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2021年可能要面臨“3大風(fēng)險”,普通人做好兩手準(zhǔn)備,別輕易辭職

2021-05-21 11:22 作者:李云飛Afey  | 我要投稿

作者|李云飛 來源|原創(chuàng)

一位久經(jīng)商場的創(chuàng)業(yè)老司機,關(guān)注我,每天分享點財富干貨,讓你的人生少走彎路。

我們終于熬過了2020年,迎來了全新的一年2021年,我們在辭舊迎新的同時也面臨著一個年關(guān)辭職潮的問題。

一來是因為人們在面對新的一年時要做個全新的打算,二來是因為漂泊在外的游子,一年到頭了也盼望著能早點回家和家人團聚。

但是今年確實有點意外,由于受到疫情的影響,導(dǎo)致了一大部分人回家團圓的計劃打了水漂,同時也讓我們更要慎重地考慮一下在新的一年里自己到底還要不要辭職?

據(jù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計,我國打工人在一個崗位平均停留的時間不會超過1年,尤其是年輕人,跳槽和離職的現(xiàn)象更是很常見。

他們工作完全是看心情,心情好了可以在一個崗位多干幾天,心情不好,可能第二天就會離職了。

這在往年也并無大礙,正所謂,此處不留爺,自有留爺處。但是在今年如果我們再貿(mào)然選擇離職的話,那么就很有可能要面臨著以下這三大風(fēng)險,我們一起來看看。

三大風(fēng)險

第一、競爭加劇

隨著我國教育的普及和提升,高學(xué)歷的人是越來越多,2020年高校畢業(yè)生人數(shù)達到了874萬人,比2019年增長了40多萬人,在校研究生人數(shù)也達到了歷史新高300多萬人。

僧多粥少,內(nèi)卷化現(xiàn)象已經(jīng)成為了一種常態(tài)。在一些大型互聯(lián)網(wǎng)公司,其HR負責(zé)人稱,網(wǎng)上給其公司投簡歷的人實在是太多,他們有的時候甚至要在4000份簡歷當(dāng)中才能選拔出一個人??梢姰?dāng)前就業(yè)競爭之何等激烈?這和考公務(wù)員有何區(qū)別?

當(dāng)然HR為了能夠更加有效地選拔出人才,首選條件那就是看學(xué)歷,首選985和211等這些重點大學(xué)的畢業(yè)生。雖然說學(xué)歷不代表著能力,但是卻能代表其有一定的學(xué)習(xí)能力。在這種情況之下,那些二本、??频漠厴I(yè)生想要找到一份滿意的工作就會更難了。

我在上檔節(jié)目中有說到,現(xiàn)在有的畢業(yè)生不惜花大價錢去買來一個大企業(yè)實習(xí)的機會,可見好職位是一職難求??!

那么在這種情況下,如果我們選擇貿(mào)然辭職的話,我們還能夠保證再找到下一份讓自己滿意的工作嗎?

第二、工資縮水

由于受到疫情的影響,很多企業(yè)都是在苦苦地堅持著。終于熬過了2020年,但是大部分企業(yè)也都是底子單薄了,想要再熬過2021年,減員降薪那就勢在必行了。

我一個朋友的企業(yè),薪資過萬的員工現(xiàn)在全部統(tǒng)一下調(diào)20%,員工如果是不愿意那也只能另選高就了。因為現(xiàn)在企業(yè)負責(zé)人考慮更多的是維穩(wěn),而不是大刀闊斧的發(fā)展。

再說,每一家公司都有試用期,在試用期里企業(yè)都有降薪政策,在這個特殊時期,有的企業(yè)還會延長試用期,這樣也等于是在變相的降薪。

如果此時我們選擇離職,我們不能保證還能夠拿到讓自己滿意的薪資,很有可能就會撿了芝麻丟了西瓜,得不償失。

第三、失業(yè)風(fēng)險

今年不少企業(yè)紛紛選擇關(guān)門大吉,其主要原因就是企業(yè)在面對突發(fā)事件時,一來是受到大環(huán)境的影響入不敷出,二來是由于自身的資金鏈斷裂了,不能再繼續(xù)堅持下去了。因為在市場不確定的因素下,企業(yè)如果沒有做好儲糧的工作,再優(yōu)秀的企業(yè)也會倒閉。

此時好企業(yè)我們進不去,一般的企業(yè)我們又難找,再想找個專業(yè)對口的企業(yè)那就更加難了。如果此時跳槽我們能找到下一份工作還算是不錯的運氣,怕就怕在,一旦離職短時間內(nèi)我們就再也上不了崗了,自己失業(yè)了。

那么在這種情況下我們還有房貸、車貸、生活等一大堆開支等著我們,那我們豈不是很被動?

2021年,辭職有風(fēng)險,跳槽需謹慎。我們要謹慎地面對辭職以外,我們還要做好以下兩手準(zhǔn)備?! ?/p>

二手準(zhǔn)備

第一、多學(xué)些知識,防止自己在接下來不被社會所淘汰。

此時我們要在工作之余多給自己充電,多學(xué)習(xí)一些相關(guān)的專業(yè)知識,以備不時之需,做到未雨綢繆,我們才能夠防患于未然。

第二、培養(yǎng)自己的第二份職業(yè) 

如果在自己條件允許的情況下,我們可以做到知識平移,培養(yǎng)出自己的第二份職業(yè)。

不要說自己沒有時間,沒有精力,時間都是合理規(guī)劃出來的。我們要提高自己日常的工作效率,讓自己忙得有價值,而不是讓自己成為一個無頭蒼蠅整天瞎忙。

我們在工作之余,還能做份兼職工作那也是挺不錯的選擇。隨著互聯(lián)網(wǎng)電商、自媒體的興起,我相信會有大把的機會。現(xiàn)在就有一部分職場人,利用自身在職場當(dāng)中的條件做起了自媒體人,而且做得還挺不錯。

2020年難熬,2021年也并非就好過,所以普通人還是別輕易辭職。對此你又會怎么看呢?歡迎大家留言討論。

作者:李云飛,知名互聯(lián)網(wǎng)公司創(chuàng)始人,大型食品連鎖企業(yè)CEO,從事互聯(lián)網(wǎng)及實體連鎖行業(yè)16年,曾被搜狐網(wǎng)、網(wǎng)易財經(jīng)、騰訊、鳳凰網(wǎng)、中訊網(wǎng)、百度等知名媒體平臺相繼專題報道,擅長互聯(lián)網(wǎng)營銷,連鎖企業(yè)管理。


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