東莞清溪立訊精密電子廠是一家集連接器、連接線、精密塑膠及金屬件的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售于一體的大型企業(yè)。企業(yè)總部位于廣東東莞，據(jù)點分布于美國、德國、新加坡、日本、韓國、北京、上海等子公司45家，是目前中國綜合實力最強的連接器、連接線設計制造。

在立訊，企業(yè)制度是人性化的，員工們幸福的感覺總是無處不在，其中東莞園區(qū)就是一個典型。在那里5000多名員工組成了一個大家庭，有滋有味地工作著、生活著。

東莞園區(qū)于2012年9月份正式投入運營，在2013年，全體干部員工共同努力，凝聚力量，克難攻艱，完成了深圳廠區(qū)的順利搬遷，大部分員工都一路陪伴著，不曾離棄，甚至把自己的親友都介紹進來，用熱愛和主人翁的心態(tài)關(guān)注著企業(yè)的發(fā)展。在這背后到底有著什么樣的力量讓他們擁有如此強烈的歸屬感？

花園式工廠 優(yōu)美環(huán)境

走進東莞園區(qū)，“柳暗花明又一村”的感慨油然而生。在這里不是壓抑煩躁的工廠印象，而是春暖花開的公園風光；在這里不再是枯燥無味的打工賺錢，而有豐富多彩的企業(yè)文化。

假山魚塘、綠樹成蔭、小徑通幽、和風習習，道旁穿過樹葉的陽光，灑落在斑馬線上前行的員工身上，一派美好的春光讓整個園區(qū)洋溢著寧靜祥和的氣氛。

辦公樓內(nèi)窗明幾凈，正門雕塑著“人因有夢而偉大”的名言警句，感受著立訊這艘航母的豪邁激情。

從辦公區(qū)漫步到生活區(qū)，環(huán)視四周，偌大的廠區(qū)，地面極少看見垃圾，有時迎面走來幾名員工，雖不認識，但他們總會以樸實的笑容來“迎接”我們，讓人感到非常舒心。

這里的美麗之處不在于廠房的舊與新，而在于園區(qū)的規(guī)劃理念和生產(chǎn)理念。以員工的幸福為出發(fā)點創(chuàng)建良好的生活環(huán)境，讓幸福的旋律蕩漾在員工的心田，東莞園區(qū)無疑是這方面的佼佼者。

近年，東莞園區(qū)按照“創(chuàng)優(yōu)美工作環(huán)境，樹企業(yè)良好形象，促企業(yè)快整發(fā)展”的工作思路，以創(chuàng)建“花園式廠區(qū)”主目標，全面實施廠區(qū)環(huán)境美化靚化工程，使廠區(qū)環(huán)境煥然一新。目前，在8萬平方米的廠區(qū)內(nèi)，綠化率已達到廠區(qū)總面積的45%。

在實施廠區(qū)美化靚化工程中，放眼立訊東莞園區(qū)，有樟樹、芒果樹、榕樹、草坪，以及各類藤蔓植物，將園區(qū)點綴成一片“凈土”，花木相襯，鶯飛草長，人與廠區(qū)環(huán)境自然和諧，一派“塞外江南”的景色。

人性化制度 公平尊重

員工幸福感來源于公平和互相尊重的環(huán)境，在園區(qū)生活管理上，不分干部和員工，公平對待每一位員工，尊重員工的訴求和創(chuàng)造，讓每一位員工都有發(fā)自內(nèi)心的歸屬感。

這種幸福追求在東莞園區(qū)不僅是一種管理理念，而是落到一線員工身上的實事。

從2013年8月開始，東莞園區(qū)取消了干部飯?zhí)茫还芄芾砀刹窟€是一線員工，大家都在同一個用餐環(huán)境自覺排隊、自由地選取自己喜歡吃的菜。

領(lǐng)導和員工可以在同一餐桌上如朋友般拉家常，增強了彼此的了解，干起活來更有勁、更有默契；在立訊，員工的工衣也是一道別樣的風景，夏季工衣分為百搭陽光的粉紅色和紫色、冬季工衣統(tǒng)一粉紅色，縮進了干部與員工之間的距離；在宿舍上，園區(qū)也進行了一系列的改革，干部與員工都免費住宿，并建立了一整套科學的管理制度，同時開展了員工滿意度調(diào)查和合理化建議活動，讓員工感受到平等自主的真誠對待。

平時在園區(qū)舉行的文藝晚會、足球賽、籃球賽等一些文化娛樂活動里，各部門的領(lǐng)導干部與員工都一齊參與，與員工打成一片。

完善的配套 幸福生活

在立訊大家庭里，園區(qū)為員工提供良好的生活條件，讓很多“小家”在這里安居樂業(yè)。有些夫妻都在立訊上班，東莞園區(qū)就為他們提供了夫妻房，便于彼此照顧。

更令人感到舒心的是，宿舍里都安裝了智能熱水系統(tǒng)和空調(diào)，冬有熱水供應，夏有涼風送爽。

員工宿舍緊鄰青皇悅泰百貨商場和三中三新百貨商場，大大方便了日常購物需要。樓下的小賣部、食堂的咖啡廳、廠區(qū)的醫(yī)務室、側(cè)門的銀行ATM機、美食一條街等生活設施應有盡有，每層宿舍樓還配有開水房，配套完善，儼然一座“生活小區(qū)”，可以“足不出戶”地享受到各種生活便利。

在園區(qū)內(nèi)還配備各種健身器材、燈光籃球場、足球場、羽毛球場等設施，是員工業(yè)余時間的好去處。

為了讓更多員工享受幸福的園區(qū)生活，東莞園區(qū)建設了卡拉OK室、棋牌室、臺球室、乒乓球室、圖書室等，公司定期舉行各類文體活動，豐富了員工的業(yè)余文化生活，讓員工住得舒心、玩得開心。