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一、科技創(chuàng)新產(chǎn)品經(jīng)理崗

招聘人數(shù)：3人

工作部門：科技創(chuàng)新辦公室

工作地點：深圳

崗位職責(zé)：

1、承接公司戰(zhàn)略，理解證券行業(yè)發(fā)展規(guī)律，根據(jù)需要參與規(guī)劃公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型、流程再造、變革發(fā)展等相關(guān)體系建設(shè)方案，推進業(yè)務(wù)和管理與技術(shù)的深度融合；

2、圍繞“以客戶為中心”理念，組織參與業(yè)務(wù)條線問題調(diào)研、研討、數(shù)字化及流程方案規(guī)劃設(shè)計，將業(yè)務(wù)場景抽象成產(chǎn)品需求；

3、深入業(yè)務(wù)一線，洞察項目關(guān)鍵點，跟進項目全過程管理，推動具體變革項目實施落地；

4、根據(jù)需要搭建公司數(shù)字化及流程變革相關(guān)評價指標(biāo)體系，持續(xù)跟蹤評估并提出改進建議；

5、促進創(chuàng)新成果的推廣及應(yīng)用。

任職要求

1、國內(nèi)外重點院校STEM、經(jīng)濟、管理等專業(yè)碩士研究生或以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗；

2、具備全局視野和數(shù)字化思維，邏輯思維能力強，綜合素質(zhì)高，有較為豐富的產(chǎn)品設(shè)計和管理經(jīng)驗；

3、具有活躍的創(chuàng)新及變革意識，積極主動，組織、溝通能力強，執(zhí)行力強；

4、具有一定文字功底，分析、總結(jié)、提煉能力強；

5、具有IT背景、數(shù)據(jù)分析背景優(yōu)先，有金融行業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，推動過數(shù)字化轉(zhuǎn)型或流程變革項目者優(yōu)先。

二、市場營銷崗（托管部）

招聘人數(shù)：2人

工作部門：托管部

工作地點：上海

崗位職責(zé)：

（1）營銷私募管理人，拓展托管外包業(yè)務(wù)，完成公司和部門的托管外包和綜合業(yè)務(wù)指標(biāo)；

（2）協(xié)助分支機構(gòu)等渠道開發(fā)托管外包業(yè)務(wù)；

（3）開拓持牌金融機構(gòu)和外部基金代銷機構(gòu)；

（4）與公司相關(guān)部門協(xié)同開展業(yè)務(wù)。

任職要求

（1）碩士以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；

（2）具備至少1年及以上金融機構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗，有機構(gòu)業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先；

（3）強烈的營銷意識和市場敏銳度，愿意挑戰(zhàn)市場競爭，目標(biāo)清晰，結(jié)果導(dǎo)向；

（4）良好的學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)、資源整合能力、客戶服務(wù)意識強，執(zhí)行力強。

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