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由于疫情的影響，現(xiàn)在越來越多的公司使用企業(yè)微信進行辦公，企業(yè)微信的功能能很大程度減輕了員工的工作重量，那么為什么很多企業(yè)想要監(jiān)管員工企業(yè)微信會話記錄?很多做微信營銷公司，每天下班之前每個人都會做個工作統(tǒng)計，也就是今日業(yè)務(wù)量的統(tǒng)計報表，如今日接待客戶數(shù)量、加好友數(shù)量、發(fā)朋友圈數(shù)量以及客戶跟進情況統(tǒng)計。

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　　據(jù)了解，這寫微信營銷公司將員工跟客戶溝通的記錄審查后，一方面可以找出員工跟客戶溝通的不足，指出來讓公司其他人引以為戒。尤其是那種日常對于工作敷衍了事，嚴重拖拉的員工得到一個有效監(jiān)管，有效防止這類員工對客戶資源的浪費;另一方面可以把一些溝通得當，用語巧妙的員工話術(shù)整理出來，讓所有員工來學(xué)習(xí)。這個模式對于公司發(fā)展而言確實是非常有利的，但是不足之處就是非常耗費精力，對于員工而言浪費工作時間，對于公司安全部門而言任務(wù)量實在太大，人工成本也不容忽視。

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　　那么點鏡scrm微信管理系統(tǒng)可以說是非常適合做企業(yè)微信營銷行業(yè)的公司了，老板在管理后臺實時查看員工使用微信的日常行為，讓公司領(lǐng)導(dǎo)可以時時洞悉公司客服人員的一切行為，避免客服辱罵客戶，工作不積極，客服飛單，隨意刪粉等一切對公司不利的行為。

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　　配了點鏡scrm微信管理系統(tǒng)，只要員工企業(yè)微信收到轉(zhuǎn)賬，刪除聯(lián)系人，刪除聊天記錄，消息含敏感詞，推送客戶名片，推送重要客戶名片，收紅包，發(fā)起轉(zhuǎn)賬，發(fā)紅包，私建群等等，當老板覺得在行業(yè)內(nèi)屬于敏感行為，都可以把這些行為設(shè)置敏感預(yù)警，員工一旦觸發(fā)，老板在后臺隨時即可查看。那么微連管理系統(tǒng)真的可以監(jiān)管員工微信會話記錄嗎?

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　　點鏡scrm微信管理系統(tǒng)對于哪個員工在使用哪個系統(tǒng)一目了然，包括每個員工使用微信的詳細數(shù)據(jù)，微信管理系統(tǒng)支持金字塔型多級組織構(gòu)架設(shè)置，方便部門設(shè)置分權(quán)制職能規(guī)劃。部門或個人可以獨立分配權(quán)限，避免出現(xiàn)責(zé)任相互推諉情況。每個部門獨立負責(zé)，可以設(shè)置管理員查看員工微信相關(guān)動態(tài)，哪里有問題就直接找到問題責(zé)任人。

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　　點鏡scrm微信管理系統(tǒng)可以實時監(jiān)控到員工企業(yè)微信會話總數(shù)以及聊天內(nèi)容，這些聊天內(nèi)容包括文字、視頻、語音、圖像、文件等內(nèi)容的時時監(jiān)看，以及永久備份保存，一旦出現(xiàn)爭議和非常事件，可以隨時調(diào)取查看。對于未回復(fù)消息數(shù)量也可以很直觀的看到，數(shù)據(jù)永久保存?？娠@著提升企業(yè)運營效率，全面推動業(yè)績增長。