
四、選擇什么樣的銷售團(tuán)隊(duì)在實(shí)體門店工作可帶來好的銷售額?
1.現(xiàn)有實(shí)體門店銷售團(tuán)隊(duì)問題
終端銷售,門檻低,學(xué)歷背景不高,能言善辯且聰明,狼性的堅(jiān)毅的狠角色,靠著老顧客就可以完成業(yè)績的絕不會費(fèi)力氣開發(fā)新顧客,愛在自己舒適區(qū)用老方法快速做業(yè)績,挑客等。
2.未來的實(shí)體門店銷售團(tuán)隊(duì)什么樣?
以人為本的個(gè)人IP超級導(dǎo)購團(tuán)隊(duì)。
文字整理:張懷楷
文字編輯:陳暢
美術(shù)編輯:李寧