個人對于覺得chatgpt同類型的想法和觀點：

代替人的部分勞動的理解

1.個人理解不管多么的能夠代替人的部分勞動，但它還是畢竟是個工具。主要責(zé)任方應(yīng)該還是監(jiān)督使用者這邊，但也有部分責(zé)任在于研發(fā)ai的責(zé)任方問題。為什么會有部分在于責(zé)任方，起因是由于大多智能化的工具都有一個共同點就是，他并不能特別的透明。也就是說他的主要緣由就是，連研發(fā)的都沒辦法現(xiàn)階段限制住或特別清晰的清楚里面的具體情況。而這些研發(fā)者覺得我開發(fā)的東西就只是個工具，所以問題還是在人上面。但并不是這樣。就拿智能駕駛說一下，雖然人為因素是占大多，是他本人沒正確操作導(dǎo)致了事故。但是如果是被壞人人為攻擊，或者是沒有很好的解決出問題下的可人為斷開可機械化操作的東西時或者給與用戶不明晰的情況時。就是你們這群研發(fā)者的主要責(zé)任。沒得洗的。所以這部分遲早會出臺有關(guān)的法律加以限制。我相信我們的國家體系會在我們想到這問題時就早已發(fā)現(xiàn)了，并以做好準備了。就拿一個舉例工業(yè)生產(chǎn)上的問題，如何定義工傷。是不是同樣的工具代替人工，但導(dǎo)致了人員不同程度的傷害定義。不一定受傷，也有部分工作導(dǎo)致長期身體受損的殘疾的定義。所以我相信我們的國家。

解決了部分甲方描述不清楚的情況

2.解決了部分甲方描述不清楚的情況，由于太多工作問題在于行業(yè)對接問題上。由于大多不同行業(yè)在講述他所在的行業(yè)需求的時候，都是沒辦法一句話解釋清楚。由于各種工作程度所需，在于各行業(yè)的情況下都有著不同的構(gòu)成體系以及如何達到所需要求的環(huán)境或人力或資源，不同的知識解構(gòu)上都有著不同的理解。就正是相互間的行業(yè)理解程度的不同，深入的不同。導(dǎo)致了不對等的信息差的問題。產(chǎn)生行業(yè)誤解也有很大的不同，雖然人們都會通過長期的交流或?qū)W習(xí)下進行解決，但是由于這個生產(chǎn)迅速下的浮躁的世界。人們會有些很難相互了解對于此次項目的理解會導(dǎo)致多大的行業(yè)偏向問題。所以也需要部分能夠有著交流渠道，尤其是行業(yè)對接的情況下還有一種情況發(fā)生就是，往往都是對于相互行業(yè)來說。都太過偏門，所以只好派一些能夠交流的但不注重核心的人，但這導(dǎo)致了大多交流的人員知識程度參差不齊。導(dǎo)致對接上反而增加了太多不必要的難度。所以這也是真正需要解決的麻煩。

消滅工作崗位是不太可能

3.其實消滅工作崗位我也認同不太可能，畢竟在怎么做這個也只是個工具，在也是真的智能也只是代替大部分重復(fù)性工作的，其實就如大體所說的一樣，如果是被這個chatgpt所替代的工作的話。其實在也是沒有這類的ai,也會有其他的工具可以替代。我也舉個例子就是語言客服，是否是代替了部分轉(zhuǎn)接的功能。是的省去這一部分人力，但是在與方言問題上或語境不同是否還保留了部分按鈕選擇。所以我想說的是不能太過偏激對于某一事物的判斷，其實也可以通過各種方式達到要求。但有些人會問這更我們工作沒關(guān)系。我想說的是其實工作有些大部分是有重復(fù)性工作的，這部分是一直的問題，不同的行業(yè)下都有不同的重復(fù)階段。大多社會階層底層的部分是有著一部分雖然重要但重復(fù)性居多的階段。例如程序開發(fā)上的數(shù)據(jù)的字段的錄入，餐廳類的清潔類的員工，工業(yè)生產(chǎn)上的質(zhì)檢問題，商業(yè)類需要做表格統(tǒng)計的部分問題，貿(mào)易商貿(mào)上的市場統(tǒng)計，文員類的民調(diào)，數(shù)據(jù)，統(tǒng)計等。農(nóng)業(yè)上的日常護理植苗等等等等，實在太多重復(fù)，雖然大多脫離不開人但是是需要工具代替這一部分的問題。尤其是從底層走過來的都有這樣的感覺，所以我就不提了。

可能介入的政治問題

4.地緣政治的問題，這個就直說了每個國家的制度都有所不同。經(jīng)歷過被制裁的情況下，我們都很清楚這一情況。雖然研發(fā)人員沒有這種想法，但是會受到他自身本國的限制。所以這點我們國內(nèi)是必須自身要有的。這里就不多說了。

綜合一句你接受的往往是你能接受的。