2023年福建教師招聘考試

新增漳州長(zhǎng)泰補(bǔ)錄教師公告

7月19日-20日現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

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2023年長(zhǎng)泰區(qū)公辦幼兒園招聘編外教師方案

為充實(shí)我區(qū)公辦幼兒園師資力量，經(jīng)區(qū)政府同意，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘長(zhǎng)泰區(qū)生源（含長(zhǎng)泰區(qū)戶籍）的幼兒園編外教師15名?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

1.招聘職位具體要求為：

面向長(zhǎng)泰區(qū)（指2023年3月25日前常住戶口在我區(qū)的人員或高校生源地為長(zhǎng)泰的畢業(yè)生）、年齡在35周歲及以下、大專及以上學(xué)歷、普通高校畢業(yè)、學(xué)前教育專業(yè)、取得幼兒園教師資格證。

2.須參加2023年4月30日福建省統(tǒng)一組織的幼兒園教師招聘考試。

3.所有招聘條件的認(rèn)定、資格復(fù)核、體檢、考核、選崗等均參照《2023年漳州市公開(kāi)考試招聘中小學(xué)幼兒園新任教師方案》規(guī)定的辦法執(zhí)行。

4.近四年已聘用我區(qū)幼兒園編外教師（且未解聘）的不在此次招聘范圍。

二、招聘人數(shù)

幼兒園編外教師15名：

統(tǒng)籌安排城區(qū)實(shí)驗(yàn)園和部分新建幼兒園等15人（根據(jù)有關(guān)幼兒園新增班級(jí)數(shù)的需要和各幼兒園原編外教師參加今年新任教師考錄或離職等情況進(jìn)行統(tǒng)籌補(bǔ)充）。

三、招聘方式

以2023年4月30日福建省統(tǒng)一組織的幼兒園教師招聘考試的個(gè)人成績(jī)?yōu)橐罁?jù)，在本次招聘編外教師報(bào)名截止時(shí)，按筆試成績(jī)（含加分）從高分到低分確定15人為體檢對(duì)象。

在確定體檢對(duì)象時(shí)如遇總成績(jī)相同，以筆試成績(jī)（不含加分）高者優(yōu)先；如筆試成績(jī)（不含加分）再相同，以專業(yè)知識(shí)考試成績(jī)高者優(yōu)先；如專業(yè)知識(shí)考試成績(jī)?cè)傧嗤?，以學(xué)歷高者優(yōu)先；如學(xué)歷再相同，加面試一場(chǎng)，以面試成績(jī)高者確定體檢對(duì)象。相關(guān)加分材料須在報(bào)名時(shí)一并提交區(qū)教育局備案，逾期按不加分處理。

四、報(bào)名及資格復(fù)審

1.報(bào)名時(shí)間：2023年7月19日-7月20日（上午8:00-12:00，下午3:00-6:00）。應(yīng)聘人員本人應(yīng)在以上規(guī)定的時(shí)間內(nèi)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

2.報(bào)名地點(diǎn)：區(qū)教育局人事股。聯(lián)系電話：0596-8335333。

3.提交材料：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名期間，區(qū)教育局將對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。須提交：

①《長(zhǎng)泰區(qū)2023年招聘編外幼兒園教師報(bào)名登記表》，粘貼相片的紙質(zhì)材料一式1份；

②本人有效身份證及戶口簿；

③畢業(yè)證書(shū)（未領(lǐng)到畢業(yè)證書(shū)的應(yīng)屆生可提供就讀院校的畢業(yè)證明）；

④近期的教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表（可在線驗(yàn)證）1份；

⑤教師資格證等相關(guān)材料；

⑥2023年4月30日全省統(tǒng)一組織的小學(xué)幼兒園教師招聘考試成績(jī)；

（②、③、⑤材料均需原件和復(fù)印件各1份）

4.應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)，須認(rèn)真閱讀招聘資格條件，對(duì)本人的報(bào)名資格及所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡個(gè)人填報(bào)信息失真，一經(jīng)核實(shí)，取消其招聘資格并追究相關(guān)責(zé)任。

5.應(yīng)聘人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，保持暢通，否則后果自負(fù)。

五、體檢

1.應(yīng)聘人員按省統(tǒng)一考試的筆試成績(jī)從高分到低分，以職位擬招聘人數(shù)1：1比例確定體檢對(duì)象。

2.應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可在得知體檢結(jié)果的7天內(nèi)提出復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者，取消招聘資格。

3.體檢工作由區(qū)教育局負(fù)責(zé)組織。

4.體檢不合格或體檢當(dāng)天因故無(wú)法完成體檢所空缺的職位，按筆試成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。

六、考核

1.體檢合格的應(yīng)聘人員為考核對(duì)象，考核工作由區(qū)教育局負(fù)責(zé)。

2.考核內(nèi)容主要包括報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)等情況。

七、管理辦法及待遇

（一）合同簽訂經(jīng)體檢、考核合格后，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，所招聘的編外教師與聘用單位簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同以書(shū)面形式，一式兩份，雙方各執(zhí)一份；合同期為1年（含2個(gè)月試用期）；合同期滿，根據(jù)師資情況、學(xué)?？己艘庖?jiàn)等確定是否續(xù)簽。區(qū)教育局負(fù)責(zé)管理人事檔案及辦理相關(guān)事宜。

（二）待遇1.招聘的編外幼兒園教師每人每年財(cái)政核撥額度60000元（含工資、福利、“五險(xiǎn)一金”、績(jī)效獎(jiǎng)等），由區(qū)財(cái)政局列入財(cái)政預(yù)算。2.在財(cái)政核撥的年額度內(nèi)，提取一定獎(jiǎng)金作為月績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)和年度考核獎(jiǎng)勵(lì)，根據(jù)學(xué)校的考核結(jié)果，對(duì)滿學(xué)年工作、工作表現(xiàn)優(yōu)秀的教師給予兌現(xiàn)月獎(jiǎng)勵(lì)和年度考核獎(jiǎng)勵(lì)。

（三）管理

1.區(qū)教育局根據(jù)各校教師實(shí)際需求情況，可以在全區(qū)范圍內(nèi)進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)配。不服從調(diào)配的視同自動(dòng)放棄招聘資格，已簽約的給予解聘。

2.編外教師須在幼兒園的教學(xué)一線崗位工作，離開(kāi)一線崗位的，視為違約給予解聘。

3.編外教師要服從學(xué)校的工作安排，學(xué)校將對(duì)其工作考核量化，區(qū)教育局將按年度安排考核，考核情況與績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)掛鉤。對(duì)于年度考核不合格或出現(xiàn)違反師德師風(fēng)等情況，給予解聘。

4.編外教師因考錄公務(wù)員、事業(yè)單位招考、新教師招考、參軍等原因，無(wú)法再繼續(xù)從事教育教學(xué)工作的，應(yīng)及時(shí)告知學(xué)校并予以解除勞動(dòng)合同，且不得享受年度考核獎(jiǎng)勵(lì)和月績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)工資。招聘咨詢電話：0596-8335333附件：《長(zhǎng)泰區(qū)2023年招聘編外幼兒園教師報(bào)名登記表》