位于浙江桐鄉(xiāng)，有著“滌綸長絲產(chǎn)能產(chǎn)量居全球之首”之稱的桐昆集團(tuán)股份有限公司（以下簡稱桐昆股份，601233.SH），其創(chuàng)始人、實(shí)際控制人陳士良將于6月21日卸任集團(tuán)董事長一職。

而就在不久前，桐昆股份召開2022年年度股東大會(huì)，選舉產(chǎn)生第九屆董事會(huì)董事成員，隨后董事會(huì)選舉陳蕾擔(dān)任董事長，并聘任她為公司總裁，但陳士良仍為桐昆股份大股東桐昆控股集團(tuán)董事長。

陳蕾為陳士良之女，1987年5月出生，碩士研究生學(xué)歷，2010年畢業(yè)于英國帝國理工大學(xué)，獲風(fēng)險(xiǎn)管理和金融工程專業(yè)碩士學(xué)位，中共黨員。她于2010年11月起就職于桐昆集團(tuán)，從董事長秘書做起，在倉庫、車間、財(cái)務(wù)部任過職，后赴香港分公司歷練，2020年回集團(tuán)總部，曾任董事長助理、副董事長，直到此次出任董事長兼總裁。

在全球滌綸長絲行業(yè)中，桐昆集團(tuán)是名副其實(shí)的“巨無霸”。截至22年，1000萬噸原油加工權(quán)益量、420萬噸PTA、810萬噸聚合、860萬噸滌綸長絲，這樣的量級(jí)，代表著一種需要仰視的門檻、一種靜默無聲但威震四方的力量。

從1981年一家專業(yè)生產(chǎn)化纖長絲的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)，到1990年浙江省化纖行業(yè)規(guī)模效益倒數(shù)第一的差等生，再到陳士良接手后一路崛起成為嘉興市股改以來第一家主板上市企業(yè)……桐昆集團(tuán)幾經(jīng)浮沉，在董事長陳士良的帶領(lǐng)下，一路激蕩前行，期間既享受了改革開放的紅利也穿越了金融危機(jī)等諸多經(jīng)濟(jì)周期，今天的桐昆集團(tuán)，產(chǎn)能產(chǎn)量穩(wěn)居世界第一，總資產(chǎn)超770億元，下轄3個(gè)直屬廠區(qū)和30多家控股企業(yè)，員工近3萬人……滌綸長絲帝國就那樣矗立在桐鄉(xiāng)洲泉。

陳蕾從小生長在勇于拼搏的企業(yè)，深受熏陶。

據(jù)“桐鄉(xiāng)發(fā)布”報(bào)道，陳蕾從記事開始，父親陳士良就一直是忙碌的創(chuàng)業(yè)者?！靶r(shí)候，父親真的特別特別忙。遇上車間技改常常要忙到凌晨三四點(diǎn)才回來，睡不過兩三個(gè)小時(shí)，匆匆扒口早飯，又出門上班去了。”她第一次去紡絲車間參觀，車間溫度很高，大伙兒雖然干得滿頭大汗，卻聽不到抱怨聲；跟著父親參加集團(tuán)年會(huì)，未來發(fā)展的美好藍(lán)圖，令人心潮澎湃……對(duì)于父輩的點(diǎn)滴經(jīng)歷，陳蕾如數(shù)家珍。從學(xué)生時(shí)代開始，父親就會(huì)有意無意地和陳蕾一起探討企業(yè)的發(fā)展?！暗羌幢闳绱?，父親也沒有磨滅過我的其他可能性。”她坦言，其實(shí)出國深造一開始想學(xué)的是建筑設(shè)計(jì)，但當(dāng)認(rèn)真思考未來規(guī)劃以及聽取家人意見后，還是選擇了管理相關(guān)的專業(yè)。大學(xué)畢業(yè)后，已在英國順利拿到offer的陳蕾?zèng)Q定回國?！捌鋵?shí)當(dāng)時(shí)有跟父親聊過要不要回來接班的問題，父親很開明，也很尊重我的想法。”不過，從小目睹父輩創(chuàng)業(yè)艱辛的陳蕾深知，和振興實(shí)業(yè)的使命相比，自己的愛好只能放置一邊，“這是一個(gè)沒有回頭路的選擇，既然回來了，那我就會(huì)堅(jiān)持到底?！彼f。褪下“二代”的光鮮外殼，陳蕾從基層跌跌撞撞向上走去。她在桐昆總部的第一個(gè)崗位是倉庫管理員，先是成品后是五金，每天面對(duì)的就是入庫、出庫等數(shù)據(jù)，兩個(gè)月下來，她就能輕松回答哪個(gè)產(chǎn)品銷量高、哪個(gè)產(chǎn)品庫存量大等問題了。倉庫、車間、財(cái)務(wù)、香港分公司，多個(gè)崗位的變換后，陳蕾清晰地了解企業(yè)運(yùn)作的整個(gè)流程。2020年她回到桐鄉(xiāng)，進(jìn)入桐昆集團(tuán)總部?！墩闵獭酚浾咦⒁獾?，父親為培養(yǎng)女兒接班做足準(zhǔn)備，近年來，集團(tuán)大大小小的對(duì)外事務(wù)均由陳蕾出面。

2021年6月，陳蕾獲得2020中國紡織行業(yè)年度創(chuàng)新人物表彰。與她在同一名單上的女性企業(yè)家有：無錫一棉紡織集團(tuán)有限公司黨委書記、董事長周曄珺，魏橋紡織股份有限公司副董事長張艷紅，廣東前進(jìn)牛仔布有限公司總經(jīng)理王宗文，北京服裝學(xué)院材料設(shè)計(jì)與工程學(xué)院院長王銳。無一不是各自細(xì)分領(lǐng)域數(shù)一數(shù)二的的“鏗鏘玫瑰”，其中也包括陳蕾。

作為新時(shí)代紡織行業(yè)青年女性領(lǐng)導(dǎo)，陳蕾與老一輩企業(yè)家的思路有著鮮明的不同，但謙遜的她也深刻地明白，傳承對(duì)一個(gè)企業(yè)的重要性?！叭魏我粋€(gè)大型企業(yè)，都有其歷史的沉淀與傳承，每一代的企業(yè)家，也都有其歷史的使命。老一輩企業(yè)家聽黨話、感黨恩、跟黨走的傳統(tǒng)和艱苦奮斗、敢闖敢干、聚焦實(shí)業(yè)、做精主業(yè)的持續(xù)奮斗精神，引領(lǐng)了桐昆在四十多年的發(fā)展中不斷做大做優(yōu)做強(qiáng)，作為優(yōu)秀的企業(yè)文化，已經(jīng)深深地融入桐昆的基因，值得我學(xué)習(xí)、繼承、發(fā)揚(yáng)，以引領(lǐng)企業(yè)后續(xù)更好地發(fā)展。作為年輕人，我們?cè)陉P(guān)注企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營績效指標(biāo)的同時(shí)，更加聚焦企業(yè)在科技創(chuàng)新、綠色可持續(xù)發(fā)展方面的能力?！标惱偃绱苏f道。

父親陳士良退到幕后，陳蕾和年輕的管理團(tuán)隊(duì)將如何帶領(lǐng)企業(yè)突破，值得期待。

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來源：浙商雜志、中國紡織、網(wǎng)絡(luò)、化纖邦

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