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第4屆:公益課《老板型店長(zhǎng)》像老板一樣思考的店長(zhǎng),圓滿結(jié)束

2021-11-24 14:25 作者:標(biāo)桿銷售  | 我要投稿

一年一度公益課《老板型店長(zhǎng)》在改革開放前沿城市深圳隆重舉行;今年已經(jīng)是第4屆了!

回想起:從2018年開始第一屆的《賦能新銷售》到2019年第二屆的《賦能新銷售》到2020年《門店新拓客引流》歷歷在目;每年我們都在研究市場(chǎng)最需要的,取之于社會(huì),回饋于企業(yè),回饋于社會(huì)!

此次公益課來(lái)自山東、西安、上海、浙江、湖北、江西、深圳、廣州、江門、東莞、惠州等全國(guó)各地60多位企業(yè)家、店長(zhǎng)、區(qū)域經(jīng)理等參與;培養(yǎng)像老板一樣思考的店長(zhǎng),解放老板,讓老板從具體事務(wù)中抽身出來(lái),有更多時(shí)間思考未來(lái)…

1、 視野—思維—定位—行為。門店良好持續(xù)經(jīng)營(yíng),與店長(zhǎng)思維轉(zhuǎn)換密不可分。從店長(zhǎng)轉(zhuǎn)換老板思維的店長(zhǎng),站在老板角度去考慮問(wèn)題,解決門店當(dāng)下所面臨的問(wèn)題,起承上啟下的作用。店長(zhǎng)就是門店的CEO,要用老板的語(yǔ)言和老板溝通。

2、 知道了怎么樣去有效地跟老板溝通。店長(zhǎng)最重要職責(zé)就是帶領(lǐng)店面人員把店面的業(yè)績(jī)做好。作為店長(zhǎng)要對(duì)每一個(gè)員工都給予最大的尊重,只有你尊重員工,愛(ài)護(hù)員工,員工才能感受到你的心,他才心甘情愿去努力工作。誰(shuí)都不喜歡待在一個(gè)不受尊重的地方工作。要想辦法讓每位店員發(fā)揮積極主動(dòng)性工作上幫助上司和下屬升職都是店長(zhǎng)成功的捷徑。

3、店長(zhǎng)角色認(rèn)知。店長(zhǎng)是門店的代表者,代表門店形象;經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的執(zhí)行者,以身作則;各種問(wèn)題的協(xié)調(diào)者;工作成果的分析者??傊觊L(zhǎng)對(duì)于門店而言不是權(quán)利,而是責(zé)任。

通過(guò)學(xué)習(xí),讓我懂得門店數(shù)據(jù)的重要性和指導(dǎo)性。接下來(lái)的工作中要注重通過(guò)數(shù)據(jù)和表格去檢查我們的業(yè)績(jī)和管理能效,為我們的管理決策提供具有說(shuō)服力的支持。

4、目標(biāo)管理,讓我對(duì)制定年度營(yíng)銷目標(biāo)和分解執(zhí)行有了更充分地了解。包括和員工一起溝通,巧妙引導(dǎo),讓大家對(duì)自己的目標(biāo)有更形象化的,更可感知的了解,從而完成員工任務(wù)目標(biāo)的制定。? ? ? ? ? ?

李老師抽絲剝繭,詳細(xì)分享了所有促銷活動(dòng)的底層邏輯,通過(guò)這種邏輯的分析,我對(duì)活動(dòng)的策劃有了更多可參考的原則。配合自身店面產(chǎn)品結(jié)構(gòu),去引流客戶,提升銷量,獲得更大盈利。

具有堅(jiān)定的職業(yè)信念,追求職業(yè)理想:立足本職,做好工作,維護(hù)公司信譽(yù):具有全局觀念:具有團(tuán)隊(duì)精神:此外,作為一名店長(zhǎng),必須具有良好的技術(shù)水平和崗位能力。首先能夠勝任本崗位工作,具有完成本職工作任務(wù)的水平和能力。

為了適應(yīng)日趨激烈的競(jìng)爭(zhēng),為了保證門店良性循環(huán)發(fā)展。我們應(yīng)當(dāng)保證我們始終是高素質(zhì)的店長(zhǎng),具有不斷學(xué)習(xí)、開拓進(jìn)取、不斷提高自己的水平和能力的精神狀態(tài)。

李老師圍繞:老板思維、年度目標(biāo)制定分解、活動(dòng)設(shè)計(jì)、提問(wèn)話術(shù)、運(yùn)營(yíng)管理等主題,全盤托出底層邏輯,打造新時(shí)代有責(zé)任心的店長(zhǎng);讓我們受益匪淺!

標(biāo)桿營(yíng)銷商學(xué)院定制化培訓(xùn):《年度營(yíng)銷新增長(zhǎng)》《賣點(diǎn)提煉與話術(shù)設(shè)計(jì)》《標(biāo)桿銷售經(jīng)驗(yàn)萃取復(fù)制》《銷售體系頂層設(shè)計(jì)》《營(yíng)銷講師訓(xùn)練》《連鎖標(biāo)準(zhǔn)化復(fù)制》《店長(zhǎng)標(biāo)準(zhǔn)化復(fù)制》《標(biāo)桿店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)萃取復(fù)制》《成交型話術(shù)》《連鎖總部銷售體系》《大客戶銷售策略》《門店新拓客引流》《連鎖企業(yè)商學(xué)院》《標(biāo)桿銷售復(fù)制手冊(cè)》《銷售百問(wèn)百答話術(shù)》

標(biāo)桿營(yíng)銷商學(xué)院定制化項(xiàng)目:銷冠復(fù)制體系、銷售經(jīng)驗(yàn)萃取、銷售體系搭建、銷售百問(wèn)百答手冊(cè)、產(chǎn)品賣點(diǎn)提煉、銷售團(tuán)隊(duì)績(jī)效設(shè)計(jì)、店長(zhǎng)復(fù)制體系、單店盈利系統(tǒng)、連鎖標(biāo)準(zhǔn)化體系、講師訓(xùn)練體系、督導(dǎo)訓(xùn)練體系、企業(yè)商學(xué)院搭建

第4屆:公益課《老板型店長(zhǎng)》像老板一樣思考的店長(zhǎng),圓滿結(jié)束的評(píng)論 (共 條)

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