已經(jīng)轉行做軟件測試兩個多月了，現(xiàn)在感覺很迷茫，下一步該如何提高自己？
PS：本文轉載自黑馬測試高贊知乎文章
鏈接：https://www.zhihu.com/question/36296780/answer/1583228231
首先，選擇軟件測試這個崗位是非常明智的，軟件測試前景和發(fā)展都是不錯，已經(jīng)入了軟件測試這行業(yè)就堅挺下去，沒毛??！建議你看下這個帖子
《軟件測試行業(yè)到底有沒有前景和出路？1920 贊同 · 452 評論回答》
https://www.zhihu.com/question/317754170/answer/1569957027
“感覺學不到什么東西，很迷?！?。入行才兩個多月，迷茫是正常的，千萬不要著急，建議你看下我寫的這個帖子：
《做了大半年的軟件測試，可是覺得我在浪費時間，怎么辦？1494 贊同 · 270 評論回答》
https://www.zhihu.com/question/49654884/answer/1452761382
這個帖子詳細闡述了事情都是需要積累的，都會走出一條冪率分布圖，無論是企業(yè)、財富、還是個人的發(fā)展。測試生涯當然也不例外。你才干兩個多月呢，先放平心態(tài)不要著急。
明確了測試有前途，放平了心態(tài)，接下來要解決你“感覺學不到東西”的問題，其實這個問題解決起來也不難，做好下面幾件事即可：
1、了解軟件測試各級別崗位要求，確定發(fā)展方向；
2、分析現(xiàn)在的工作環(huán)境，搞明白自己現(xiàn)階段在做的事情以及可做的事情；
3、制定學習提升計劃和目標，落實即可
下面我們對于每個點來進行簡單的分析。
第一、了解軟件測試各級別崗位要求，確定發(fā)展方向。
無論做什么工作，我們都需要埋頭干活，抬頭看路。所以需要先大概了解測試各崗位和各級別的要求，然后選擇好自己的發(fā)展方向。
下面，來簡單看看軟件測試各崗位的基本所要做的事情，僅供參考：
1、從測試崗位級別劃分:
這里暫時只羅列初、中、高級
1.1 初級測試工程師
知道軟件測試基本理論
能運用軟件測試各種用例設計方法去設計編寫出一般的測試用例
熟悉軟件測試基本流程
能比較順暢的執(zhí)行測試用例
熟悉缺陷處理過程
能運用數(shù)據(jù)庫來幫助測試，確保測試過程的準確性
劃重點：不需要會寫代碼，但是少不了文案編寫
1.2 中級測試工程師
知道軟件測試基本理論
能編寫出有效的測試用例
熟悉軟件測試基本流程，并能提出部分改進意見
精通軟件功能測試過程
能進行缺陷分析，協(xié)助開發(fā)處理缺陷
能獨立的進行版本功能測試
熟練的使用數(shù)據(jù)庫基本知識
了解各種服務器環(huán)境
有一些的編碼經(jīng)驗，并能執(zhí)行接口測試
了解UI自動化測試和性能測試
劃重點：需要會一些代碼了，文案編寫量增加，需要不錯的溝通技巧
1.3 高級測試工程師
精通軟件測試基本理論
精通軟件測試用例評審并能指導組員進行用例優(yōu)化
精通功能測試并能獨立組織版本或產(chǎn)品功能測試實施，有一定的管理經(jīng)驗
能對于測試過程進行風險評估
熟練的掌握接口測試技術
熟悉常用的數(shù)據(jù)庫的使用
掌握性能測試基本理論或可以實施UI自動化測試
會常見的應用服務環(huán)境搭建
劃重點：需要會代碼，至少能編寫出最常用的自動化測試腳本，良好的溝通技巧，以及部分管理經(jīng)驗
2、從測試專項劃分
2.1、自動化測試工程師
精通軟件測試基本理論
能實施系統(tǒng)功能測試
能使用一門或多門開發(fā)語言進行自動化腳本編寫
會常見的自動化測試工具使用
劃重點：70%工作時間需要寫代碼，參與部分功能測試
2.2、滲透測試工程師
精通軟件測試基本理論
熟悉各種網(wǎng)絡協(xié)議和原理
精通一門或多門開發(fā)語言
熟悉各種操作系統(tǒng)，了解各種常用的服務環(huán)境搭建
熟悉常用的安全測試工具
精通數(shù)據(jù)庫基本使用
...
劃重點：50%工作時間需要編寫代碼，30%工具使用，20%其它
2.3、測試開發(fā)
精通軟件測試基本理論
能實施系統(tǒng)功能測試
能使用一門或多門開發(fā)語言進行自動化腳本編寫，不限于UI自動化、接口、性能
會常見的自動化測試工具使用
會前端框架，能開發(fā)出提高系統(tǒng)測試工具
可viewcode開發(fā)代碼
劃重點：基本全程需要編碼，70%自動化測試，30%測試工具研發(fā)
2.4、綜合性測試工程師
精通軟件測試基本理論
能實施系統(tǒng)功能測試
能使用一門或多門開發(fā)語言進行自動化腳本編寫，不限于UI自動化、接口、性能
會常見的自動化測試工具使用，相對專業(yè)度會低于前面
精通測試過程管理
深諳測試管理
劃重點：10~20%編碼，40~50%管理，30%測試規(guī)劃和實施以及其它管理項工作
上面對于測試進行一個簡單的劃分，對于自己而言，看看自己的愛好，是否是一個特別喜歡研究和編碼的人，還是更注重溝通和管理的人?？梢詤⒖歼M行方向選擇。
第二、分析現(xiàn)在的工作環(huán)境，搞明白自己現(xiàn)階段在做的事情以及可做的事情
工作2月，還在試用期，還是屬于一個了解功能工作環(huán)境的階段。更多的工作基本都在做功能測試。可能自我覺得就是點點點，無前途，很迷茫，這個是很正常的。上面選擇好方向后，就需要進行分析了如何去提升了：
第一：做功能測試，是否真的沒有可提升的位置，業(yè)務是測試領域的重點，你是否了解。測試用例是否達到高度有效性.....這些都是作為后續(xù)提升必不可少的成長階段。
第二：這個階段通常情況下不會過濾繁忙，如果覺的很忙是否考慮自己的測試效率是否有待改善；
第三：自己所在的項目是否可以引入自動化，或者你自己是否可以為了改善自己的工作狀態(tài)去學習和改進，并將測試技術引入到自己的測試工作中；
第四：自己的溝通技巧是否到位，是否能勝任一個產(chǎn)品或版本的整個測試過程的實施。
可以提升的點太多太多，參考第一點的分類方向后學習和引入相對測試技術，提升自己的能力
第三、制定學習提升計劃和目標，落實即可
這點也是最難的，每個人都有惰性，可能在干制定計劃和目標的時候，堅持一周有新鮮感。一個月后就荒廢了。那還是會重新進入迷茫的階段，覺的沒有前途。在這個過程中就需要找到成就感......可以看看下面幾個建議：
第一：學習完一個知識后，最好找到自己所在公司的落地點，有產(chǎn)出，有結果
第二：學完知識后，學會分享，分享給周邊的小伙伴(有些人學到了知識不愿分享，怕別人學會，其實是錯的。你在分享你的過程中，回答聽眾的問題，其實也是更加透徹的了解這個知識。)
第三：找出自己跟同事之間的差距，加強自己的學習，這樣就能夠讓自己不斷提升，自己的能力提升也是非常具有成就感的事情，如：達到什么水平，就給自己安排200只小龍蝦....
任何崗位或工作在進入后，難的是保持那么熱情以及新鮮感，那么就必須找到對應的方向和自己堅持下去態(tài)度。相信測試崗位不會讓你失望.......對于這個問題就到這里，希望對你有幫助。
若你是對測試不太了解的測試小萌新，有太多太多對測試的疑惑（前途、薪資、技術含量、男生是否可以干.....），強烈推薦你觀看《測試小白必看：學習軟件測試必問的100個問題，從此貼開始》，相信能掃除掉你心目中90%以上的常見問題。
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