近日，人力資源社會保障部發(fā)布的《關(guān)于印發(fā)數(shù)字人社建設(shè)行動實施方案的通知》。

方案提出，要夯實數(shù)字化底座，打牢人社數(shù)字化改革技術(shù)基礎(chǔ)，提升社會保障卡社銀聯(lián)動服務(wù)水平，探索推進社會保障卡加載數(shù)字人民幣支付功能。

一、主要目標(biāo)

總體目標(biāo)是，依托金保工程等信息化項目，全面推行人社數(shù)字化改革，推進理念重塑、制度重構(gòu)、流程再造，深化一體化、發(fā)展數(shù)字化、邁向智能化，優(yōu)化數(shù)字社保、就業(yè)和人力資源服務(wù)，加強數(shù)字新就業(yè)形態(tài)勞動權(quán)益保障，實現(xiàn)一體化辦理、精準(zhǔn)化服務(wù)、智能化監(jiān)管、科學(xué)化決策、生態(tài)化發(fā)展，引領(lǐng)和支撐人社事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

到2025年，數(shù)字人社建設(shè)體系初步形成，人社數(shù)字化底座基本建立，“全數(shù)據(jù)共享、全服務(wù)上網(wǎng)、全業(yè)務(wù)用卡”成效更加廣泛，人社數(shù)字化應(yīng)用場景不斷涌現(xiàn)，業(yè)務(wù)實現(xiàn)有機聯(lián)動，建成橫向打通、縱向貫通、協(xié)同高效的人社一體化發(fā)展格局。

到2027年，數(shù)字人社建設(shè)取得顯著成效，數(shù)字化管理新體系、服務(wù)新模式、監(jiān)管新局面、決策新途徑、生態(tài)發(fā)展新格局全面形成，全國人社領(lǐng)域數(shù)字化治理體系和治理能力成熟完備，實現(xiàn)整體“智治”。

二、整體框架

數(shù)字人社建設(shè)行動按照“1532”的整體框架進行布局。

“1”——1個總體目標(biāo)，深化一體化、發(fā)展數(shù)字化、邁向智能化，提升人社領(lǐng)域治理體系和治理能力現(xiàn)代化水平；

“5”——著力打造一體化辦理、精準(zhǔn)化服務(wù)、智能化監(jiān)管、科學(xué)化決策、生態(tài)化發(fā)展5類對內(nèi)對外應(yīng)用場景，引領(lǐng)各類業(yè)務(wù)工作；

“3”——持續(xù)完善人社一體化信息平臺、人社大數(shù)據(jù)平臺、公共基礎(chǔ)設(shè)施3項能力底座，夯實發(fā)展基礎(chǔ)；

“2”——建立健全政策標(biāo)準(zhǔn)、安全保障2個工作支柱，提供有力有效支撐。

編輯切換為居中

三、八大行動

• 推進一體化辦理，塑造數(shù)字化管理新體系

• 推行精準(zhǔn)化服務(wù)，構(gòu)建優(yōu)質(zhì)便捷服務(wù)新模式

• 實施智能化監(jiān)管，開創(chuàng)精確風(fēng)險防控新局面

• 支撐科學(xué)化決策，開拓數(shù)字化監(jiān)測分析新途徑

• 加快生態(tài)化發(fā)展，構(gòu)筑高效共享協(xié)同新格局

• 夯實數(shù)字化底座，打牢人社數(shù)字化改革技術(shù)基礎(chǔ)

• 筑牢工作支柱，支撐人社數(shù)字化改革

• 加強數(shù)字人社建設(shè)組織實施

五、29項任務(wù)

1. 以數(shù)字化推動政策精準(zhǔn)落實，支持建立高質(zhì)量充分就業(yè)工作體系；

2. 以數(shù)字化推動經(jīng)辦服務(wù)升級，支持健全多層次社會保障體系；

3. 以數(shù)字化推動人才精準(zhǔn)培養(yǎng)和有效供給，支持人力資源開發(fā)創(chuàng)新；

4. 以數(shù)字化推進勞動維權(quán)便利化，支持構(gòu)建和諧勞動關(guān)系；

5. 全面推行“一門綜窗”；

6. 深化人社業(yè)務(wù)一體化應(yīng)用；

7. 大力推行主動服務(wù)；

8. 持續(xù)推進“一網(wǎng)通辦”服務(wù)；

9. 加快發(fā)展智能服務(wù)；

10. 加強就業(yè)失業(yè)風(fēng)險防控；

11. 深化社?；鸸芾盹L(fēng)險防控；

12. 推進人力資源市場監(jiān)管；

13. 提升用工監(jiān)測和監(jiān)察執(zhí)法精準(zhǔn)度；

14. 推動智能化內(nèi)控；

15. 加強統(tǒng)計分析決策；

16. 強化動態(tài)監(jiān)測指揮；

17. 加強政策成效評估；

18. 積極推廣居民服務(wù)“一卡通”；

19. 加強跨業(yè)務(wù)跨層級跨部門數(shù)據(jù)共享；

20. 加強社會化協(xié)同應(yīng)用；

21. 健全人社一體化信息平臺；

22. 建立人社大數(shù)據(jù)平臺；

23. 完善公共基礎(chǔ)設(shè)施；

24. 完善政策標(biāo)準(zhǔn)；

25. 強化安全保障；

26. 強化安全保障；

27. 加強創(chuàng)新實踐；

28. 加強調(diào)度評估；

29. 加強隊伍建設(shè)。

來源：綜合人力資源社會保障部、澎湃新聞、搜狐網(wǎng)、數(shù)字菁英網(wǎng)等整理

編輯：SCOC智城中國

審核：數(shù)字經(jīng)濟一線、城市首席數(shù)據(jù)官

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