自人工智能誕生以來，人類便產(chǎn)生了自身在職場中被取代的焦慮，起初是AI繪畫在畫手圈中引發(fā)爭議與聯(lián)合抵制，再到如今ChatGPT 3.0的橫空出世，更是引發(fā)了“翻譯”這個(gè)職業(yè)是否還有存在必要的爭論，甚至升級為支持者和否定者間罵戰(zhàn)。

一切的一切，都在說明，人工智能取代人類勞動已經(jīng)不遠(yuǎn)，尤其是近段時(shí)間，ChatGPT在大多數(shù)人類仍未能完全對其充分了解的情況下，仍在不斷的學(xué)習(xí)進(jìn)化，并獲得了聯(lián)網(wǎng)的能力。OpenAI通過插件賦予了ChatGPT實(shí)用工具、聯(lián)網(wǎng)、運(yùn)行計(jì)算的能力。這意味著，ChatGPT不僅能夠直接檢索到最新新聞，就連數(shù)理計(jì)算也一并解決了。ChatGPT的短板，隨著升級迭代，正在逐漸消失，其功能越發(fā)完善。

這也讓人更加憂慮，人工智能將在更多地領(lǐng)域中取代人類勞動。

人工智能能取代人類嗎？

ChatGPT的誕生時(shí)顛覆性的，在進(jìn)行大規(guī)模使用后，我們的生活生產(chǎn)方式必然發(fā)生變化。這也讓眾多“打工人”產(chǎn)生被替代的焦慮。然而，需要明確的是，人工智能將會讓大量崗位消失，但卻不能取代人類的作用。經(jīng)濟(jì)社會的原因法則之一，在于貿(mào)易。

人工智能大幅提升了生產(chǎn)力，但經(jīng)過人工智能生產(chǎn)出來的產(chǎn)品需要經(jīng)過消費(fèi)。而消費(fèi)的前提是，人類擁有足夠的消費(fèi)力與消費(fèi)需求，而人類消費(fèi)的前提是當(dāng)下的收入水平以及未來的收入預(yù)期，這意味著盡管人工智能從讓大量崗位消亡，但人類依然會以某種形勢參與社會勞動以換取薪酬。

因此人工智能對于人類來說是一種工具，就像人們從手寫進(jìn)步到打字機(jī)，打字機(jī)進(jìn)步到電腦，再到電腦里各種各樣的軟件，再到互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展，各種標(biāo)準(zhǔn)模板的出現(xiàn) ，AI只是全方位的工具升級。在這個(gè)升級過程中，基礎(chǔ)性的工作將會逐步被取代，比如寫文案、作圖、收集資訊、收集創(chuàng)意、編程等工作。

此外，人工智能的高效率與低成本也并不體現(xiàn)在全部領(lǐng)域，例如貨物收發(fā)、盤點(diǎn)、財(cái)務(wù)、管理、生產(chǎn)、包裝、品控、清潔、安?！@些工作，即使用AI，用機(jī)器人，成本也相當(dāng)高。

值得注意的是，人工智能的運(yùn)用也很有可能對當(dāng)前的企業(yè)模式造成巨大沖擊，因?yàn)樵谌斯ぶ悄艿妮o助下，創(chuàng)辦企業(yè)的成本，尤其是人力成本將會大幅降低。比如ChatGPT 4.0版本能夠幫助創(chuàng)業(yè)公司制定經(jīng)營方案，甚至是生產(chǎn)有關(guān)內(nèi)容的產(chǎn)品。這意味著，即使丟失了工作崗位，人類也能夠在運(yùn)用人工智能的情況下，自己擔(dān)任公司的老板。

學(xué)習(xí)和工作還有意義嗎？

既然人工智能能夠取代人類完成寫作、作圖，甚至是編程等工作，那么人類繼續(xù)學(xué)習(xí)和工作是都還有意義？答案是肯定的。人工智能是人類工作生產(chǎn)的工具，而工具就是被人類所使用的，而使用工具，則需要經(jīng)過“學(xué)習(xí)”。

盡管ChatGPT功能強(qiáng)大，但其技術(shù)框架并未增加的新知識，本質(zhì)上，作為ChatGPT基礎(chǔ)的GPT-3或GPT-3.5 是一個(gè)超大的統(tǒng)計(jì)語言模型或順序文本預(yù)測模型。在工作時(shí)，人類輸入指令后，ChatGPT會基于訓(xùn)練數(shù)據(jù)和預(yù)測能力來生成相應(yīng)的輸出。也就是說ChatGPT生成什么內(nèi)容，取決于人類輸入的指令是什么，人類輸入的指令越精準(zhǔn)，人的知識面越廣，那么生成的內(nèi)容質(zhì)量也將更好。

也就是說，人類世界盡在眼前的未來，職場競爭的核心將會是如何利用自身擁有的知識，讓人工智能生產(chǎn)更好的知識內(nèi)容。學(xué)習(xí)的重要性依然顯著。因?yàn)槿斯ぶ悄艿某霈F(xiàn)，丟失崗位的不是人類，而是不會使用人工智能的人類。

未來不會使用AI的人工將面臨淘汰的風(fēng)險(xiǎn)。隨著AI技術(shù)的不斷發(fā)展，越來越多的行業(yè)都將開始使用AI，因此那些不掌握AI技能的人將失去在市場上的競爭力。未來的工作環(huán)境將會更加智能化和自動化，對于那些不會運(yùn)用AI技術(shù)的人來說，他們的工作機(jī)會可能會受到限制，而那些能夠有效地結(jié)合自己的智慧和創(chuàng)造力與AI技術(shù)相融合的人，則將擁有更多的競爭優(yōu)勢和機(jī)會。

工作需求的變化也將進(jìn)一步向教育傳導(dǎo)，人才的培養(yǎng)模式也會發(fā)生巨變。我們需要準(zhǔn)備好迎接一次顛覆性的巨變。