很多工友在求職的時(shí)候會(huì)發(fā)現(xiàn)，電子廠里招人一般會(huì)對(duì)視力提出要求。那是因?yàn)榇蠖鄶?shù)電子廠里都是生產(chǎn)電子零器件，近視、散光會(huì)很容易看不清精密的細(xì)小元件，從而在組裝過程中零部件裝錯(cuò)位置，導(dǎo)致產(chǎn)品出現(xiàn)不良反應(yīng)。

有些電子廠崗位在工作中可能還需要燈光輔助，如果視力達(dá)不到要求，就很容易出現(xiàn)視覺疲勞，影響工作進(jìn)度。

不過并不是視力不好就不能進(jìn)廠上班，像物流、管理、配運(yùn)等崗位對(duì)視力的要求不會(huì)太高。而對(duì)于色盲、色弱這類分辯不出一些顏色的工友，往往不會(huì)安排到需要安裝、分類等色覺功能工作，基本會(huì)分配到包裝，后勤，倉庫管理，車間等不需要辨別顏色的崗位。

所以在招聘的時(shí)候，視力要求是根據(jù)崗位情況來決定的，對(duì)于近視情況下可以入職的崗位，招聘員也一般都會(huì)提醒大家提前佩戴好眼鏡去面試。

圖片來源：攝圖網(wǎng)