考德尚2023亳州魏武國有資本投資控股集團有限公司招聘50人公告

五、招聘流程

（一）信息發(fā)布

本次招聘公告在譙城區(qū)公共媒介、魏武國控集團公司網站、微信公眾號、亳州市譙騰人力資源管理有限公司公司網站（公眾號）等平臺發(fā)布，發(fā)布時間為2023年3月22日 至2023年4月7日。

（二）報名方式及時間：

1、報名采用網絡報名方式進行，報名網站”譙騰人力資源管理有限公司“網站報名系統(tǒng)

2、報名時間：為2023年03月22日9：00起至04月07日17：00止，逾期不再補報。

3、報名需上傳資料：需提供《2023年魏武國控集團工作人員公開招聘報名登記表》(見附件2)，張貼近期免冠照片小2寸，身份證正反面、學歷證書原件及簽署《誠信承諾書》(見附件3)等其他證明材料、資格證書原件，報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致，以上相關證明材料必須同時上傳。凡弄虛作假通過資格審查,其實際情況與報考條件規(guī)定不符的，一經查實，取消考試、聘用等資格。

每位報考人員限報一個崗位，須使用本人有效居民身份證進行報名。

（三）資格審查

1、報考人員進行網上報名的同時，審核人員對照招聘條件逐人進行資格審查，于4月8日12:00前完成。

2、報考人員報名后至4月8日17:00前可隨時報名網站查詢是否通過資格審查。通過資格審查的，不得改報其他崗位；尚未審查或未通過資格審查的可在4月9日12:00前改報。

3、資格審查工作由譙騰人力資源公司根據報考人的申請，對照招聘崗位資格條件對報考人信息進行資格審查，審查工作貫穿于招聘全流程。

（四）人才測評

本次招聘通過筆試+面試的方式對報考人員進行測評，筆試和面試評審題目通過第三方專業(yè)機構命制。

一、筆試

1、筆試采用閉卷方式進行，考試內容為：公共基礎知識+專業(yè)知識，考試時間為120分鐘（總分100分）。

2、筆試時間和地點

筆試時間：2023年4月15日（周六）上午09：30—11：30。

筆試地點：詳見筆試準考證。

3、通過資格審查的報考人員應于4月14日09:00起登錄原報名網站打印筆試準考證?？荚嚂r須憑本人《筆試準考證》和有效身份證原件進入考場。

4、最終確定的報考人數達不到計劃錄用人數3倍的招聘職位，計劃錄用1人的，原則上取消錄用計劃；計劃錄用2人及以上的，按1:3的比例相應核減錄用計劃。

5、筆試成績公布

筆試成績于筆試結束后2日內，均在魏武國控集團公司網站、微信公眾號、亳州市譙騰人力資源管理有限公司公司網站（公眾號）等平臺均有發(fā)布。

6、現場資格復審

現場資格復審對象為擬入圍面試人員，對資格復審合格人員，發(fā)放面試通知書。經資格復審不合格或未按時參加現場資格復審的，取消其參加面試資格。由此出現人選缺額的，在規(guī)定時間內按筆試成績從高分到低分依次等額遞補(遞補人員最后一名如有多位報考人員成績相同，并列進入)。

現場資格復審時，報考人員應提供本人有效身份證、學歷（學位）證書、相關資格證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關證書、證明等原件和報名資格審查表（審查時驗原件、留存復印件）。

二、面試

1、具體參加面試評審人員名單、時間、地點和相關要求等事宜均在魏武國控集團公司網站、微信公眾號、亳州市譙騰人力資源管理有限公司公司網站（公眾號）進行發(fā)布。

2、根據筆試成績排名，從高分到低分，按照1:3比例確定入圍面試人員，最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并確定為面試人選。

3、面試采取結構化面試的方式進行。面試設置合格分數線60分（含60分），低于面試合格分數線者，不列入下一輪人選。

4、報考人員崗位綜合成績=筆試成績40%+面試成績60%，總成績保留兩位小數，在統(tǒng)計過程中均保留小數點后兩位，四舍五入，根據綜合成績從高分到低分排序按照1:1比例組織人員進行體檢。

（五）體檢、考察

1、對擬參加體檢、考察人員按規(guī)定要求組織統(tǒng)一體檢及考察。具體體檢與考察相關事宜均在魏武國控集團公司網站、微信公眾號、亳州市譙騰人力資源管理有限公司公司網站（公眾號）進行發(fā)布。

2、體檢工作按《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招考人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等有關規(guī)定執(zhí)行。

3、考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握政審對象的政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現，同時要核實政審對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、有效，是否具有報考回避的情形等方面的情況。

4、根據《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號）等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

5、體檢、考察合格人選出現缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補，遞補共不超過兩次。（若出現總成績并列的情況，則依次以報考人員的筆試合成成績、筆試成績、面試成績?yōu)橐罁?，從高分到低分確定），若以上成績均相同，則采用加試的方法，加試方案另行公布），擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。