最近回國求職的留學(xué)生數(shù)量再創(chuàng)新高，海歸人數(shù)已超100萬！好多留學(xué)生涌回國內(nèi)，而且杭州再次頒發(fā)留學(xué)生新政策，全球Top 100院校的留學(xué)生，直接領(lǐng)5w元！

#01??海歸首選北京、最愛進國企

選擇回國的留學(xué)海歸有76.04%具有碩士學(xué)位，其次是博士學(xué)位（15.77%）。

其中，回國的英國研究生在美國、澳大利亞和中國香港幾個地區(qū)之中，占比最多（37.51%）。

從海歸回國的選擇來看，北京贏面很大。名校海歸的主要集中在北京，占比超過了50%。

#02? 豐厚的人才補貼是歸國的重要原因

除了教留服報告，領(lǐng)英Think Insights通過調(diào)研發(fā)布的2022年《中國留學(xué)生歸國求職洞察報告》也引起一番討論：

人才政策持續(xù)加碼的人才政策，是驅(qū)動留學(xué)生歸國的重要因素。

所以，不難看出對于有歸國意向的留學(xué)生而言，國內(nèi)不同地區(qū)出臺的人才補貼政策是考慮條件之一！

#03? 杭州人才新政

幾乎90%的留學(xué)生都知道杭州的市級補貼：

畢業(yè)2年內(nèi)的本科及以上學(xué)歷的應(yīng)屆留學(xué)生，來杭工作就可以領(lǐng)取補貼（本科1萬元、碩士3萬元、博士10萬元）。

但是大概只有1%留學(xué)生才知道的杭州“金梧桐人才計劃”，官宣給每位留學(xué)生再打錢4w。

這個名字乍一看好像和留學(xué)生沒啥關(guān)系，但小Q仔細研究了申請的人群要求，官方可是專門cue到留學(xué)生，無非是2個條件：

?哥大、NYU、UCL等QS排名Top 100高校的本科及以上留學(xué)生；

?畢業(yè)時間：畢業(yè)2年內(nèi)。

并且從去年開始，“金梧桐”補貼的打錢速度由一年一次改成了每月一次。咱就是說，假設(shè)現(xiàn)在去申請，最快下個月就能領(lǐng)取。

#04 ?杭州吸引留學(xué)生的求職機會！

根據(jù)DT財經(jīng)對杭州勞動力的最新調(diào)查發(fā)現(xiàn)：杭州已成留學(xué)生歸國后主要居住城市之一，僅次于北京、上海和深圳。

根據(jù)最新統(tǒng)計，杭州市的世界500強及上市企業(yè)數(shù)量排名全國第四。

除了阿里會在今年完成全球總部外，字節(jié)華東中心、VIVO全球AI研究中心、OPPO全球移動終端研發(fā)總部等也都在緊鑼密鼓的建設(shè)中。

除此之外，杭州還有中信證券、大摩（中國）股權(quán)投資管理等金融機構(gòu)，以及螞蟻金服這樣的FinTech公司。商科生來杭州，絕對有出路！

阿里巴巴-全球總部

正值國內(nèi)秋招高峰期，杭州開放給留學(xué)生的崗位實在是太太太多啦~

???阿里巴巴2024屆校園招聘已正式啟動，base杭州；

???字節(jié)跳動2024校園招聘已開始，杭州開放大量崗位；

???新浪開放24屆管培生計劃，base杭州；

???畢馬威2024校園招聘開啟，杭州崗位數(shù)量很多...

#05? 其他各省市海歸補貼政策

今年，為了吸引更多應(yīng)屆海歸人才，各地政府紛紛出臺眾多人才吸引福利：3萬起，上至500萬。

報告里呈現(xiàn)的這個是創(chuàng)業(yè)相關(guān)政策，一聽這夸張的數(shù)目，你就知道這類項目大概也沒那么好申，但是現(xiàn)在還有很多簡單易操作的海歸補助。

尤其是現(xiàn)在各省市補貼政策基本已更新，補貼額最低都有四位數(shù)！

#06 ?北上廣深：應(yīng)屆海歸直接領(lǐng)4w補貼

以下皆是今年最新的人才福利：

???上海：長寧區(qū)留學(xué)回國人員安居補貼每月最高4千、最長12個月，還可申請專屬人才公寓（有學(xué)校/學(xué)科名次要求）。

???南京：留學(xué)回國人員本科每人每月補貼600元，碩士800元，博士2000元，累計不超過36個月；租賃補貼本科每月600元、碩士每月800元、博士每月2000元，可連續(xù)領(lǐng)取5年。

???鄭州：世界前200大學(xué)的同學(xué)可申請人才專項，每月博士畢業(yè)生1500元、碩士1000元、本科500元。

......

#07??補貼有領(lǐng)取限制：只招應(yīng)屆生

根據(jù)各地的補貼政策，只有今年or明年畢業(yè)的應(yīng)屆海歸，這些直接打錢的福利才能領(lǐng)!

人才新政&求職機會雙重buff！如果你也想回國，那么今年這些福利千萬不能錯過！