近些年隨著職稱制度的不斷改革，一般中級以上的評審都會有著作的要求。出版著作比出教材周期短，比論文的含金量高。因此，出版專業(yè)著作已成為老師評職稱出書的主流。評職稱出書的方式主要有以下幾種：

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1.獨著

就是整本書作者只有自己一個人。全書是字數(shù)10w字起步，價格高，如非文件要求，盡量不用。當然如果有一定經(jīng)濟基礎(chǔ)，想快速出書的話，選擇這個是很合理的?？勺约禾峁└寮?。更多評職稱問題可以白渡搜索夏黎文化聯(lián)系在線編輯。

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2.主編

主編一般分第1、第2、第3主編。也是一本書的前3作者，費用一般占據(jù)一本書的1/3~1/2。分擔字數(shù)分別為：10w、8w、8w，有條件的辦理這個是比較好的，認可度高，上CIP，新聞出版總署可檢索。不需作者提供稿件。

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需要注意，有的書主編可能超過3個（特別是醫(yī)學的），那么進行CIP檢索時，僅能看到第1主編的姓名。不需作者提供稿件。

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3.副主編

副主編不上CIP，新聞出版總署檢索不到姓名，也因此費用會低很多，幾千塊錢就下來了，認可度中等。字數(shù)一般在3-5w字，一本書的副主編總?cè)藬?shù)是不確定的，可以沒有，也可以是1-3個不等。不需作者提供稿件。

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4.參編

參編同樣不上CIP ，費用比副主編更低，有的書甚至都沒有參編，認可度較低。分擔字數(shù)在2-3w字，人數(shù)和副主編一樣。不需作者提供稿件。

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夏黎文化出書渠道非常廣泛，自費出書沒有渠道是寸步難行，不同書籍或者說不同用途選擇的出版社不同，自己掌握一點出版行業(yè)的知識，沒什么壞處，如需了解更多出書方面的問題可以關(guān)注夏黎文化弓種浩隨時聯(lián)系我們。