張勇回應海底撈不好吃 你對此有什么想說?
說到海底撈,給大家的第一印象就是貴,不過服務也確實是周到,很多消費者都說海底撈不好吃,最近海底撈創(chuàng)始人張勇回應海底撈不好吃的事實,其實他也對海底撈的業(yè)績增長不抱任何希望了,那么海底撈真的沒有希望了嗎?如今市面上各大火鍋品牌如雨后春筍般冒出,海底撈的競爭對手也越來越多,前路未卜。

短短4個月,市值蒸發(fā)近2600億港元,火鍋巨頭海底撈陷入壞消息漩渦。面對業(yè)績增速下滑和市值迅速蒸發(fā),海底撈創(chuàng)始人張勇近日回應:“我對趨勢的判斷是錯誤的,現(xiàn)在確實是盲目自信?!薄按蠹疑裨捄5讚屏?,我本人非常反感”,“作為最大的股東,海底撈業(yè)績持續(xù)增長,我是不抱有希望的”。
從成立到2018年正式上市,海底撈24年開店466家。不過,從2019年開始,海底撈的門店擴張一直在加緊擴張,當年新增門店超過300家。到了受疫情重創(chuàng)的2020年,海底撈并沒有放慢腳步,反而加快了步伐,開出了540多家門店。
擁有1200多家門店的海底撈變得相對“沉重”,壓力倍增。這也造成了“關店”、“虧損”等一系列問題。作為餐廳老板,張勇說自己和別人一樣,當然也會犯錯,也會一時沖昏頭、自信過頭。
“大家神話海底撈了,我本人非常反感,要想知道什么是名不符實,看看海底撈就知道了,所有餐飲企業(yè)面臨的困難,我們同樣面臨;所有餐飲企業(yè)不能解決的問題,我們依然沒有解決……” ——張勇
短短4個月市值蒸發(fā)掉近2600億港元,火鍋巨頭海底撈陷入一片唱衰的輿論旋渦。
面對下滑的業(yè)績增速和快速蒸發(fā)掉的市值,海底撈創(chuàng)始人張勇近日作出回應:
“我對趨勢的判斷錯了,現(xiàn)在看確實是盲目自信”
“大家神話海底撈了,我本人非常反感”
“作為最大的股東,海底撈業(yè)績持續(xù)增長,我是不抱有希望的”
……

我也會犯錯:
“盲目自信,判斷失誤”
“我對趨勢的判斷錯了,去年6月我進一步作出擴店的計劃,現(xiàn)在看確實是盲目自信。2020年6月份我判斷疫情在9月份就結束,但是直到今天為止,我們臺灣,新加坡的店還受疫情影響開不了。當我意識到問題的時候已經(jīng)是今年1月份,等我做出反應的時候已經(jīng)是3月份了”張勇坦言。
從初創(chuàng)到2018年正式上市,海底撈用24年時間,開出466家門店。
但從2019年開始,海底撈的開店擴張步子越邁越大,當年新增了約300多家門店。
而到受疫情重創(chuàng)的2020年,海底撈也沒有放慢速度,反倒速度更快,開出高達540多家門店。
1200多家門店讓海底撈相對“負重”,壓力倍增,這也陸續(xù)出現(xiàn)一系列問題,比如“關店”問題,“虧損”問題。
作為餐飲老板,張勇說他和別人一樣,當然也會犯錯,也會一時沖昏頭、自信過頭。
但在張勇看來,塞翁失馬焉知非福,生意不好的時候,會鍛煉出一批優(yōu)秀的店長,因為新店長面臨問題不知道該怎么解決,但當他們經(jīng)歷過后,就會慢慢篩選出更優(yōu)秀的干部。
“進一步,退半步,在海底撈過去的發(fā)展過程中是常態(tài),在今后依然是常態(tài)。”
盲目擴張的事情肯定會發(fā)生,一旦整合好現(xiàn)在的門店,張勇說還會擴張,因為這是他的使命。穩(wěn)定了就沖鋒,不穩(wěn)定就停下穩(wěn)定,穩(wěn)定下來就再沖鋒,直到海底撈倒下來為止。
也許這正是大部分餐企的擴張節(jié)奏和宿命,海底撈也不例外。

管理我們也弱:
“業(yè)績下滑是內部管理問題”
所有人都在問,海底撈的業(yè)績增速為什么會下滑?
張勇給出了答案,最重要的原因,他認為是一直強調的“內部管理問題”。
今年2月,海底撈股價曾漲至85.8港元,總市值超過4500億港元,除了在餐飲業(yè)創(chuàng)下火鍋巨頭的神話,在資本市場也是一路“氣勢昂昂”。
而如今,已蒸發(fā)了近2600億港元。不僅股價跌跌不休,業(yè)績增速也在下滑。
公開數(shù)據(jù)顯示,2016年-2020年五年間營收同比增速分別為+35.63%、36.24%、59.53%、56.49%、7.75%。
2019年,海底撈的平均翻臺率首次出現(xiàn)下降,從前一年的5.0次/天降為2019年的4.8次/天,去年,平均翻臺率僅為3.5次/天。
現(xiàn)在很多餐企都在學海底撈的組織力、服務,但作為排頭兵,張勇說,海底撈的內部管理也有很多弱的方面,比如制度化管理、流程化操作、跟蹤式監(jiān)督、數(shù)據(jù)化考核。別的企業(yè)面臨的管理問題,張勇說,海底撈同樣也在“旋渦”之中。
“比如制度建設方面,會出現(xiàn)制度與制度之間的矛盾。海底撈從創(chuàng)業(yè)到目前為止,還沒有真正建立過完全科學的制度”;
“比如流程化操作方面,組織大了會有各種層級,每個層級在操作中都可能會違反一些制度。為什么之前網(wǎng)上炒作海底撈制度很牛逼?因為被業(yè)績給掩蓋了。而且我每次說有問題,大家都說我是謙虛”;
“再比如數(shù)據(jù)化考核也很難,當我們把翻臺率定為考核指標的時候,員工會拼命去做高翻臺率。但是翻臺率指標不科學,當翻臺率達到5以上的時候,消費者要等1個小時,影響消費者體驗。
后來我們覺得降低翻臺率到4.5比較合適,但是拉新率又出現(xiàn)問題。所以我們又把拉新率和復購率加入到考核中,還是有問題。比如翻臺率高,吃飯不要錢可以不,多送東西可以不,經(jīng)營指標又不好了。然而經(jīng)營指標好了,賺了很多錢,也未必就好,因為消費者吃虧了,可能兩個月之后就不來了。我們強調員工要努力,老員工更努力,那老員工多就好么?我們當年也開除掉很多老員工,不是老員工都是那么好的”;
“所以這些指標是一個平衡,不能強調某一個指標,平衡是非常艱難的。我過去沒有能力解決這些問題,將來我也未必能夠真正解決這些問題 ”。
“企業(yè)領導要洞察人性,如果這點做不到,很難當好領導。但是對人性的洞察非常困難。領導力是科學,也是藝術,是科學和藝術的結合。任何的專業(yè)方法、數(shù)據(jù),都不能洞察人性。比如消費者說海底撈不好吃,其實可能是嫌價格貴。我老婆說我回家晚,可能是我對她關心不夠。如果我信我老婆的話,每天都在家待著,我相信我老婆會更討厭我”。

持續(xù)增長是不可能的:
“不抱有希望,關店很正?!?/strong>
海底撈未來是否會維持業(yè)績的持續(xù)增長?
張勇說:“作為海底撈最大的股東,我是不抱有希望的。任何企業(yè)都不會持續(xù)增長,蘋果,亞馬遜,馬斯克現(xiàn)在牛逼哄哄…企業(yè)是組織,和人一樣有生命力。今年好,不一定明年好;今年不好,不一定明年不好”。
持續(xù)增長,是所有企業(yè)都在一直探尋和摸索的,無論是在商業(yè)領域,還是餐飲業(yè)。但在張勇看來,海底撈業(yè)績上的“持續(xù)增長”,他不抱有希望。
在他看來餐飲行業(yè)是傳統(tǒng)行業(yè),有邊界,不像互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)業(yè)務范圍越大,成本越低。
餐飲企業(yè)開兩家店賺錢,開三家店可能就賠錢。開店多了能增收就不錯了,更可能連增收都沒有。所以過去餐飲企業(yè)能上市是不常見的。
“關店就是再正常不過的一件事,1000多家店的體量,因為物業(yè)、裝修、商圈規(guī)劃等原因,暫停營業(yè)是非常正常的事情。北京門店我都可以告訴你具體原因,馬家堡是因為商場關閉,密云是因為物業(yè)條件發(fā)生變化…此外,商業(yè)邏輯上來說,如果某一家店虧損,也看不到好轉的希望,閉店很正?!睆堄抡f。
所有餐飲企業(yè)面臨的困難,海底撈同樣面臨;所有餐飲企業(yè)不能解決的問題,海底撈依然沒有解決。企業(yè)要正視自己的問題,而只有認識自己,審視自己,才能成長。

海底撈創(chuàng)始人張勇簡介
張勇,海底撈餐飲股份有限公司董事長,國籍新加坡,1994年創(chuàng)建以經(jīng)營川味火鍋為主的餐飲企業(yè)海底撈。2020年4月6日,張勇、舒萍夫婦以1150億元人民幣財富名列《胡潤全球百強企業(yè)家》第62位。 2020年5月12日,張勇/舒萍以1172.1億元人民幣位列2020新財富500富人榜第10位;張勇、舒萍夫婦以190億美元財富位列《2020福布斯新加坡富豪榜》第1位。
1994年張勇在四川簡陽成立第一家海底撈,十六年來,公司已發(fā)展成為在北京、上海、天津、西安、鄭州、南京、沈陽等全國多個城市擁有五十多家直營店,四個大型現(xiàn)代化物流配送基地和一個原料生產基地,2011年營業(yè)額近22億元,擁有員工一萬多人。
四個大型物流配送基地分別設立在北京、上海、西安、鄭州,以“采購規(guī)?;a機械化,倉儲標準化,配送現(xiàn)代化”為宗旨,形成了集采購、加工、倉儲、配送為一體的大型物流供應體系。位于成都的生產基地,其產品已通過HACCP認證、QS認證和ISO國際質量管理體系認證。公司曾先后在四川、陜西、河南等省榮獲“先進企業(yè)”、“消費者滿意單位”、“名優(yōu)火鍋”等十幾項稱號和榮譽,創(chuàng)新的特色服務贏得了“五星級”火鍋店的美名。
2010年2月,獲大眾點評網(wǎng)2010年度“最受歡迎10佳火鍋店。張勇、舒萍夫婦以23億元財富位列2012胡潤百富榜第758位。
八十年代初,在簡陽城關鎮(zhèn)第二中學就讀的他,已經(jīng)為自己樹立了人生目標。中學畢業(yè)后,進入簡陽市空分技校學習。八八年七月,技校畢業(yè)后,進入四川拖拉機廠。在拖拉機廠工作的6年里,張勇先生并不是一個安于現(xiàn)狀的人,常常利用休假和節(jié)假日時間,遍訪祖國的大江南北,考察市場,尋找商機。經(jīng)過深入仔細的市場調查分析,九四年,第一家“海底撈火鍋”便正式開業(yè)。開業(yè)之初,目標已不在四川本土,而是把眼光投向了全國。之后他不斷向國內大型餐飲企業(yè)求經(jīng)學藝,經(jīng)過七年的拼搏奮斗,于二零零一年四月,四川省簡陽市海底撈餐飲有限責任公司正式成立。
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http://hot1.ffsy56.com/show.php?itemid=1429227
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