自我介紹目的：

面試官已經(jīng)知道你的基本情況

面試的自我介紹的目的：

·暖場破冰：給予面試官時間看簡歷

·考察表達：通過結(jié)構(gòu)化的表達讓面試官感到很適合

自我介紹的誤區(qū)：

·少，說的太少了

·重，說的太多簡歷上重復(fù)的內(nèi)容了

·空，說了太多抽象的高度評價詞

自我介紹的結(jié)構(gòu)：

經(jīng)典三段式結(jié)構(gòu)【頭、身、尾】

【頭】目的：讓面試官記住你

·極簡的基本信息（姓名、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)、目前職業(yè)、應(yīng)聘的崗位）

·要有亮點小故事，起到破冰的作用、熱場。（但不要太多）

【身】最核心部分，核心論證兩個問題：

·為什么要招聘你

·為什么是這家公司這個崗位

·三個角度論證：匹配、優(yōu)秀、熱情

1. 匹配：圈出工作內(nèi)容、需要什么樣的能力、或是對應(yīng)的工作經(jīng)驗
2. 優(yōu)秀：過去的工作經(jīng)歷幫助公司獲得怎么樣的成果
3. 熱情：上價值，告訴公司為什么喜歡這個行業(yè)、為什么喜歡這個公司、崗位。（個人感興趣、行業(yè)趨勢好、公司文化價值很喜歡）

【尾】引導(dǎo)面試官對你提出更多的問題，快速結(jié)束表達感謝。例如：

·因為時間的關(guān)系，這就是我簡單的自我介紹如果你對我那段經(jīng)歷想要了解更多的細節(jié)，我都可以針對這些細節(jié)回答你的問題，非常感謝。

【注意事項】轉(zhuǎn)行的人和應(yīng)屆生

挖掘匹配

注意面試官的表情：可以有彈性，面試官開心的事情多講、面試官不耐煩的事情少講。彈性控制

在自我介紹中埋點：丟出相關(guān)匹配的點埋進去，面試官會問到

案列論證能力很重要，否則光說有能力無法體現(xiàn)。

脫稿不是背稿子