但是，后天，大后天呢？

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他又是這個(gè)毛病，他又躺在床上起不來了。

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他天天上班無故遲到，無故曠工，而且不論怎么給他打電話，就算打爆他的手機(jī)，他的手機(jī)在上午絕對不會有任何回應(yīng)。只有在下午，他才會在所有人都吃過午飯或者下午上班時(shí)候，才會接到他急匆匆的電話，充滿著各種道歉的言語。然后，又滿身臭汗的跑過來?；蛟S剛開始，大家對他還只是議論，認(rèn)為他是不是身體有病，他的上級，也讓他休息幾天再來工作。

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但大家的耐心很快就被磨光了，為什么？

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因?yàn)樗焯於歼@樣，不論他休的假時(shí)間有多長，永遠(yuǎn)都會遲到，甚至有時(shí)候一天不來上班，據(jù)他自己解釋，是他一個(gè)人睡死在家里頭了。不論他怎么去看醫(yī)生，很多醫(yī)生認(rèn)為他的這病是嗜睡癥，給他開了很多千奇百怪的藥物和處方，但還是治不好。然后，他輾轉(zhuǎn)于美國各大醫(yī)院，花掉了許多工資，醫(yī)生給他開了各種光論名字都聽著很復(fù)雜的藥物，和動了各種大大小小的手術(shù)，但都治不好。他的公司本來還想給他多放些假治病，工會也替他爭取到了各種補(bǔ)助金讓他不工作的日子能夠好一些。但都沒有任何用處，他的錢越來越少，公司的對他的耐心也逐漸的被消磨，他的同事和下屬，也從對他的議論轉(zhuǎn)變?yōu)閷λぷ鲬B(tài)度的懷疑，他們懷疑他是不是在裝病，是不是在故意騙取假期和工會從公司里頭要求的補(bǔ)助金。盡管這些在午餐和下午同事聚會時(shí)的議論紛紛其實(shí)沒有什么事實(shí)依據(jù)，但這些事情很快傳到了公司高層和工會領(lǐng)袖的耳中，剛開始，他們還會去制止這種謠言的傳播，他們也不會聽信這些謠言。但謠言開始被編的越來越難以分辨，他們也對于他好像永遠(yuǎn)治不好的莫名其妙的病的耐心也越來越低。于是，他們想辦法去詢問了那些診治過他的醫(yī)生和在他家中照料他的護(hù)士們，但無論如何，他們從醫(yī)生嘴里頭得出來的說法都是：“我們搞不懂他的疾病是什么，而且從任何醫(yī)學(xué)檢查來看，他的身體都沒有任何異常癥狀。所以我們也不知道怎么去治療他的病，從他自己的說法和報(bào)告來看，我們只能認(rèn)為他的病是某種特殊的抑郁癥，所以我們盡量讓他不要去參加任何工作和社會活動，以最小的生活壓力來盡可能的讓他從壓力中恢復(fù)過來?！?/p>

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什么？抑郁癥？這種病他是怎么患上的？為什么在公司里頭，還會有一個(gè)抑郁癥患者？

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盡管這件事情公司的高層和工會沒有告訴任何人，但天下沒有不透風(fēng)的墻。他被懷疑是抑郁癥患者的事情在整個(gè)公司里頭鬧得沸沸揚(yáng)揚(yáng)，公司里頭的人，對他的懷疑隨著這件事在公司內(nèi)部的越傳越廣，他們對他的懷疑態(tài)度變本加厲，越發(fā)越不可收拾。許多人認(rèn)為他的抑郁癥只是自作矯情而已，他其實(shí)還是在裝病而已。他的抑郁癥只是一種為了他自己騙取公司錢財(cái)?shù)睦碛?，他的抑郁癥只是一個(gè)他無能的一種理由。許多和他有著親密往來的同事因?yàn)樵?jīng)和他的關(guān)系密切而受到公司里頭的人們的非議。那些曾經(jīng)要好的同事們?yōu)榱俗约旱臅x升和少受到非議，也開始漸漸地不看望他，刪除手機(jī)里頭的通訊記錄和好友，斷絕和他一切直接或者間接碰面的機(jī)會。他開始發(fā)現(xiàn)，自己的朋友越來越少了。

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隨著公司內(nèi)部的非議越來越多，和這個(gè)人對公司的負(fù)面作用遠(yuǎn)遠(yuǎn)大過他在公司以前產(chǎn)生的功績，高管對他產(chǎn)生了看法。但還不至于開除掉他。

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但是，總會有幾年，經(jīng)濟(jì)收縮的時(shí)候，當(dāng)公司開始虧損，接不到訂單，維持不住如此多的雇員的時(shí)候，公司自然就要考慮縮減收支，其中包括裁員。

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在會議上，由于他長期以來的消極作用，公司把他請到公司來，然后，在他還不知道發(fā)生了什么的時(shí)候，他被裁員了。