天琥和達(dá)內(nèi)哪家好?真實(shí)內(nèi)幕說(shuō)說(shuō)?!
眾所周知,現(xiàn)在IT技術(shù)的發(fā)展是非常吃香的,所以學(xué)習(xí)IT相關(guān)技術(shù)的朋友有很多,只是對(duì)于一些新手小白來(lái)說(shuō),在篩選機(jī)構(gòu)的時(shí)候難免會(huì)有一些困惑,其中天琥和達(dá)內(nèi)哪家好?這個(gè)問(wèn)題是比較多小伙伴關(guān)注的問(wèn)題。
選擇機(jī)構(gòu)我們要看性價(jià)比是否比較高,自己的實(shí)際經(jīng)濟(jì)條件是否能夠承受這樣的培訓(xùn)價(jià)格,畢竟在培訓(xùn)學(xué)習(xí)的過(guò)程中是無(wú)法進(jìn)行其他工作的,沒(méi)有經(jīng)濟(jì)來(lái)源,對(duì)于一些人來(lái)說(shuō)壓力還是比較大的。
天琥和達(dá)內(nèi)哪家好?天琥和達(dá)內(nèi)這兩家機(jī)構(gòu)在國(guó)內(nèi)名氣都挺大的,不過(guò)作為線下培訓(xùn)機(jī)構(gòu),收費(fèi)不是一般的貴,基本都是需要2萬(wàn)左右,而且口碑分化也相對(duì)嚴(yán)重,由于分校區(qū)畢竟多,每個(gè)校區(qū)都是獨(dú)立經(jīng)營(yíng)的,保不齊會(huì)出現(xiàn)師資不均衡的局面。
特別是新手小白,還得去實(shí)地考察了解,理性來(lái)選擇更適合自己的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),在選擇培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的時(shí)候要格外注意以下幾點(diǎn):

1.機(jī)構(gòu)的招生套路:有些機(jī)構(gòu)因?yàn)閷W(xué)費(fèi)高昂,能達(dá)到兩三萬(wàn),所以招生客服會(huì)為了打消學(xué)員的顧慮而提出先學(xué)后付或者有關(guān)于就業(yè)方面的承諾,但這些都只是為了吸引人報(bào)名的幌子而已,很多被忽悠的小白到最后不僅工作找不到,還要背負(fù)貸款。
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?2.機(jī)構(gòu)的宣傳套路:像一些線下機(jī)構(gòu)因?yàn)樾^(qū)比較多,就算機(jī)構(gòu)師資、就業(yè)的情況不齊,但對(duì)外宣傳的話術(shù)是一致的,師資力量雄厚,就業(yè)率高,都能找到工作等等,這也造成了宣傳與實(shí)際不符的現(xiàn)象。
3.機(jī)構(gòu)的就業(yè)套路:學(xué)員的就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量在很大程度上反映出一家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的課程研發(fā)是否和企業(yè)的實(shí)際需求相一致,讓學(xué)員能學(xué)以致用是培訓(xùn)學(xué)校的基本目標(biāo)。一定要辨別下真實(shí)的就業(yè)薪資和就業(yè)承諾,很多培訓(xùn)機(jī)構(gòu)只是口頭承諾就業(yè)或者在就業(yè)保證方面玩了一些文字游戲。
國(guó)內(nèi)機(jī)構(gòu)這么多,夸大其詞、虛假宣傳的各類廣告仍時(shí)有發(fā)生,特別是線下培訓(xùn)機(jī)構(gòu)隨著規(guī)模的擴(kuò)大,在教學(xué)質(zhì)量和口碑方面卻沒(méi)有隨之變好,反而還有所下降,最好貨比三家,擇優(yōu)選擇。像我朋友,報(bào)了一個(gè)線上機(jī)構(gòu)叫網(wǎng)時(shí)代教育,每天都是下班之后才學(xué)習(xí),學(xué)費(fèi)挺便宜的,學(xué)UI設(shè)計(jì)只要八千多,現(xiàn)在出來(lái)工作薪資都有8k,大家不妨去了解看看。
