職稱答辯是綜合考察申報(bào)人水平能力的一種形式。現(xiàn)在高級(jí)答辯，已經(jīng)由考察申報(bào)人員材料真實(shí)性變成考察申報(bào)人員是否具備高級(jí)工程師水平。高級(jí)職稱答辯，它分為論文答辯、對(duì)專業(yè)提問(wèn)、量化打分等環(huán)節(jié)?，F(xiàn)僅就高級(jí)工程師的答辯談一點(diǎn)體會(huì)，供申報(bào)高級(jí)職稱的專業(yè)技術(shù)人員參專

一、抵達(dá)現(xiàn)場(chǎng)準(zhǔn)備

一般面試之前，職稱辦會(huì)以電話或短信的形式通知去拿“面試通知書(shū)”，按照面試通知書(shū)上要求的時(shí)間提前到達(dá)指定地點(diǎn)，會(huì)有個(gè)簽到，簽完到你就可以知道是在哪個(gè)房間面試，分別是哪幾個(gè)評(píng)委，一般是3個(gè)評(píng)委(1個(gè)主評(píng)委+2個(gè)副評(píng)委)。申報(bào)人員需提前半小時(shí)去現(xiàn)場(chǎng)，現(xiàn)場(chǎng)一般會(huì)有公告指示，手機(jī)調(diào)成靜音，等待叫號(hào)過(guò)程中，可以把準(zhǔn)備的相關(guān)資料(證件及論文、自備資料和摘要筆記)拿出來(lái)熟悉下。

二、自我介紹環(huán)節(jié)

先是1-3分鐘自我介紹(有時(shí)候這個(gè)環(huán)節(jié)會(huì)免

去)，這個(gè)自己在家可以準(zhǔn)備個(gè)1分鐘、3分鐘的2種自我介紹，突出自己亮點(diǎn)亮點(diǎn)例如:有名校經(jīng)歷、單位比較出名、取得工程師之后參與過(guò)的重要或大型項(xiàng)目名稱等情況介紹。

三、論文環(huán)節(jié)

接下來(lái)，會(huì)涉及到論文，論文一般是開(kāi)放式問(wèn)

題，1-2個(gè)問(wèn)題。提前要在家通讀幾遍論文常見(jiàn)的提問(wèn)有為什么寫(xiě)這篇論文(立論的依據(jù))論文主要內(nèi)容是什么(論文觀點(diǎn))、論文提到的研究技術(shù)方式方法(目前涉及到的相關(guān)領(lǐng)域研究的前沿技術(shù)進(jìn)展、該技術(shù)應(yīng)用領(lǐng)域、優(yōu)缺點(diǎn)或研究展望)、同時(shí)也可以思考下論文內(nèi)容和提供的業(yè)績(jī)材料及個(gè)人工作經(jīng)歷有什么關(guān)聯(lián)性、數(shù)據(jù)和結(jié)論怎么產(chǎn)生的等等。

四、業(yè)績(jī)環(huán)節(jié)

最后是業(yè)績(jī)，一般也是1-2個(gè)問(wèn)題，業(yè)績(jī)這塊，我們需要關(guān)注的是

(1)業(yè)績(jī)規(guī)模、作用比較大、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益比較顯著的項(xiàng)目

(2)業(yè)績(jī)材料不全、材料邏輯關(guān)系不對(duì)應(yīng)的，與正常情況有偏差的。如果

有這塊，最好提前準(zhǔn)備好解釋的理由。

(3)項(xiàng)目名稱、時(shí)間、地點(diǎn)、規(guī)模、周期、個(gè)人定位、項(xiàng)目由來(lái)、項(xiàng)目有重大變動(dòng)的這塊(難題)及怎么解決、涉及的技術(shù)介紹等項(xiàng)目細(xì)節(jié)。(4)就所處行業(yè)中，目前比較新穎的技術(shù)要關(guān)注些。

五、離場(chǎng)環(huán)節(jié)

結(jié)束、感謝評(píng)委、禮貌離場(chǎng)。答環(huán)節(jié)是一次難得

的、與評(píng)審專家面對(duì)面交流的機(jī)會(huì)。所以評(píng)審專家對(duì)申報(bào)人員的印象分也很重

要!申報(bào)人員答辯的時(shí)候可以和老師進(jìn)行眼神交流，退場(chǎng)時(shí)也要和老師微笑告別

六、小結(jié)

據(jù)參加今年答辯的高級(jí)人員反饋，今年較重點(diǎn)考察個(gè)人現(xiàn)場(chǎng)的答辯表現(xiàn)，以此來(lái)判定個(gè)人是否具備高級(jí)工程師水平。