建研設(shè)計(jì)上市:補(bǔ)融資短板、拓人才護(hù)城河
斑馬消費(fèi) 任建新
21世紀(jì)最重要的是什么?人才!
安徽建筑設(shè)計(jì)研究總院股份有限公司(下稱(chēng):建研設(shè)計(jì))在創(chuàng)業(yè)板上市,深刻詮釋了這一道理。
公司上市后,補(bǔ)齊融資短板,對(duì)人才的吸引力進(jìn)一步加強(qiáng),為公司全國(guó)化布局打下了良好的基礎(chǔ)。
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用心留住人才
建研設(shè)計(jì)主要從事建筑設(shè)計(jì)、咨詢(xún)、研發(fā)及延伸業(yè)務(wù),包含常規(guī)建筑設(shè)計(jì)、新興業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)與咨詢(xún)、EPC總承包、施工圖審查等業(yè)務(wù)。
公司成立于1955年,憑借著全面的專(zhuān)業(yè)資質(zhì)、雄厚的人才力量、優(yōu)良的服務(wù)能力,在安徽省建筑設(shè)計(jì)行業(yè)處于領(lǐng)先地位,在國(guó)內(nèi)建筑設(shè)計(jì)行業(yè)也擁有較高的知名度,是“當(dāng)代中國(guó)建筑設(shè)計(jì)百家名院”之一。
截至招股書(shū)簽署日,安徽省內(nèi)經(jīng)認(rèn)定的施工圖審查機(jī)構(gòu)共30家,其中一類(lèi)機(jī)構(gòu)19家、二類(lèi)機(jī)構(gòu)11家。建研設(shè)計(jì)及審圖公司擁有房屋建筑工程(含超限高層建筑工程)一類(lèi)審查機(jī)構(gòu)資質(zhì),安徽省內(nèi)取得相同資質(zhì)的其他審圖機(jī)構(gòu)僅2家;公司擁有市政工程(風(fēng)景園林、給水、排水、道路、橋梁)一類(lèi)審查機(jī)構(gòu)資質(zhì),安徽省絕無(wú)僅有。
建筑設(shè)計(jì)行業(yè)是典型的技術(shù)密集型、智力密集型生產(chǎn)性服務(wù)行業(yè)。專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才的數(shù)量和質(zhì)量,是企業(yè)建筑設(shè)計(jì)能力的直觀(guān)體現(xiàn)和重要保證,也是成功參與行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的關(guān)鍵因素。
因此,建研設(shè)計(jì)通過(guò)多種方式,保障核心技術(shù)團(tuán)隊(duì)和員工的穩(wěn)定。
2011年,安徽省建筑設(shè)計(jì)研究院改制,國(guó)資運(yùn)營(yíng)公司持股45%,新公司管理層、技術(shù)骨干及員工,占公司總股本的55%。
2016年11月,國(guó)資運(yùn)營(yíng)公司再拿出5%股權(quán),轉(zhuǎn)讓給公司130名員工實(shí)施股權(quán)激勵(lì),進(jìn)一步擴(kuò)大員工持股范圍。
與此同時(shí),公司還通過(guò)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬吸引優(yōu)秀人才。2017年-2019年,公司設(shè)計(jì)人員平均薪酬分別為39.58萬(wàn)元、41.02萬(wàn)元和40.23萬(wàn)元,同期,同行業(yè)可比公司設(shè)計(jì)人員薪酬均值分別為21.80萬(wàn)元、24.05萬(wàn)元和23.74萬(wàn)元。
正是因?yàn)楣緦?duì)人才的重視,報(bào)告期內(nèi),公司人員離職率均低于8%,遠(yuǎn)低于同行業(yè)披露該數(shù)據(jù)的華陽(yáng)國(guó)際和華圖山鼎。
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人才創(chuàng)造價(jià)值
經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展與積累,建研設(shè)計(jì)建成了一支技術(shù)過(guò)硬、經(jīng)驗(yàn)豐富、資格齊全、年齡結(jié)構(gòu)合理的人才隊(duì)伍。
公司現(xiàn)有安徽省學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人5名,安徽省工程勘察設(shè)計(jì)大師11名,安徽省建設(shè)系統(tǒng)有突出貢獻(xiàn)中青年專(zhuān)家12名,各類(lèi)專(zhuān)業(yè)注冊(cè)人員133名,持有專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格152項(xiàng),其中:一級(jí)注冊(cè)建筑師資格32項(xiàng),一級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)師資格42項(xiàng),注冊(cè)城市規(guī)劃師資格12項(xiàng),注冊(cè)設(shè)備工程師資格21項(xiàng),注冊(cè)電氣工程師資格11項(xiàng),注冊(cè)咨詢(xún)工程師資格9項(xiàng),其他注冊(cè)資格25項(xiàng)。
招股書(shū)顯示,建研設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)資質(zhì)數(shù)量占比達(dá)26.43%、碩士及以上人員占比達(dá)47.09%,遠(yuǎn)高于同行業(yè)可比公司。
憑借良好的區(qū)域品牌力、優(yōu)質(zhì)的人才隊(duì)伍以及研發(fā)創(chuàng)新和技術(shù)優(yōu)勢(shì),報(bào)告期內(nèi),公司設(shè)計(jì)人員人均創(chuàng)收分別為78.53萬(wàn)元、77.48萬(wàn)元和75.51萬(wàn)元,高于同行業(yè)公司平均水平,推動(dòng)公司營(yíng)業(yè)收入和歸母凈利潤(rùn)穩(wěn)步提升。
本次創(chuàng)業(yè)板上市,公司將募集資金3.25億元,分別投入到新興業(yè)務(wù)拓展及設(shè)計(jì)能力提升、設(shè)計(jì)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)建設(shè)、信息系統(tǒng)建設(shè)以及創(chuàng)新研發(fā)中心建設(shè)等項(xiàng)目中。公司融資短板補(bǔ)齊,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力進(jìn)一步加強(qiáng)。
根據(jù)公司規(guī)劃,未來(lái)將持續(xù)加強(qiáng)人才的培養(yǎng)和引進(jìn);在鞏固和提升常規(guī)設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)優(yōu)勢(shì)的基礎(chǔ)上,大力推進(jìn)已開(kāi)展的裝配式建筑、綠色建筑、既有建筑節(jié)能改造、BIM設(shè)計(jì)與咨詢(xún)等業(yè)務(wù)的技術(shù)研發(fā)和市場(chǎng)開(kāi)拓;穩(wěn)固安徽省內(nèi)市場(chǎng)的同時(shí),開(kāi)發(fā)長(zhǎng)三角城市群、粵港澳大灣區(qū)、成渝城市群、海南自由貿(mào)易港為代表的經(jīng)濟(jì)核心發(fā)展區(qū)域,擴(kuò)大公司業(yè)務(wù)覆蓋區(qū)域,逐步實(shí)現(xiàn)全國(guó)化布局。