公務(wù)員面試基礎(chǔ)精講 問你怎么辦的面試題要根據(jù)問題提出對(duì)策

7月27日晚上七點(diǎn)半,我繼續(xù)講解?公務(wù)員考試面試基礎(chǔ)精講 問你怎么辦的面試題要根據(jù)問題提出對(duì)策
我會(huì)系統(tǒng)地幫你打通三種經(jīng)典面試題,即反饋問題,解決問題,協(xié)調(diào)問題。
柳夫子講道理,面試難點(diǎn)我?guī)湍憷怼?/p>
本文內(nèi)容
問你怎么辦的面試題是出題人給你設(shè)置具體問題,要求你處理
作答的關(guān)鍵在于準(zhǔn)確理解問題
注意,避免障眼法的干擾答題
問你怎么辦的面試題是出題人給你設(shè)置具體問題,要求你處理
在?公務(wù)員面試基礎(chǔ)精講 面試出題思路復(fù)習(xí)策略?中我就說過,面試題可以分為兩大類,一類是問你怎么辦,一類是問你怎么看?
問你怎么辦的面試題,出題人會(huì)給你設(shè)置一個(gè)具體問題,要求你去根據(jù)場(chǎng)景,身份等條件具體處理。
所以和作答申論對(duì)策題一樣,問你怎么辦的面試題
作答的關(guān)鍵在于準(zhǔn)確理解問題
具體而言,核心問題是什么,即你的工作目的是什么?你要解決什么問題,完成什么任務(wù),以及有哪些限定條件?特別是,有哪些出題人設(shè)置的障眼法。
比如 陜西省考面試真題
有個(gè)老婆婆說你單位有個(gè)姓李的同事沒有處理好她的問題,并且躺倒地上說自己有心臟病,表示如果處理不好她的問題就不起來。但是單位查無此人障眼法,領(lǐng)導(dǎo)讓你處理,你怎么辦?
這道題的核心問題是接待反饋問題的群眾。
注意,僅僅是接待,也就是說,你要把她提出的問題記錄下來,為未來處理做準(zhǔn)備。僅此而已。
既然如此,你就要詢問她關(guān)于她反饋的問題的相關(guān)細(xì)節(jié),比如具體什么業(yè)務(wù),在哪個(gè)窗口,哪里沒有處理好等等細(xì)節(jié),以此體現(xiàn)接待群眾,這是你可以而且應(yīng)該做的。
同時(shí),你不能直接就開始處理她所說的問題,這是一個(gè)基本的常識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。
你能理解“不能直接就開始處理她所說的問題”的原因么?你可以在評(píng)論區(qū)留下你的觀點(diǎn)。
注意,避免障眼法干擾你答題
這類題出題人通常會(huì)設(shè)置一個(gè)干擾信息,在此題中就是
有個(gè)老婆婆說你單位有個(gè)姓李的同事沒有處理好她的問題,...但是單位查無此人障眼法,...
很多同學(xué)看到這個(gè)點(diǎn),就會(huì)在如何查找這個(gè)人上糾結(jié),查好像不對(duì),不查好像也不對(duì),但查又不知道該怎么查。
注意,“單位查無此人”是出題人以旁白的方式,表明的一個(gè)客觀情況。
這說明老婆婆記錯(cuò)了,對(duì)于老人家而言,很正常,而且你也無法證明不存在某個(gè)人,這就是出題人故意給你挖的坑而已。
記住,她是來解決問題的,不是來找人的。
所以你的作答重點(diǎn)是接待群眾,了解老婆婆的訴求,記錄她反饋的問題即可,“單位查無此人”可以略過。