一、什么是盡職調(diào)查

所謂盡職的調(diào)查是指對(duì)目標(biāo)的經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行全面了解和評(píng)估。在投資過(guò)程中，為了確保投資的正確性及安全性，投資者需要對(duì)企業(yè)的情況作充分的調(diào)研工作，以確定企業(yè)是否具有價(jià)值以及其價(jià)值的實(shí)現(xiàn)方式等；因此，對(duì)于擬投項(xiàng)目或已投項(xiàng)目的盡調(diào)是必不可少的程序之一。

二、盡職調(diào)查的內(nèi)容有哪些

1、歷史：主要考察在過(guò)去幾年中發(fā)生的重大事件及其影響程度。包括但不限于股權(quán)變更（如增資減資）、重組收購(gòu)兼并、分立破產(chǎn)清算等情況的發(fā)生時(shí)間與過(guò)程情況等等；

2、業(yè)務(wù)發(fā)展現(xiàn)狀：主要是分析企業(yè)的行業(yè)和發(fā)展前景如何？產(chǎn)品結(jié)構(gòu)是什么？銷售模式是怎樣的？盈利模式和收入來(lái)源分別是什么呢？競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手是誰(shuí)？市場(chǎng)容量多大呢......通過(guò)這些問(wèn)題的回答可以初步判斷企業(yè)在行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)能力以及在市場(chǎng)的份額大??；

3、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)：通過(guò)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表的分析可以對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)作出一個(gè)大致的判斷；另外還要注意一些特殊指標(biāo)的異常變化可能預(yù)示著某些問(wèn)題發(fā)生的可能性和嚴(yán)重度；

4、管理水平與發(fā)展?jié)摿Γ褐饕ㄆ髽I(yè)管理層的管理經(jīng)驗(yàn)和管理素質(zhì)怎樣，是否有足夠的力來(lái)推動(dòng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)的發(fā)展并保持團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定性；此外還需要重點(diǎn)關(guān)注一下管理層未來(lái)發(fā)展的戰(zhàn)略規(guī)劃等方面的問(wèn)題。當(dāng)然如果有可能的話還可以向管理人員提出一些問(wèn)題來(lái)進(jìn)行驗(yàn)證或者核實(shí)他們的說(shuō)法；

5、風(fēng)險(xiǎn)因素：除了上述幾個(gè)方面之外，還應(yīng)該考慮下該企業(yè)的潛在的風(fēng)險(xiǎn)在哪里？是否存在一定的政策限制或其他不可預(yù)見的風(fēng)險(xiǎn)存在等問(wèn)題；

6、其他相關(guān)內(nèi)容：例如股東背景、社會(huì)關(guān)系、法律糾紛等其他相關(guān)信息也要加以收集和分析。

三、盡職調(diào)查的作用

作為一家的金融服務(wù)機(jī)構(gòu)來(lái)說(shuō)，為避免因信息不對(duì)稱而造成決策失誤而進(jìn)行的實(shí)地探查是非常必要的。因?yàn)橹挥谐浞值卣莆樟吮煌顿Y相關(guān)的資料和信息才能做出正確的決定，從而降低交易成本提高收益。所以盡職調(diào)查的目的就是為了真實(shí)的信息，交易的準(zhǔn)確率。同時(shí)由于盡職調(diào)查本身所包含的成本費(fèi)用比較高，所以在選擇中介機(jī)構(gòu)的時(shí)候一定要慎重。

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