前言

2022年下半年開始，硅谷10萬大裁員、BAT、TMD斷臂求生，上一個靠流量和資本燃燒起來的黃金時代即將走向終結(jié)。

截止至2月18日，已有380家全球科技業(yè)，宣布的裁員計劃總數(shù)已超過10萬人。

愛立信宣布裁員8500人：2月21日消息，愛立信計劃在瑞典裁員1400人。2月24日最新報道，為了削減成本，公司將在全球分階段裁員8500人，相當于其全球員工總數(shù)的8%。

美光裁員再15%，7200人或?qū)⑹I(yè)：2022年12月，美光首次宣布裁員10%。據(jù)2月17日最新消息，美光突然宣布，將之前的裁員規(guī)模從10%擴大到15%，波及人數(shù)擴大至7200人！

畢馬威兩成員所開啟裁員：畢馬威澳大利亞公司近日開啟了裁員計劃。公司預計，將裁掉其10,000名員工中的2%，即大約200個職位。畢馬威美國咨詢業(yè)務副主席Carl Carande上周三（2月15日）在內(nèi)部宣布了裁員消息，將涉及近700人。

谷歌亞太總部裁員：2月16日，谷歌設(shè)在新加坡的亞太總部傳出裁員消息，約有190名員工被裁，約占本地員工人數(shù)的5.5%至6%，包括銷售、招聘、財務、法律、谷歌云和谷歌支付。

谷歌實行共享辦公，兩名員工合用個工位：2月23日上午消息，谷歌正以"地產(chǎn)效率”為由，要求云計算部門的員工和合作伙伴從下季度開始轉(zhuǎn)為共享工位的辦公模式，可使一些辦公樓因此騰空。

西部數(shù)據(jù)(WD)裁員開始：2022年11月，西部數(shù)據(jù)就在中國、美國和印度等多地公司啟動了第一次裁員，其中很多是研發(fā)工程師、產(chǎn)品工程師、技術(shù)員，賠償方案工作5年以下員工N+1，5年以上是1.5N+1，超過10年是2N+1。

Zoom宣布裁員1300人，占全球員工的 15%,中國區(qū)賠償 N+4：2 月 7 日，Zoom 創(chuàng)始人兼 CEO宣布計劃裁員 1300 人，占到全球員工的 15%。當前 Zoom 中國區(qū)的崗位以技術(shù)、產(chǎn)品開發(fā)人員為主，此次在全球裁員中大部分受到波及。多名在職、離職的員工表示，杭州、蘇州、合肥子公司都已啟動裁員，上海暫時未知。

雅虎Yahoo裁員超20%：當?shù)貢r間2月9日，雅虎公司的一份聲明表示，到2023年底，雅虎將裁員20%以上，即超過1600人，其中約1000人將在本周被解雇。

迪士尼宣布辭退7000人，拆分三大部門：美國迪士尼公司（2月8日）表示，將從其全球員工中裁員7000人，約占其全球員工總數(shù)的3%。

它正計劃對三個部門重組：迪士尼娛樂部門（Disney Entertainment），包括其大部分流媒體和媒體業(yè)務；ESPN部門，包括電視網(wǎng)絡和“ESPN+”流媒體服務；公園、體驗和產(chǎn)品部門（Parks, Experiences and Products）。

eBay計劃裁員500人 約占員工總數(shù)4%：2月8日消息，eBay提交給美國證券交易委員會（SEC）的文件顯示，eBay計劃裁員500人，約占其員工總數(shù)的4%。

麥肯錫公司計劃裁員約2000人：預計裁員主要集中在與客戶沒有直接接觸的中后臺人員，主要涉及人力資源、技術(shù)等團隊。

傳中興通訊多部門裁員：據(jù)《科創(chuàng)板日報》報道，知情人士透露，中興通訊已啟動一輪人員優(yōu)化。無線研究院一些部門的裁員比例在10%-20%，有線研究院、中研院部門也在裁員，另外終端業(yè)務部門也是此次裁員重點。

東莞9000人大廠部分放假3個月：2月20日，知名手機和消費電子供應商東莞捷榮技術(shù)發(fā)布通知，稱由于訂單量銳減，安排一部分員工放假。放假時間為2023年2月21日至05月20日止，如后續(xù)仍需延長放假將另行通知。

某航天院所開始裁員：傳知乎上曝出位于武漢的某航天院所試用期滿后辭退應屆生，有10%左右應屆生以專業(yè)不對口、工作不積極等理由被公司提出讓自己離職，另有10%左右被要求轉(zhuǎn)崗到邊緣部門，對部分工作滿3年的老員工不再續(xù)簽勞動合同。

傳騰訊被曝XR團隊解散：2月16日，有消息稱騰訊將部分解散XR（混合現(xiàn)實）團隊，將涉及超300名員工，對因業(yè)務調(diào)整受影響的員工提供2個月過渡期，優(yōu)先安排轉(zhuǎn)崗面試和外部機會推薦。騰訊內(nèi)部回應，否認XR團隊解散，系變更業(yè)務發(fā)展路徑，相關(guān)團隊調(diào)整。

傳字節(jié)PICO裁員數(shù)百人：傳PICO于2月20日開始裁員，裁員人數(shù)大約為300人左右，占整體業(yè)務部門的15%左右，涉及市場營銷、銷售、運營等部門。此外，據(jù)脈脈消息透露，此次PICO給予裁員員工N+1+年終獎賠償。

阿里在2022年總共裁員19000人：2月23日晚間，阿里公布了2023財年第三季度財報，根據(jù)財報，過去一年其裁員約達19000人，上一季度大概裁員4000多人。

總? 結(jié)

目前全球經(jīng)濟衰退明顯，市場增長也隨之放緩，大廠利潤不及預期，大多開始以加速裁員以達成“降本增效”目的，加速自身發(fā)展。

展望未來，供應鏈國產(chǎn)化的“國產(chǎn)替代”趨勢不可避免。在未來形成一定量級后還能降低成本、技術(shù)獨立的同時，形成專有的、差別化的技術(shù)產(chǎn)品。爆發(fā)增長的需求也將使國內(nèi)半導體賽道迎來一大批新鮮面孔，整個行業(yè)正在靜待穿越周期，迎接下一個春天。