《輸贏》教你學(xué)會(huì)這些職場生存法則!
大家好,卓特視覺又來給大家推薦電視劇啦,這次是卓特視覺合作視頻素材的硬核高能職場劇《輸贏》!

?這是一部講述在萬物互聯(lián)的新時(shí)代下,身處兩大陣營的“南周銳(陳坤飾)、北駱伽(辛芷蕾飾)”一個(gè)是個(gè)性張揚(yáng)的技術(shù)男,一個(gè)是外冷內(nèi)熱的銷售女王,在商海中狹路相逢,在一次次商業(yè)交鋒中,不打不相識(shí),從對(duì)手變成愛人,又從愛人變?yōu)閼?zhàn)友,最終共同實(shí)現(xiàn)理想的故事?。?
劇中核心人物塑造飽滿,并沒有像以往一些職業(yè)題材劇“金手指”的設(shè)定,《輸贏》更真實(shí)的還原了職場商戰(zhàn)中的各種場景,他們?cè)趧?shì)均力敵的較量中博弈與思考,小卓老師就以雙方競標(biāo)的環(huán)節(jié)為例,和大家分享下在職場中獲得成功的幾大心得。
01.敢于談判
在競標(biāo)的前一天,周銳當(dāng)眾宣布要重做標(biāo)書方案,一上來就是狼性搶單模式,直接指出本次招標(biāo)的需求和痛點(diǎn),妙語連珠地有效輸出觀點(diǎn)為他贏來了一次絕地反擊的機(jī)會(huì),與老板單獨(dú)在車?yán)锝涣鞯臅r(shí)候,甚至敢直接“報(bào)價(jià)”,把戲劇沖突立刻拉滿,看點(diǎn)十足。

在職場里想要獲得更多的主動(dòng)權(quán),勇敢提出需求是關(guān)鍵的第一步,尤其是在私密的環(huán)境里,能不受到他人的干擾,達(dá)到更好的談判效果。
02.從不言敗
由于出價(jià)高于駱伽,周銳最終在競價(jià)環(huán)節(jié)惜敗,但他絲毫沒有氣餒,而是將駱伽的設(shè)備存在隱患,整理了一份未來可能出現(xiàn)的問題,當(dāng)作禮物送給了杜恒,最終在杜恒的“撮合”下,這場競標(biāo)以合作的形式達(dá)成。

階段性的失敗并不代表整個(gè)項(xiàng)目的丟失,始終保持不放棄的心態(tài),抓準(zhǔn)每個(gè)可能談判的細(xì)節(jié),并在恰好的時(shí)機(jī)主動(dòng)出擊,說不定就會(huì)有意外收獲,而磅礴的大雨也為周銳的誠意加分不少。
03.爭取共贏
駱伽與周銳達(dá)成合作后,設(shè)備出現(xiàn)問題,此時(shí)的周銳焦頭爛額,四處求人也借不到設(shè)備,而明明是可以袖手旁觀的駱伽卻沒有坐視不管,她將自己合作方抵押的設(shè)備借給周銳應(yīng)急,確保能將損失降到最低。

作為合作伙伴,輸贏不止是利益,也在人心,當(dāng)同事出現(xiàn)工作問題,也需要我們配合想辦法解決難題,避免出現(xiàn)工作差錯(cuò),實(shí)現(xiàn)共贏的結(jié)果。
04.保持邊界
看似是一場簡單的競標(biāo),其實(shí)是背后兩個(gè)公司的較量,步步為營,處處設(shè)限,都想要將對(duì)方扳倒,而駱伽的老板林振威一直意圖將周銳的公司逼到絕境,借此來收購他們。當(dāng)林振威看到周銳的工作能力后,就想駱伽給駱伽畫餅,以升職為誘餌,讓駱伽去挖周銳的墻角,但都被她一一破解,分寸感拿捏得當(dāng)。

而駱伽與周銳的私下見面,都是在固定酒吧,整個(gè)談話時(shí)間基本不超過十分鐘,并沒有為了制造曖昧故意去破壞銷售精英的身份。
在職場里,保持一定的邊界感是非常有必要的,尤其是與領(lǐng)導(dǎo)和同事的單獨(dú)交流,分辨好“職場陷阱”,時(shí)刻保持清醒的思考狀態(tài)。
如今《輸贏》已經(jīng)完結(jié),取得了不錯(cuò)的收視成績,我們也看到很多職場真相,樹立正確的輸贏觀,也歡迎大家訪問卓特視覺官網(wǎng),搜索更多職場情景素材。
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