“不想當將軍的士兵不是好士兵”，同理不想做領(lǐng)導的員工肯定也不會是好員工。大家去電子廠打過工應該知道，平時上班很累，可是電子廠的做領(lǐng)導平時工作卻很輕松，但是廠里的職位是一個蘿卜一個坑，想升職很難，那我們怎樣才能快速升職呢？

1、不管我們是不是為了升職做準備，都要對自己有信心。

自信的人不管是做事還是做人，都會自帶光環(huán)。

而且自信會使人相信一切困難都可以克服，在遇到挫折時也不會輕言放棄。

有自信的人不管是老板還是領(lǐng)導，都放心把重要的工作交給你去做。

如果你是一個很不自信的人，總覺得什么都不如別人做的好，假設你是領(lǐng)導你愿意把工作交給這樣一個人嗎？

2、人多是非多，在電子廠打工要管住自己的嘴，不要像廠里的某些同事一樣喜歡說三道四。

人都很敏感，有時候這件事你可能說的不是他，但是他覺得你就是在說他。

如果這個人有點小心眼，那么你可能就會因此得罪他，以后上班隨便給你制造點小麻煩，就會影響你以后升職加薪。

如果你不太會說話，就要管住自己的嘴，記住“少說話，多做事”是職場的生存法則。

3、學會主動。

電子廠的工作基本都是流水線上固定的工作，雖然不需要我們主動做什么，但是有眼色的員工要是很受領(lǐng)導喜歡的。

4、敢說敢做。

在電子廠敢說敢做的人是很受廠里人歡迎的，試想一下你性格內(nèi)向，平時又不愛說話，只知道埋頭苦干，誰會認識你。

再看看廠里那些組長線長哪個不是能說會道，在領(lǐng)導面前又會來事兒，雖然有時候我們很不喜歡這類人，但不得不承認這類人是職場升職最快的人。

打工很累，有工人問：“電子廠哪個部門最輕松”。其實電子廠最輕松的工作哪個部門都有（就是部門領(lǐng)導的工作）。你在電子廠打工累嗎？想不想升職做領(lǐng)導？