??茖W(xué)歷的程序員想要面試獲勝必須要做的兩個點

哈嘍大家好 我是阿崔?
這兩天看到一篇關(guān)于??瞥绦騿T找工作的文章,感受到了其中的坎坷和學(xué)歷歧視?
同樣作為一個??粕?,我深有同感。?
??瞥绦騿T找工作變得非常艱難,需要與許多在大廠畢業(yè)的同學(xué)競爭。?
這些剛剛畢業(yè)的同學(xué)擁有較好的學(xué)歷和漂亮的大廠經(jīng)歷。?
那么作為專科程序員,我們應(yīng)該如何獲勝,獲得工作機(jī)會呢??
根據(jù)我的經(jīng)驗,以下兩點一定會給你帶來更多的機(jī)會。?
一個是學(xué)好英語?
另外一個是構(gòu)建自己的項目 產(chǎn)品或者是參與到知名的開源項目中
學(xué)好英語
毫不夸張地說,學(xué)好英語可以讓你的月薪翻倍。
國內(nèi)的環(huán)境來講 其實英語好的程序員并不多 尤其是在前端這個崗位
快人一步 信息差
首先英語好就意味這獲取生產(chǎn)力資料的速度就會比別人快?
很多技術(shù)上的一手資料都是英語 最新的信息也都是英語?
當(dāng)你可以直接看懂英文的時候 就可以快人一步?
千萬不要小看這個信息差 利用這個信息差可以輕松賺到個人影響力?
就拿我自己來講 我制作很多視頻也都是如此?
快速吸收一手生產(chǎn)力資料然后輸出 比如這一期的 vue3.3 講解

其實就是我在 vue3.3 剛剛發(fā)布之后 就快速閱讀完對應(yīng)的文檔和資料制作出來的?
而這 1.5w 的播放量就是利用這個信息差賺到的?
要知道影響力是可以變成金錢的
避免二手資料的坑
其次看的懂一手資料也就可以避免去看一些二手資料?
二手資料一般是指別人翻譯過的 或者說是基于別人的理解寫出的資料?
而這些資料難免會出現(xiàn)一些小小的差異和問題
比如一個常見的場景是一手資料更新了而二手資料沒有同步更新?
你就會踩到坑?
比如一些國內(nèi)翻譯的官方文檔
很多都是更新不及時 英文文檔和中文文檔不同步?
相信你一定經(jīng)歷過看完中文文檔后調(diào)用 api 怎么也調(diào)用不成功?
然后去翻英文文檔發(fā)現(xiàn) api 已經(jīng)更新了?
心里只能默默的說一聲 ?艸 浪費了一上午的時間
更好的技術(shù)氛圍
再者國外社區(qū)的技術(shù)氛圍會更好?
不管是在 github 上 還是在 stackoverflow 上?
但是你要提問或者討論問題的話 是必須要使用英文的?因為英文是通用語言?
尤其是當(dāng)你面對的問題沒有現(xiàn)成答案時 就需要在社區(qū)提問尋求幫助?
比如當(dāng)你使用 vue3 的時候遇到了問題或者 bug 在你自己解決不了的前提下
你就需要去 repo 上提 issue 和維護(hù)者直接溝通

更多的機(jī)會
最后英語好可以讓你有更多工作選擇的機(jī)會 圈子從國內(nèi)有限的幾個城市變成全世界
現(xiàn)在有非常多 remote work 的機(jī)會?
而 remote work 的基本要求就是需要有良好的英語能力?
有意思的一點是國外很少要求學(xué)歷
所以對于專科學(xué)歷的同學(xué)來講 學(xué)好英語 會讓你有更多的機(jī)會

構(gòu)建自己的項目和產(chǎn)品
另外一個就是構(gòu)建自己的項目和產(chǎn)品在或者是參與到知名的開源項目中去了
這個點的本質(zhì)其實就是秀肌肉?
你得讓企業(yè)知道你是有能力的 是可以勝任崗位要求的
企業(yè)為什么要看學(xué)歷
這里我們不妨換個角度思考 如果你是企業(yè)招聘方的話 你會給你發(fā) offer 嘛??
企業(yè)招聘是要花費很大的成本的 如果找錯了一個人成本會更大?
而且在面試短短的幾個小時內(nèi) 也不太可能了解你的全部
所以為了降低這個成本 最好的方式就是基于學(xué)歷先篩選一遍?
畢竟學(xué)歷這東西是代表著你前 20 年的成績?
而且大概率上學(xué)歷越高 學(xué)習(xí)能力越強(qiáng)
所以學(xué)歷就是你的肌肉
而對于專科程序員來講 你這完全沒的秀 并且還是一個減分的點
所以到這里咱就能明白為什么大多數(shù)企業(yè)直接不看??瞥绦騿T的簡歷了吧
請秀出你的肌肉
問題找到了 其實解決思路就有了
你是要看我的肌肉是吧 ??
那學(xué)歷這塊肌肉我不發(fā)達(dá) 但是我有其他發(fā)達(dá)的肌肉呀 這就是個人項目
把個人項目展示給企業(yè)看 一樣可以證明我是有能力的 我的學(xué)習(xí)能力也是很強(qiáng)的?
畢竟企業(yè)找程序員為了就是構(gòu)建程序 你看我已經(jīng)構(gòu)建出來了 這其實就是更好的秀肌肉
參與到知名的開源項目中去 也是一樣的道理 你看我在這么一個大型的項目中做到了核心維護(hù)者 間接的證明了我也是非常有能力的
所以我們只要能證明自己是有能力的就可以了

招聘溝通話術(shù)技巧
不過國內(nèi)的招聘環(huán)境是很多 hr 不懂技術(shù)?
看到你是專科學(xué)歷 就會直接 pass 了?
這時候就需要有一些溝通上的技巧了
比如在 BOSS 上給企業(yè)發(fā)消息的時候 可以直接帶上項目地址?
并告知這是自己做的項目 和貴司要求的技術(shù)能力非常的匹配 你們可以看一看
這個話術(shù)也是經(jīng)過我無數(shù)次的面試經(jīng)驗得來的
在最初的時候我的做法是群發(fā)簡歷 用系統(tǒng)自帶打招呼的話術(shù)?
結(jié)果就是回復(fù)的寥寥無幾 尤其是很多大廠 都是已讀不回?
后來我想明白了 “企業(yè)為什么會招我” 這個問題后, 開始懂得要把肌肉秀出來這個點?
于是我把打招呼的話術(shù)一改
“你好 這是我做的項目:(項目地址)?
是一個重度的前端項目?
和貴公司的招聘要求非常的符合?
你可以打開看看?
感興趣的話 我們可以詳聊?”
隨后的結(jié)果也非常的明顯 百分之 90 的面試官都會回復(fù)?
其中也包括 hr 雖說大部分的 hr 看不懂項目的技術(shù)?
但是她能看明白項目的功能 通常都會把項目地址交給技術(shù)負(fù)責(zé)人去看?
招人畢竟是她們的 KPI
所以請把自己的肌肉秀出來 讓企業(yè)知道你是有能力勝任崗位的
不要吊死在一棵樹上
當(dāng)然不排除有的公司硬性要求 專科程序員就是不行 不管能力有多強(qiáng)?
遇到這種公司的話 確實沒有辦法?
但是咱也沒必要在一棵樹上吊死 這家不行就換一家唄
最后
以上就是基于我自己的經(jīng)驗給??瞥绦騿T的一點點建議
如果看文章的你 專科學(xué)歷 英語不好 也沒有可秀的肌肉?
那可要趕緊加把勁了 最后祝愿大家都可以拿到一份心滿意足的好 offer
我會在公眾號上發(fā)表一些自己的所想和所思
如果你更喜歡看一些技術(shù)干貨的話 可以關(guān)注我的 b 站:阿崔cxr