讓你的深圳辦公室裝修正確有可能很棘手。尤其是當(dāng)您的組織不斷發(fā)展時(shí)。最初的時(shí)候，你的深圳辦公室裝修有可能能夠更好地達(dá)到你的一切真實(shí)需求，但是隨著你組織的擴(kuò)大，這種可能性越來越小。但是你怎么知道你的深圳辦公室裝修什么時(shí)間不會(huì)再適用于你呢？這里有5個(gè)需要注意的關(guān)鍵警告標(biāo)志。

1.它沒有把你和公司的使命聯(lián)系起來

員工敬業(yè)度是人力資源部門面臨的最大問題之一。每家公司，無論其經(jīng)營(yíng)規(guī)?；蛐袠I(yè)，都在努力保持其員工的敬業(yè)度并按計(jì)劃實(shí)現(xiàn)公司的使命。

此外，2016年工作場(chǎng)所調(diào)查發(fā)現(xiàn)，使命感是創(chuàng)建創(chuàng)新公司不可或缺的一部分。強(qiáng)調(diào)人們?yōu)槭裁丛谄髽I(yè)工作很重要。這使員工保持參與，進(jìn)而影響他們生產(chǎn)的工作質(zhì)量。

2.讓人無法集中注意力

你的辦公室設(shè)計(jì)能讓你集中注意力嗎？你能得到你需要做的一切嗎？在員工希望在工作環(huán)境中獲得什么時(shí)，不間斷的工作時(shí)間是他們的首要任務(wù)。

尤其是千禧一代對(duì)噪音投訴的呼聲最高，其中74%目前在開放式辦公室工作。這種曾經(jīng)流行的辦公室設(shè)計(jì)讓員工越來越難以集中注意力。該研究還發(fā)現(xiàn)，一個(gè)人工作日的30%到40%涉及單獨(dú)工作。所以，如果你的辦公室設(shè)計(jì)讓你的員工沒辦法集中注意力，那或許現(xiàn)在是時(shí)候重新審視你的深圳辦公室裝修了。

3.你的辦公室裝修欠缺多元化的空間

如果您想為員工提供一個(gè)工作環(huán)境，讓他們可以在進(jìn)行個(gè)人工作時(shí)集中注意力，同時(shí)在團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目中與同事協(xié)作，這樣的話空間的多樣性就顯得尤為重要。最具突破性的公司（按員工排名）強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)和個(gè)人合作。此外，這些公司擁有可容納協(xié)作的空間的可能性是創(chuàng)新能力較低的公司的五倍。

4.雜亂無章

你的辦公室設(shè)計(jì)是否雜亂無章？這可能導(dǎo)致雜亂無章，額外的用品和設(shè)備占用公共區(qū)域的空間。一些員工甚至可能不得不與庫(kù)存共享他們的工作空間。然而，在人山人海的環(huán)境中，絕大部分員工感覺不到工作效率。

5.它不會(huì)激勵(lì)你

員工倦怠是由一個(gè)人的潛意識(shí)需求與工作場(chǎng)所的機(jī)會(huì)和需求之間的不匹配引起的。所以，如果你的深圳辦公室裝修沒有激勵(lì)您的員工，您也許會(huì)經(jīng)歷更高程度的倦怠。在某種程度上，這結(jié)果是可能會(huì)導(dǎo)致您的企業(yè)虧損大量的資金。

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