少兒體能教練如何高效管理課堂中的“熊孩子”?
相信,每一家少兒體能館的教練,都遇到過或者正在經(jīng)歷著這個問題——如何管住“熊孩子”?
有些孩子在體能課上老走神,不聽教練指揮,專注于自己;有些孩子上課總會去碰、打、抓別的孩子,把別的孩子弄哭;也有些孩子上課和老師互動的過程中,張口就咬……
體育教育,除了能夠增強(qiáng)體質(zhì),還可以培養(yǎng)孩子的品格、規(guī)則意識、專注力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力等等。所以“熊孩子”的這些意識和行為,是可以通過體能教練的“耐心引導(dǎo)+針對性訓(xùn)練”得到改善的。
那么,接下來,我們就來分析了解一下少兒體能教練如何高效管理課堂中的“熊孩子”。
一、課堂中常見的“熊孩子”
生活中的“熊孩子”主要有以下兩種:
1. “天不怕,地不怕”型
1)聽指令,卻控制不住自己/不聽指令,控制不住自己
2)沒有自主意識,容易跟風(fēng)
3)沖撞性強(qiáng),沒有危險意識
4)容易和別的小朋友起沖突
5)破壞性強(qiáng),隨意亂扔?xùn)|西
6)打人、咬人
2. “玻璃心,求關(guān)注”型
1)喜歡表現(xiàn)自己,輸不起,受不了老師或同學(xué)的不認(rèn)可
2)愛哭,不合群
3)怕高,不敢雙腳離地,特別害怕
4)第一次體驗(yàn)課的時候,不敢獨(dú)自進(jìn)場地,需要家長陪同(一般在3-4歲)
二、尋找“問題”的根源——了解孩子
皮亞杰的認(rèn)知發(fā)展理論中講到,智力發(fā)展是兒童與環(huán)境動態(tài)的和持續(xù)相互作用的結(jié)果,單方面強(qiáng)調(diào)兒童的天性或者單方面強(qiáng)調(diào)環(huán)境的影響是無意義的。
所以,如果要了解兒童,首先要了解孩子們是如何和環(huán)境產(chǎn)生互動的,以及孩子們是如何與家長、教練進(jìn)行溝通和交流的。
對于教練來說,這就需要觀察兒童,深入剖析“兒童是如何適應(yīng)環(huán)境的、環(huán)境又是如何作用于兒童的”。
在皮亞杰的認(rèn)知發(fā)展理論中,將兒童的認(rèn)知發(fā)展分為了四個階段,中間包含了三個分水嶺——2-3歲,6-7歲和11-12歲。
從簡單到復(fù)雜,兒童的認(rèn)知發(fā)展將在這四個階段發(fā)生變化。
1)感知運(yùn)算階段(0-2歲)
0-2歲兒童的認(rèn)知依靠感官和動作,來理解周圍環(huán)境和事物,如,吸吮、抓握、撫摸等。
2)前運(yùn)算階段(3-6歲)
3-6歲兒童可以辨別出幻想和現(xiàn)實(shí)的區(qū)別,且思維開始以自我為中心。需要提高重視的是,這個年齡段的孩子,是少兒體能館內(nèi)學(xué)員人數(shù)發(fā)布的主要年齡段。
3)具體運(yùn)算階段(7-11歲)
7-11歲兒童的智力發(fā)展得到了“質(zhì)”的飛躍,思維能力變得更強(qiáng),會通過思考來解決問題,具有邏輯性。
4)形式運(yùn)算階段(11歲+)
11歲以上兒童將擁有更為復(fù)雜思維能力及對抽象事物的推理和應(yīng)用能力。
*重點(diǎn)解讀:前運(yùn)算階段
前運(yùn)算階段的兒童,受到自我中心思維的限制,更多的使用象征性符號思維。兒童更善于用表征事件來進(jìn)行判斷,因?yàn)樗麄冞€不能進(jìn)行運(yùn)算,不能進(jìn)行有組織的、形式的、邏輯的心理加工,因?yàn)樗麄冞€沒有掌握守恒的概念。
以自我為中心,自我意識與他人意識開始分化,喜歡按自己的意愿行事;可以分清真與假,假扮游戲開始出現(xiàn)。
三、教練應(yīng)具備哪些上課技能
當(dāng)然,除了了解皮亞杰認(rèn)知發(fā)展理論外,少兒體適能教練還要結(jié)合各個年齡段兒童發(fā)育的生理和心理特色,以及兒童生長發(fā)育敏感期的特征等理論知識,來分析判斷孩子存在的問題,并給出相對應(yīng)的解決方案。
這個過程中,需要教練具備相應(yīng)的職業(yè)技能和教學(xué)技能。
職業(yè)技能:
1)具有親和力,有十足的耐心、細(xì)心和有愛心
2)關(guān)注到每一個兒童,不戴任何有色眼鏡
3)平等對待兒童,與兒童為友,兒童也是我們的老師,要學(xué)會傾聽孩子的想法,觀察孩子,和孩子一起完成
4)情緒穩(wěn)定,給足孩子安全感,關(guān)愛都是相互的
5)把控語速及上課的節(jié)奏,聲情并茂,把自己想象成“孩子王”
6)專業(yè)的知識和動作技能
教學(xué)技能:
1)做適合兒童的教學(xué)內(nèi)容
2)趣味教學(xué)、寓教于樂,深入研究孩子的喜好及適用于孩子的溝通方式
3)主教和助教之間的默契配合,溝通要到位,清晰自己的主要角色和責(zé)任
4)掌握與兒童的溝通方式,通過有效溝通了解孩子存在的問題
5)課堂的整體把控,以孩子為中心,觀察孩子間的差異性