前年，我機緣巧合進了一家公司的動漫運營部。

老實說，這是我第一次近距離接觸我夢想的動漫事業(yè)。雖然這份工作其實離夢想還很遙遠，而且并不是我想象中的那樣純潔、熱血，依舊是充斥著利益和冷漠，但是能有一個機會接近它，我非常的興奮，也很珍惜。

日常的工作，除了需要和平臺和制作方溝通交流確保項目的正常進行，我也在思索如何讓項目在保證盈利的同時擴大創(chuàng)收。每個星期、每個月、每個季度都要用各種工具盤點數(shù)據(jù)，針對于競品分析也列過好幾個可以參考的方案。下班之后，刷著手機看的也都是與工作相關(guān)的資訊。因為熱愛，所以希望能做的更好。

我們努力工作，創(chuàng)造了業(yè)績，卻沒有獎金，甚至沒有認可。說不氣憤那是假話。只是好在有同事的陪伴，茶余飯后的閑聊是痛苦的釋放。我很開心自己做了一份回憶起來還會微笑的工作。

本以為這種苦中作樂卻接近夢想的工作我可以堅持一直挑戰(zhàn)下去。

不曾想到去年年底，一條釘釘?shù)南?，我的工作被改變了?/span>

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調(diào)崗后的工作，是做海外網(wǎng)文的運營。我并不排斥，畢竟在不斷了解行業(yè)資訊的時候，只要與IP相關(guān)的發(fā)展我都是看好的。

當(dāng)然光是看好并不行，毫無準備的調(diào)崗所帶來的問題更多。

首先是不懂網(wǎng)文行業(yè)，其次就是英語，最后是對這個項目組的陌生，以及空有架子的運營部。

初期，我還算樂觀。怎么說呢，調(diào)崗這件事我改變不了的話，那就只能改變自己。就把這次機遇當(dāng)做無損試用，自我挑戰(zhàn)下。

但，一個多月后，問題比我想象的嚴重很多。運營看起來是一個產(chǎn)品的靈魂，但是又容易變成打雜的崗位。很顯然，我并沒有感受到靈魂……除了打雜還有背鍋。我無法理解自己的努力最后都化為每次會議上的指責(zé)。

老板說他不要努力的人，只要有實力的人。很遺憾，我能理解，卻無法認同。

工作，從苦中作樂變成了苦不堪言。

和親朋好友聊天時，只要觸及工作的話題，我就會突然淚流滿面，泣不成聲。有朋友說，我被PUA，也有人說我是PDST。

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于是，我想辭職。

但被勸阻。朋友說：再堅持一下。

也有朋友說：說裸辭不好。

還有過來人語重心長的留下一句：職場對中年人的不友好。

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有一期《奇葩說》的辯論話題是“老板明顯不喜歡我，我要不要辭職？”

老實說，正方辯友的話獲得了我的認可，但是反方老板們的話又重重的打在我的心上。

在每一個輾轉(zhuǎn)反側(cè)的夜晚，我睡不著覺，都在思考這個問題。

我就這樣掉進了深深的沼澤，越是掙扎就陷得越深。

?直到春節(jié)放假，我老媽送了我一個聽書會員。

我一直覺得我媽媽很智慧，我的人生她無法給予我太多的指導(dǎo)，但是她總會借助別的工具，讓我自省。

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我利用7天假期改變了自己的生活作息，并增加了鍛煉。每天我都要去家附近的公園快走。插上耳機，聽著各種職場以及管理層的書。

假期沒過完，我給自己做了一個決定：辭職。

我是這樣判斷的。對于我個人來說：

1、工作內(nèi)容是否喜歡——不太喜歡，我喜歡動漫而非網(wǎng)文，雖然有所關(guān)聯(lián)，但還是有本質(zhì)區(qū)別；

2、工作是否存在價值——價值很低，公司不需要你覺得，而需要他覺得；

3、是否適應(yīng)職業(yè)規(guī)劃——不適合，調(diào)崗之后之前的工作經(jīng)驗被切割；

4、是否符合人生規(guī)劃——不符合，畢竟不可能一直用一周六天，每天8小時以上的工作時長壓縮了自己人生的意義。

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沒有一個可以說服自己留下來的理由，又何必浪費青春的光陰讓別人否定自己呢？但，問題還沒有解決。因為辭職之后我能做什么，才是我在沼澤中不停掙扎真正迷茫的原因。

春節(jié)時和朋友們聚會，我總會苦笑著說：以后我要是沒飯吃了就去你們家蹭一口哈。

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可能因為有愛有夢有追求，所以我從未放棄。

很慶幸，我面試了一個新的崗位。雖然它是小而新的公司，但是確實為我黑暗的天空里點亮了一顆小小的星星。

而以此為契機，我重新審視所見所聽所學(xué)，仿佛重新成為兒時那個敢于做夢的少年。

從劇本入手，給電腦插上手繪板，向年輕的同事學(xué)習(xí)PR和AE。從這個新的offer點亮的那顆小星星開始，又亮了第二顆、第三顆、第四顆。雖然我還未看到那片屬于我的滿天繁星，但是我期待著。

希望有一天，會有一部動畫是屬于我，那是我從未放棄過的夢想。

其實以上是我打算成為“編劇”試的第一篇作品。

之前我就愛寫流水賬，現(xiàn)在我打算將以“故事”的形式好好展現(xiàn)。

同樣的故事，可以寫出很多版本，下周我想以同樣的內(nèi)容寫另外一個版本。盡情期待。