2005年，《千手觀音》登上央視春晚，一群聾啞表演者經(jīng)過(guò)無(wú)數(shù)次的排練，最終用精湛的表演征服了觀眾，哪怕過(guò)去17年，提起這個(gè)節(jié)目，依然能聽到“我記得，我記得，很受震撼，很感動(dòng)”的話語(yǔ)。

聽不見BGM（背景音樂），他們?nèi)酝昝莱尸F(xiàn)了音樂卡點(diǎn)，而在生活中，眾多在無(wú)聲世界的聾啞人士沒有預(yù)設(shè)好的BGM，他們要在無(wú)數(shù)的嘗試、失望和渴望中找到他們的導(dǎo)師和一展所長(zhǎng)的舞臺(tái)。

邵志陽(yáng)在一歲半時(shí)因一場(chǎng)高燒導(dǎo)致聽覺喪失，從此聲音的大門永遠(yuǎn)關(guān)閉； 俞佳鋒在三歲被病魔奪取去了聲音，引致聽力缺失； 趙寶林是先天性聾啞人，在無(wú)聲的世界長(zhǎng)大。

現(xiàn)在，三個(gè)陽(yáng)光的小伙子不約而同在偉創(chuàng)力蘇州相遇， 成為蘇州廠區(qū)的自動(dòng)化工程師、IT軟件開發(fā)工程師和一線操作領(lǐng)班。

2019年，偉創(chuàng)力蘇州正式推出“在陽(yáng)光下同行”殘障融合福利員工項(xiàng)目，經(jīng)過(guò)僅兩年的完善和發(fā)展，偉創(chuàng)力蘇州的“同行伙伴”已經(jīng)超過(guò)百人。

邵志陽(yáng)和俞佳鋒分別是蘇虹和蘇茜IDL應(yīng)屆畢業(yè)生，工作努力表現(xiàn)優(yōu)異，趙寶林是2019年入職的首批福利員工，從生產(chǎn)線一步一步輪崗學(xué)習(xí)獲得了職業(yè)晉升。

他們的故事也是偉創(chuàng)力蘇州多元融合工作成功的縮影，無(wú)論是應(yīng)屆畢業(yè)生還是社會(huì)招聘，偉創(chuàng)力堅(jiān)持用能力說(shuō)話，且相信他們?cè)诠径嘣诤衔幕拖到y(tǒng)的支持下，同樣未來(lái)可期。

邵志陽(yáng)自動(dòng)化工程師不斷學(xué)習(xí)，以正能量迎接機(jī)會(huì)

邵志陽(yáng)來(lái)自江蘇靖江，2021年從北京聯(lián)合大學(xué)特殊教育學(xué)院計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)本科畢業(yè)，在畢業(yè)前一年，他一直在一家全球知名的科技型企業(yè)實(shí)習(xí)。雖然實(shí)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀， 但由于是聽障人士，始終沒能獲得轉(zhuǎn)正的機(jī)會(huì)。畢業(yè)之際，他不得不離開崗位尋找一份正式工作。

在了解到偉創(chuàng)力可以為聽障人士提供平等就業(yè)的機(jī)會(huì)時(shí)，他果斷投遞了簡(jiǎn)歷，并很快得到了面試機(jī)會(huì)。雙方通過(guò)手機(jī)文字順利溝通，而邵志陽(yáng)展現(xiàn)的學(xué)習(xí)能力和積極態(tài)度給面試官留下了深刻印象。

現(xiàn)在，邵志陽(yáng)已經(jīng)成功入職偉創(chuàng)力蘇州，擔(dān)任自動(dòng)化工程師。該部門要求團(tuán)隊(duì)成員有過(guò)硬的專業(yè)知識(shí)、清晰的邏輯思維，快速敏捷的行事風(fēng)格和英漢雙語(yǔ)溝通能力。

為幫助新人快速融入團(tuán)隊(duì)，部門主管直接負(fù)責(zé)一對(duì)一教導(dǎo)，邀請(qǐng)他加入各種內(nèi)部溝通群，并鼓勵(lì)成員加入手語(yǔ)培訓(xùn)課，方便日后交流。

與團(tuán)隊(duì)一起代表蘇虹廠拿下了偉創(chuàng)力亞洲區(qū)的精益六西格瑪比賽冠軍

要知道技術(shù)崗位經(jīng)常會(huì)遇到突發(fā)情況和需求，對(duì)剛畢業(yè)的大學(xué)生來(lái)說(shuō)，需要不斷探索的積累經(jīng)驗(yàn)，就這一點(diǎn)，主管很肯定邵志陽(yáng)的態(tài)度和學(xué)習(xí)能力，他帶來(lái)的正能量也讓他有機(jī)會(huì)參加公司各項(xiàng)重要活動(dòng)。

俞佳鋒

IT軟件開發(fā)工程師

輾轉(zhuǎn)多城，

心歸偉創(chuàng)力

出生在江蘇常熟，俞佳鋒的小學(xué)和中學(xué)生活是相對(duì)無(wú)憂的，但由于高校采用單招形式錄取殘障學(xué)生，所以從高考開始，他和父母就開始奔波于各個(gè)愿意接納聽障學(xué)生的高校。長(zhǎng)春，天津，北京，重慶，南京，西安，鄭州等等，幾乎跑遍了全中國(guó)，去每個(gè)地方考試，等待錄取通知。功夫不負(fù)有心人，他收到了夢(mèng)寐以求的天津理工大學(xué)的錄取通知，開始了另一段學(xué)習(xí)之旅。

但找工作的經(jīng)歷讓俞佳鋒更看到現(xiàn)實(shí)的冷酷。簡(jiǎn)歷石沉大海后，俞佳鋒從天津轉(zhuǎn)戰(zhàn)成都，邊做外賣賺外快邊找工作，當(dāng)過(guò)游戲公司的代練，做過(guò)飯店的服務(wù)生，屢次失敗讓他決定回到家鄉(xiāng)，從專業(yè)對(duì)口到偏離專業(yè)再到不對(duì)口完全沒接觸過(guò)的領(lǐng)域，在廣撒網(wǎng)中漸漸心生挫敗。

偉創(chuàng)力蘇州是當(dāng)時(shí)俞佳鋒投遞的企業(yè)之一，在一輪輪選拔后，HR撥通了俞佳鋒的電話：

“請(qǐng)等著你的錄用通知哦！”

俞佳鋒說(shuō)聽到這句話時(shí)，一切的陰霾都瞬間消散。

2021年7月，俞佳鋒正式入職偉創(chuàng)力蘇州，成為一名IT軟件開發(fā)工程師。“入職第一天，部門領(lǐng)導(dǎo)就像朋友一樣與我交談，主管還幫我安排了資深專家作為一對(duì)一師傅，指導(dǎo)我提升工作技能，幫助我盡快融入集體。”俞佳鋒說(shuō)偉創(chuàng)力是充滿人情味的公司，尊重、公平平等對(duì)待殘障人士的文化是刻在心里的，這讓他能敞開心扉，享受這種工作和生活。

趙寶林

一線操作領(lǐng)班

從忐忑到回歸自信

趙寶林與俞佳鋒同為天津理工大學(xué)校友，以優(yōu)異的成績(jī)畢業(yè)后也組建了自己的幸福小家庭，有了可愛的孩子。但求職路上的屢屢碰壁，也為幸福增添了些許生活壓力。

我對(duì)未來(lái)充滿了憧憬和期待，本以為靠自己的學(xué)歷和能力，我一定能找到一份不錯(cuò)的工作，但是現(xiàn)實(shí)與我的愿望還是有很大差距。我投遞了很多簡(jiǎn)歷，但都杳無(wú)音信，無(wú)奈之下，我直接去多家企業(yè)門口咨詢，但都因?yàn)闊o(wú)法和企業(yè)代表正常溝通而碰壁。

在一次蘇州市的殘聯(lián)招聘會(huì)上，趙寶林抱著試試看的心態(tài)給偉創(chuàng)力蘇州投遞了簡(jiǎn)歷，在與招聘人員交談中，他很不好意思的用手機(jī)打字告訴面試者：我是聾啞人。蘇州廠區(qū)的面試人員也立即通過(guò)手機(jī)耐心細(xì)致地向他介紹了公司的基本情況，工作內(nèi)容，福利待遇等。雖然很忐忑，趙寶林也努力介紹了自己的情況。讓他驚喜的是，他通過(guò)了面試，并且很快被錄用為偉創(chuàng)力蘇州公司的正式員工。

右圖：參加培訓(xùn)

下圖：獨(dú)立工作

在上崗初期，趙寶林十分緊張，因?yàn)閷?shí)戰(zhàn)操作比想象的更為復(fù)雜，但他慶幸的是廠區(qū)安排了一對(duì)一師傅，多次的示范與專業(yè)心理咨詢師的幫助下，趙寶林慢慢解開了心理包袱，更積極努力地去學(xué)習(xí)。

通過(guò)兩年半的學(xué)習(xí)，趙寶林目前已從一線的操作人員晉升為領(lǐng)班，并作為管理人員管理著部門20多位福利員工。

偉創(chuàng)力中國(guó)的殘障員工群體中，約70%具有聽說(shuō)障礙，而偉創(chuàng)力集團(tuán)最新的2030年可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)中，也承諾將繼續(xù)提升殘障員工的占比。因?yàn)槲覀儓?jiān)持用能力說(shuō)話，也相信他們擁有同樣的能力，在公司多元融合文化和系統(tǒng)的支持下，一定未來(lái)可期。

辭舊迎新，他們的故事讓偉創(chuàng)力看到多元融合工作的價(jià)值所在，也激勵(lì)著偉創(chuàng)力人未來(lái)做的更好。未來(lái)，我們會(huì)見到更多兼具抱負(fù)、才華與堅(jiān)韌的殘障伙伴加入偉創(chuàng)力大家庭， 我們給予的每個(gè)肯定的眼神，豎起的大拇指，都將是他們看得見的喝彩。