連鎖門店店長(zhǎng)標(biāo)準(zhǔn)化復(fù)制體系搭建店長(zhǎng)手冊(cè)編撰


店長(zhǎng)標(biāo)準(zhǔn)化復(fù)制的八大現(xiàn)狀:
1、靠老板:老板想開(kāi)店,但是沒(méi)有店長(zhǎng)可派,開(kāi)店不盈利,老板親自管理門店。
2、靠感悟:參加了很多店長(zhǎng)課程,可跟咱們企業(yè)沒(méi)有關(guān)系,學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化效果差。
3、門店亂:不同的店長(zhǎng),門店經(jīng)營(yíng)管理不一樣,客戶體驗(yàn)差,滿意度和復(fù)購(gòu)低。
4、沒(méi)標(biāo)準(zhǔn):不會(huì)萃取金牌店長(zhǎng)的工作經(jīng)驗(yàn),將店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)化,工作流程化。
5、沒(méi)手冊(cè):店長(zhǎng)手冊(cè)不會(huì)編寫(xiě),店長(zhǎng)每日工作流程,店長(zhǎng)核心工作標(biāo)準(zhǔn)化提煉。
6、沒(méi)課件:如何將店長(zhǎng)標(biāo)準(zhǔn)化手冊(cè)變成PPT課件,可以批量復(fù)制金牌店長(zhǎng)。
7、沒(méi)講師:如何培養(yǎng)自己的內(nèi)部門店講師,不用過(guò)度依賴外部講師,節(jié)約成本。
8、沒(méi)機(jī)制:有門店標(biāo)準(zhǔn)化,但是執(zhí)行變樣,如何讓店長(zhǎng)確保落地執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化。
店長(zhǎng)標(biāo)準(zhǔn)化復(fù)制好處:
店長(zhǎng)工作流程化:
讓店長(zhǎng)工作有導(dǎo)航可查,有成功路徑可參考
店長(zhǎng)工作標(biāo)準(zhǔn)化:
讓店長(zhǎng)工作有標(biāo)準(zhǔn),減少自我摸索成長(zhǎng)時(shí)間
店長(zhǎng)工作培訓(xùn)化:
讓店長(zhǎng)從知道到做到,門店經(jīng)營(yíng)管理更熟練
店長(zhǎng)工作考核化:
讓店長(zhǎng)工作可衡量,有規(guī)章制度及檢查評(píng)估


