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研究生師生關(guān)系相生、相和、相成:大家都是人,導(dǎo)師也不是神

2023-03-07 13:52 作者:學(xué)術(shù)志-官方  | 我要投稿

來源:學(xué)術(shù)志(ID:xueshuzhi001)

作者:浴火鳳凰


如何妥善處理與導(dǎo)師的關(guān)系,這是每一位研究生都會碰到的十分棘手而又現(xiàn)實的問題。


但在我看來,在學(xué)習(xí)上,研究生聽從于導(dǎo)師的指導(dǎo),服從導(dǎo)師的安排,此乃紀(jì)律所定,自然不必多言。在政治上、人格上完全是平等的。大家完全是為了科研團隊建設(shè)的大目標(biāo),以及個人發(fā)展的小目標(biāo)而走到一起,只是分工各有不同而已。


研究生與導(dǎo)師的相處之道,我一直堅持的信條總結(jié)起來,就是:大家都是人,導(dǎo)師也不是神。


既然大家都是活生生的人,就自然各有長短。研究生對于導(dǎo)師,尊重是應(yīng)該的,但也大可不必神化。


一般來說,導(dǎo)師分析看待問題要比我們這些研究生要長遠、要深邃、要全面,處理解決問題要嚴(yán)謹、要慎重、要周全,這種差異性并非天然形成的。


導(dǎo)師要么是閱歷經(jīng)驗豐富,要么學(xué)科知識淵博,要么科研能力出眾,加之經(jīng)常能夠閱讀一些研究生見不到的文件,參加研究生未有資格涉足的學(xué)術(shù)會議,當(dāng)然高出一籌。


所以,凡是涉及科研、就業(yè)之類的大政策、大原則、全局性的事情,作為研究生還是要多聽導(dǎo)師的意見為好,建言獻策時需要慎重。


同時,我們這些研究生天天辦一些具體性的事項,比如買器材、報賬單、取快遞,東奔西忙,接觸到四方各色的人物多,聽聞八面貶褒議論廣,所以,在實際情況上相比于導(dǎo)師要知道得更多、更全、更細。


因此,在處理具體科研團隊的具體事務(wù)上,我們作為研究生應(yīng)當(dāng)坦言自己的意見,有時甚至要據(jù)實力爭,不必諱上。


既然大家都是人,就應(yīng)平等相待。


道理雖然是這樣說,但實際做起來卻頗不易。有的研究生見了導(dǎo)師,就如同“耗子撞見了貓”,臉色脹得通紅,言語不能成句,頭也不敢抬頭,大氣更不敢出。


其實,這種情形大可不必,研究生以平等的心態(tài)對待導(dǎo)師即可。研究生之所以害怕,大概率是因為畏懼于導(dǎo)師的“權(quán)威”。


什么是“權(quán)威”?



研究生與導(dǎo)師平日往來,無需判斷孰是孰非,更不用令行禁止,與導(dǎo)師的“權(quán)”有什么關(guān)系呢?研究生心中坦然,沒有難言之隱,沒有可被訓(xùn)斥之事,導(dǎo)師的“威”有何用?研究生如果能有此各占心態(tài),慢慢形成習(xí)慣,久而久之便成自然。


當(dāng)然,也有與以上情況相反的研究生??匆娏藢?dǎo)師,就如同遇到陌生的路人,不吭不聲,揚長而去。


你如果問他為何這樣做時,他回答道:他是導(dǎo)師!他不招呼我,難道要我去拍他的馬屁不成!


其實,這樣也大可不必。你見到一般的同學(xué)打個招呼,為什么就不去避諱有“拍馬”的嫌疑?導(dǎo)師只因為你和同事是平等的關(guān)系!


相同一件事情而境遇如此不同,說到底,還是因為在你的心目之中,導(dǎo)師與你自己并非平等的關(guān)系。


更有甚者,當(dāng)然只是極個別情況,有的研究生見了導(dǎo)師就來氣,談起“頭頭”沒有一個好人,視“導(dǎo)師”為大敵,但這也失之偏頗。


導(dǎo)師群體確實有一些不仁、不善之徒,但畢竟還是少數(shù)人。研究生以對待壞人的心態(tài)對待好人,這種情況合理嗎?將少數(shù)人看作多數(shù)人,這種情況公平嗎?


既然都是人,人非圣賢,孰能無過。


想當(dāng)年,我在剛剛考上研究生時,見到導(dǎo)師在學(xué)術(shù)上、科研上出現(xiàn)一些差錯,感到很不理解:“導(dǎo)師作為學(xué)科帶頭人和資深專家,怎么還會出岔呢?”


隨著讀研時光的增長,經(jīng)歷科研上的事情增多,自己慢慢才體悟到:導(dǎo)師又不是神,哪能十全十美導(dǎo)師呢?


因此,再看到導(dǎo)師做事出錯誤,就不再大驚小怪,逐漸以平常心看待。研究生看待事情要多出于平常心,也就不會因為導(dǎo)師某件事欠妥,便形成對導(dǎo)師的不良看法。大家心中無芥蒂,相處起來自然也就容易多了。


既然大家都是人,都是血肉之軀,自然也就有七情六欲。在我看來,導(dǎo)師的臉色有陰有晴,心中不時波瀾涌動,話語有多有少,這些都是正常的狀態(tài),不難與之相處。


反之,假如某一個導(dǎo)師一年四季只有一張臉,冷熱一個腔,水火不能動,作為研究生也會覺得心里不踏實,不得不整天小心翼翼、如履薄冰,甚至是時時刻刻都要提防。


大家本來都是人,有個別導(dǎo)師卻要裝神,能不使研究生懷疑、害怕、敬而遠之嗎?



既然大家都是人,大家真心善意相待,就不會難以相處。俗語說得好:將心比心,以心換心,就會知心。只要師生之間真心善意相待,“路遙知馬力,日久見人心”,就沒有揮不去的陰云,解不開的疙瘩。


師生之間即使出現(xiàn)認識上的分歧,工作上的爭論,也不會導(dǎo)致水火不容。

其實,研究生與導(dǎo)師相處,說復(fù)雜挺復(fù)雜,說簡單也很簡單。我認為,說到底還是一個心態(tài)問題。


我們這些研究生和導(dǎo)師相處,心中總是惴惴不安,為何?


說到底,還是切身利益使然!導(dǎo)師對研究生的學(xué)術(shù)成果、正常畢業(yè)、安排工作、事業(yè)發(fā)展等等,都有極大的關(guān)系。


有的研究生曾生動地描述:導(dǎo)師左手拿著帽子、右手拿著棒子,兜子還有票子,面前放著小鞋子。


哪個研究生敢不恭敬導(dǎo)師?


如果說一個研究生完全不在乎自己的榮辱進退,那是完全都是騙人的鬼話。研究生并非世外之人,自然不能超凡脫俗。


當(dāng)年讀研時,我始終抱定一個態(tài)度:我盡力完成本職工作,導(dǎo)師認為我行讓我干,我不推不讓;認為我不行就算了,不爭不怨,—切順其自然。


知止不殆,無求不辱,無欲則剛。有了這個心態(tài),一切都變得輕松多了。我尊重領(lǐng)導(dǎo)、服從導(dǎo)師,但不成天看導(dǎo)師的臉色行事。


春夏秋冬,冷暖自知;云卷云舒,變幻自在。


我的研究生生涯雖經(jīng)坎坷,卻也自得其所,可見“天道”有常!累累千言,乃常態(tài)也,導(dǎo)師與研究生均屬大多數(shù)之列。


機巧鉆營、阿諛奉承的導(dǎo)師,被研究生所不齒,自然不在我們討論之中;


玩權(quán)弄術(shù)、心暗意偏的導(dǎo)師,被研究生所不敬,也并我們討論的研究生。


至于少數(shù)違法亂紀(jì)、胡作非為的導(dǎo)師,那就更當(dāng)別論了!


研究生師生關(guān)系相生、相和、相成,此乃大道。


大道不必苛求,自然而也!

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