WOMEN’S0DAY

三八·婦女節(jié)

2023/03/08

每年3月8日在全球范圍內(nèi)慶祝國際婦女節(jié)，以表彰婦女在職場、家庭工作以及文化和社會(huì)貢獻(xiàn)方面的貢獻(xiàn)。加拿大以其強(qiáng)大的人權(quán)立法和對(duì)平等的承諾而被視為一個(gè)進(jìn)步的國家。總的來說，加拿大婦女享有與男性同等的權(quán)利和自由，但在加拿大的勞動(dòng)力市場中，女性，特別是新移民女性的代表性還存在一些顯著的差距。

三八·婦女節(jié)

Women's Day

< 2023/03/08 >

在加拿大工作的移民婦女的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)：

2022年的加拿大統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，勞動(dòng)力市場中有4,200,630名移民婦女。其中，有290萬人是有色人種，而130萬人則不是。總體而言，移民占據(jù)了加拿大勞動(dòng)力增長的近100％和加拿大人口增長的75％。根據(jù)加拿大統(tǒng)計(jì)局的數(shù)據(jù)，女性在全國勞動(dòng)力市場中的參與率為83%。這顯示出與1976年僅有一半的加拿大婦女外出工作相比，女性參與勞動(dòng)力市場的比例增加了30%以上。目前男性勞動(dòng)力市場的參與率為91.5%。

女性的薪資差距：

加拿大女性自一戰(zhàn)以來就一直活躍于加拿大的勞動(dòng)力市場，已經(jīng)超過100年的時(shí)間，但是她們的收入與男性同事相比仍然存在差距。根據(jù)加拿大統(tǒng)計(jì)局2019年的數(shù)據(jù)，新移民和近期移民女性的周薪收入比加拿大出生的女性低20%以上。對(duì)于長期移民，這個(gè)差距略微縮小為4.7%。

加拿大為縮小薪資差距所做的努力：

針對(duì)移民婦女的低收入情況，政府最近承諾額外撥款近600萬加元用于“種族化新移民婦女試點(diǎn)計(jì)劃”的項(xiàng)目。參與試點(diǎn)計(jì)劃的人可以獲得安置服務(wù)，幫助他們開發(fā)軟技能，例如制作簡歷，以幫助他們找到就業(yè)機(jī)會(huì)。但是，很多資金都用于支持旨在預(yù)防性別暴力的倡議項(xiàng)目。然而，仍需更多努力，以確保所有加拿大婦女，無論她們的背景如何，都有平等的機(jī)會(huì)和支持。

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