公務(wù)員這個行業(yè)一直以來都飽受爭議，既有體制內(nèi)的抱怨和不滿，也有體制外的質(zhì)疑和羨慕。但是，這也并沒有阻止千軍萬馬往里闖。到底是好是壞，自然是因人而異。所以，在確定考公之前，我勸你還是先看看自己適不適合吃公務(wù)員這碗飯。下面的五道題目，是新近公務(wù)員最常遇到的5個場景，只要你處理對了3個，那么恭喜你，公務(wù)員這碗飯還真適合你。

注意，答題的時候不要思考，直接選你的第一反應(yīng)。

01.假如你是剛進(jìn)體系內(nèi)的新丁，負(fù)責(zé)某村的扶貧工作，現(xiàn)在在協(xié)助制定新一年的扶貧方案。主要領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為，應(yīng)該在扶貧村建設(shè)一家腐竹生產(chǎn)基地，這樣一方面能解決貧困戶勞動力的就業(yè)問題，改善他們的收入；另一方面也能為村集體提供一個來錢的渠道。但你覺得領(lǐng)導(dǎo)這個方案純粹扯淡，你讀大學(xué)的時候身邊的人就沒吃腐竹的，搞這個基地純粹是勞民傷財。這時候，你會：

A.服從領(lǐng)導(dǎo)的指示，將建設(shè)腐竹基地寫到方案中。

B.堅持自己的看法，用其他方法幫助群眾脫貧致富。

02.假如你是某名牌大學(xué)的應(yīng)屆研究生，剛高分考入某單位。在上班之前，你對未來的生活充滿憧憬，認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)一定會把高學(xué)歷的你視為珍寶，安排最重要的工作給你。你接觸的都是省市的主要領(lǐng)導(dǎo)，出入的都是高端場所。結(jié)果上班第一天，領(lǐng)導(dǎo)交給你的工作是：把上次出差的發(fā)票貼好，拿去報銷。第二天，要你去接待信訪群眾。第三天一直到第N天，你干的都是瑣碎的事情，完全體現(xiàn)不出你的高學(xué)歷。你會：

A.把事情做好再說，反正都考進(jìn)來了，還能怎么樣？

B.寶寶好委屈，寶寶想走人。

03.有一天晚上12點(diǎn)，你正在沖涼準(zhǔn)備休息，突然接到領(lǐng)導(dǎo)電話，叫你馬上到單位一趟。到了單位之后，發(fā)現(xiàn)大家都在加班，領(lǐng)導(dǎo)跟你說：今晚要趕一個大材料，必須通宵加班。但是你的工作早就做完了，其實(shí)都是其他人在忙。而且公務(wù)員加班沒加班費(fèi)，這時候你會：

A.加班就加班咯，其他人忙，我上網(wǎng)，順便做個服務(wù)員，領(lǐng)導(dǎo)隨叫隨到就好了。

B.跟領(lǐng)導(dǎo)說清楚，我的事情已經(jīng)弄完了，他肯定會理解，我回去繼續(xù)睡我的覺覺。

04.有一天，有人前來信訪，你好心留了你的電話給他。于是噩夢來了，他無時無刻的不在騷擾你，叫你解決他的訴求。但是經(jīng)過你的調(diào)查，其實(shí)他的訴求屬于無理取鬧。你的領(lǐng)導(dǎo)，你的同事都覺得這個人非常的惡心。這時，你會：

A.用紙質(zhì)版通知他事情的最終處理結(jié)果，然后他的電話看心情接。

B.繼續(xù)耐心處理，直到他滿意為止。

05.你很討厭喝酒，在一次和其他單位的飯局上，大家喝完第一輪后，隔壁單位的張科上去向你的領(lǐng)導(dǎo)敬酒。同時，隔壁單位的其他人也都端著酒找你們單位的領(lǐng)導(dǎo)敬酒。此時你會：

A.找對面單位的領(lǐng)導(dǎo)喝酒，一次喝三杯。

B.大家都找我們領(lǐng)導(dǎo)喝酒，我也去摻和一下，和我們領(lǐng)導(dǎo)喝酒就行了，其他單位的反正又不是我的領(lǐng)導(dǎo)，就不管了。

注意，一定要看第一反應(yīng)的選項。所有的題目，最佳答案都是A。如果你選對了3個以上，那么恭喜你，公務(wù)員這碗飯，你真的挺適合。

成為一名公務(wù)員，必備的五大素質(zhì)

公務(wù)員和其他工作最大的不同在于，它并沒有績效壓力。所以對公務(wù)員的考察，是從工作能力、人際交往等方面多方面來進(jìn)行的。一般來說，如果你具備了5個最基本的素質(zhì)，那么這份工作，你一定不會反感，而且一定能勝任的。

01.能認(rèn)清自己的定位

固執(zhí)己見的人，是不適合公務(wù)員崗位的。特別是和領(lǐng)導(dǎo)意見不一樣，還固執(zhí)己見的人，是一定不要進(jìn)公務(wù)員隊伍的。

在公務(wù)員系統(tǒng)里，一般是領(lǐng)導(dǎo)定方向，我們定細(xì)節(jié)。而事情成功與否，其實(shí)在意的不是方向，而是細(xì)節(jié)。說白了就是，領(lǐng)導(dǎo)指哪都是對的，不對的原因是你不夠給力。最簡單的例子就是79年的經(jīng)濟(jì)特區(qū)，當(dāng)年小平劃的其實(shí)是深圳、珠海、汕頭、廈門四個經(jīng)濟(jì)特區(qū)。但為什么現(xiàn)在只提深圳？因為深圳干的最好，珠海和廈門馬馬虎虎。至于汕頭…..汕頭人知道自己是經(jīng)濟(jì)特區(qū)嗎？所以汕頭在中央和省里有地位嗎？

其實(shí)在公務(wù)員系統(tǒng)里，并不是你有想法就是有能力。而是你能把領(lǐng)導(dǎo)的想法轉(zhuǎn)化成為現(xiàn)實(shí)，這才叫能力。而那些認(rèn)為自己是人才，不按領(lǐng)導(dǎo)想法干的人，不僅不可能成功，更不會受待見。

所以第一題選B的人，你真不適合當(dāng)公務(wù)員。

02.能有一顆平常心

中國官場，歷代的傳統(tǒng)都是：新進(jìn)來的人，不管之前的經(jīng)歷怎么樣，都要用瑣事打磨一段時間，再賦予重任?？吹木褪牵闶欠衲苡幸活w平常心，從小事做起。

所以任何一個公務(wù)員，不管你背景如何，都是從小事開始做起的。如果你沒有這種態(tài)度，那么說明你現(xiàn)在并沒有做好進(jìn)入公務(wù)員的準(zhǔn)備。胡春華剛進(jìn)公務(wù)員都是從擦桌子做起你，你一個畢業(yè)生，有那么多想法干嘛？

如果你覺得自己是個人才，不想做這些瑣事，那公務(wù)員真心不適合你。

03.能考慮大家的感受

都說公務(wù)員要有情商，但是很多人不知道公務(wù)員的情商具體是指什么。其實(shí)在公務(wù)員生活中，就是看你能不能做到有苦同吃。

就拿加班這個事情來說，大家都在加班，你只要有個陪大家一起加班（尤其是陪領(lǐng)導(dǎo)加班）的態(tài)度，那就足夠讓大家看好你了。至于你陪他們加班的時候是在打游戲，在撩妹還是在學(xué)習(xí)，人家其實(shí)并不在意。

在企業(yè)中，你事情做完了不加班沒人說你什么。在公務(wù)員，如果你事事都只考慮自己，那是走不遠(yuǎn)的。

所以選B的同學(xué)，你只是贏了道理，但是輸了人心。

04.能堅持按流程辦事

這道題不是考察你有沒有公仆心，考察的是你有沒有紀(jì)律性。

現(xiàn)在國家對公務(wù)員的辦事流程都有明確的規(guī)定，該干的你要干好，不該干的你不能插手。像上訪這種東西，你給了一個書面回執(zhí)給對方就算盡了責(zé)任了。后續(xù)所有的一切，都是你個人的事情，和單位無關(guān)。就算你盡心盡力幫他解決了，也不會在領(lǐng)導(dǎo)那里給你加分。反之如果你好心辦壞事，還讓他去騷擾單位的其他人，那就是你工作沒做好了。

所以，如果你公事和個人情感不能分的很清楚，總是憑喜好做事。那么在公務(wù)員系統(tǒng)里，你會活得很辛苦。

05.能時刻站在領(lǐng)導(dǎo)一方

這道題是我講公務(wù)員酒文化的時候，給學(xué)生出的題目。當(dāng)時，很多人都答錯了。

喝酒這件事情，最能看出你懂不懂察言觀色。諸葛亮在《將苑 知人篇》里把喝酒作為判斷一個人品性的重要標(biāo)準(zhǔn)。他認(rèn)為一個人在醉酒之時仍能保持理性的話，那這個人就是可造之材。所以在中國官場里，經(jīng)常通過喝酒來判斷一個人的品性。

什么叫品性？不考慮自己的喜好，而是考慮場上的情況來做出最合適的判斷。比如說大家都在敬酒，其他單位的人敬你的領(lǐng)導(dǎo)，你就不能跟著他們一起敬。而應(yīng)該站起來去敬他們的領(lǐng)導(dǎo)，這是最常見的圍魏救趙。你拼命敬他們領(lǐng)導(dǎo)，他們就會把焦點(diǎn)轉(zhuǎn)到你身上，你領(lǐng)導(dǎo)的圍也就解了。這樣一來，領(lǐng)導(dǎo)對你的評價就會變高。

而在酒局上，你跟著其他人一起敬你的領(lǐng)導(dǎo)，那就是把領(lǐng)導(dǎo)頂在前面擋酒。這樣做得人，在公務(wù)員系統(tǒng)里又怎么會有領(lǐng)導(dǎo)喜歡呢？

我們出的這5個場景，都是公務(wù)員日常工作中里最經(jīng)常遇到的場景。

如果你能答對所有的題目，那么說明你很符合公務(wù)員的要求，肯定能混的很好。

如果你能答對其中的三道題，那么說明你在公務(wù)員隊伍里不會受到針對，能夠混的下去。

如果你連三道題都答不出對，那公務(wù)員…..真的很不適合你。

文章內(nèi)容僅供參考。