1、克服緊張，禮貌和正直
許多候選人在面試中很容易緊張，首先要克服這種心理。隨時保持禮儀，面對考官時鞠躬問候，保持自然狀況，在試講和回答問題時面對考官。
2、邏輯表達，流暢恰當(dāng)
說話時，你應(yīng)該根據(jù)自己的學(xué)習(xí)部分選擇自己的語調(diào)。如果你想教書，那就意味著你應(yīng)該在童年時期語調(diào)可愛，用孩子們能理解的表達可以是哪個應(yīng)用語言助詞。簡言之，你必須孩子氣。
如果是高學(xué)段，應(yīng)該相反，減少語氣詞的應(yīng)用。語言應(yīng)用應(yīng)該邏輯清晰，層次分明。邏輯詞也可以用來促進語言在表達中更流暢。
3、適當(dāng)?shù)男袨榉从沉藗€人的感染力
在面試過程中，學(xué)生應(yīng)適當(dāng)運用身體語言，不要一動不動地站在一個區(qū)域?？梢杂惺謩莺捅砬榈淖兓?，也可以進行適度的技能展示，提高吸引力，反映個人特點，搜索聚師網(wǎng)，提高面試成功率。