合肥辦公室設(shè)計與創(chuàng)意理念的重要性
流動性強
辦公室曾經(jīng)是一個靜態(tài)的、久坐不動的地方,人們總是坐在固定的位置,坐在上級不斷監(jiān)視的眼睛下。管理、控制和技術(shù)限制將辦公人員固定在固定位置。然而,現(xiàn)代辦公環(huán)境鼓勵人們從一個地方到另一個地方,以任何方式在建筑物或公園的任何地方工作。新的無線技術(shù)有助于人們這樣工作。移動工作的概念允許工作變成一系列的旅程,為人們偶然相遇和隨意見面創(chuàng)造機會。因為這些都是自發(fā)產(chǎn)生的,沒有事先計劃,所以它們更有創(chuàng)造力,可以提高工作效率。

更具靈活性
以前的辦公室設(shè)計就像一個造紙廠,致力于不斷重復(fù)的工作過程。這樣的辦公室是一個信息存儲室,而不是一個信息通信辦公室。嚴(yán)格的勞動分工排除了知識和思想的交流。然而,在現(xiàn)代辦公空間中,傳統(tǒng)公司的自來水操作讓位于更流動、更先進的工作方法,這里的知識是由人們促進、成長、交流、分享和轉(zhuǎn)變的力量-知識。在鼓勵知識交流的精神指導(dǎo)下,辦公環(huán)境逐漸具有大學(xué)校園的特點:通過發(fā)展機構(gòu)的空間和設(shè)備,使其充滿學(xué)習(xí)氛圍。
?

提高團隊合作能力
辦公室設(shè)計過去是基于無情的等級和地位的分離。20世紀(jì)早期的辦公室甚至禁止同事互相交談。然而,在現(xiàn)代辦公空間中,它反映了集體合作的重要性,集體解決了問題,不再依賴于偶爾缺乏個性的會議室或私人辦公室。提供有利于人們持續(xù)合作的場所和空間已成為辦公空間設(shè)計的一個組成部分。使不同學(xué)科的各種綜合工作集體有一個辦公空間,鼓勵交流與合作,激發(fā)創(chuàng)新思維。