天津公務(wù)員面試考情全解讀

一、考試政策

面試具體安排：4月15.16日

面試考察形式：結(jié)構(gòu)化面談、結(jié)構(gòu)化小組、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論

面試題量及時(shí)長：天津公務(wù)員一般為3道題，15分鐘；2022年開始有題本，自己看題答題，15分鐘時(shí)間自己把握。2022年以前沒有題本，由考官念題答題，如果考材料題或較長的寓言題會(huì)有題簽。

面試成績計(jì)算：總成績=筆試成績+面試成績，總成績相同，以筆試成績高者確定為體檢人選，如仍出現(xiàn)并列情況，則一同確定為體檢人選。

面試考官構(gòu)成：從天津公共考官庫抽取，各區(qū)屬崗位無招考單位領(lǐng)導(dǎo)，市直機(jī)關(guān)單位（如：市民政局）有1-2名本單位副職領(lǐng)導(dǎo)。天津面試考官應(yīng)滿足兩個(gè)條件：1.具有5年以上干部人事管理、相關(guān)業(yè)務(wù)管理或人才測評(píng)等方面的工作1.副處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或副高級(jí)以上職稱。

二、考試內(nèi)容

天津公務(wù)員以結(jié)構(gòu)化面試為主要內(nèi)容，2021年以前，所有考試均為結(jié)構(gòu)化面試，2021年開始，部分市直機(jī)關(guān)面試公告發(fā)生變化，添加了結(jié)構(gòu)化小組和無領(lǐng)導(dǎo)小組的內(nèi)容，但迄今為止，尚未考過無領(lǐng)導(dǎo)小組。

首先，我們來看一下近幾年天津市考公告的細(xì)微變化：??

1?2021年

面試以結(jié)構(gòu)化面談為主，也可采取無領(lǐng)導(dǎo)小組討論等其他形式，滿分為100分，及格線為60分，達(dá)不到及格線的不予錄用。面試結(jié)束后，按照筆試成績和面試成績各占50%的比例合成總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

2?2022年

面試以結(jié)構(gòu)化面談為主，也可采取結(jié)構(gòu)化小組、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論等其他面試形式，滿分為100分，及格線為60分，達(dá)不到及格線的不予錄用。面試結(jié)束后，按照筆試成績和面試成績各占50%的比例合成總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

3?2023年

面試以結(jié)構(gòu)化面談和結(jié)構(gòu)化小組面試為主，也可采取無領(lǐng)導(dǎo)小組討論等其他面試形式，滿分為100分，及格線為60分，達(dá)不到及格線的不予錄用。調(diào)劑結(jié)束時(shí)（需體能測評(píng)職位在體能測評(píng)結(jié)束時(shí)），各職位進(jìn)入面試人數(shù)與計(jì)劃錄用人數(shù)比例仍未達(dá)到3:1的（遵循四舍五入規(guī)則），按現(xiàn)有進(jìn)入面試人員組織面試，但考生面試成績應(yīng)達(dá)到其所在面試考官小組當(dāng)天所有使用同一題本面試考生成績（低于60分的成績不計(jì)算在內(nèi)）的平均分，方可進(jìn)入體檢和考察。

2021年參加集中考試的16個(gè)單位，考試內(nèi)容為結(jié)構(gòu)化小組。

單位列表：市委統(tǒng)戰(zhàn)部，市委編辦，市委老干部局，市委教育工委、市教委，市人大常委會(huì)機(jī)關(guān)，市科技局，市農(nóng)委，市體育局，市知識(shí)產(chǎn)權(quán)局，市檔案館，市殘聯(lián)，市作協(xié)，市貿(mào)促會(huì)，市發(fā)改委參公單位，市漁政漁港監(jiān)督管理處，市醫(yī)保基金管理中心

2022年參加集中考試的13單位，考試內(nèi)容為結(jié)構(gòu)化小組。

單位列表：

總體來說，天津面試題目較為靈活，以2022年為例，面試形式有結(jié)構(gòu)化面試+結(jié)構(gòu)化小組等形式

面試題型：以綜合分析+人際溝通+組織管理+應(yīng)急應(yīng)變+情景模擬為主

面試題目按照：市直機(jī)關(guān)、區(qū)級(jí)單位、執(zhí)法單位、公安監(jiān)獄、檢察院、法院、集中考試單位的結(jié)構(gòu)化小組題目等7套題目。其中，同一天考試中，市直機(jī)關(guān)、區(qū)級(jí)單位、執(zhí)法單位、公安監(jiān)獄、除綜合分析題目不一樣以外，剩余的小題存在大量交叉重復(fù)。

公安、執(zhí)法類會(huì)融入相關(guān)工作背景進(jìn)行考察，但不考專業(yè)知識(shí)。

檢察院、法院方面。在2021年以前是同一張卷，從2021年開始變化。22年的情況為：法院行政崗和法官崗用一套面試題。檢察院檢察官助理崗單獨(dú)一套題，檢察院行政和司法警察崗與區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)面試共用一套題。

三、考試流程

1?考場布置

面試考場的地點(diǎn)一般有兩種選取模式，第一種是在機(jī)關(guān)，第二種是在學(xué)校或各區(qū)的黨校。考場根據(jù)特點(diǎn)分為機(jī)關(guān)普通考場、圓桌會(huì)議室考場和學(xué)?？紙觥？紙龌静贾檬强谧中谓Y(jié)構(gòu)，7名考官面向考生（近三年因?yàn)橐咔?，均?名考官），考官席前方兩側(cè)為計(jì)時(shí)計(jì)分席和監(jiān)督席（圓桌會(huì)議室則采取機(jī)關(guān)會(huì)議的大型圓桌作為考官席，其余布置都是一樣的），中間一人為主考官，主考官為市派考官（注：各區(qū)考試天津市所有考官均為市派考官，市直單位有1-2名本單位人員做考官）。除考官外，另有1-3名工作人員，發(fā)揮計(jì)時(shí)、計(jì)分和監(jiān)督作用（絕大多數(shù)情況下都是兩名工作人員，計(jì)時(shí)員兼任監(jiān)督員，或場內(nèi)不設(shè)常駐監(jiān)督員，采取巡視的方式監(jiān)督）

示意圖：

2?基本流程

1.考生入場：一般分成上午和下午兩個(gè)時(shí)間段入場，上午場會(huì)在早上7:30左右進(jìn)場，下午場考試同學(xué)會(huì)在12:30左右進(jìn)場（有時(shí)會(huì)讓上午統(tǒng)一進(jìn)場，中午管飯），進(jìn)場后檢驗(yàn)身份中和準(zhǔn)考證，并封存手機(jī)等物品。

2.考生抽簽：進(jìn)場前考生已經(jīng)被分成了數(shù)個(gè)小組，進(jìn)場后會(huì)抽兩遍簽：一是每組出一個(gè)代表，抽簽決定自己組對(duì)應(yīng)哪一組考官，二是職位內(nèi)部抽簽，決定面試順序。無論如何抽簽，一般來說，一個(gè)崗位的同學(xué)肯定是連續(xù)進(jìn)入，考官也知道哪些考生是同一個(gè)崗位的（不知道具體崗位名稱）。

3.考生候考：考生在候考室候考，等待工作人員接引進(jìn)入考試間，進(jìn)行考試；

4.進(jìn)場考試：在工作人員的接引下，進(jìn)入考試間，進(jìn)場后根據(jù)考官提示落座，座上一般會(huì)有一張白紙和一根筆，2022年開始有題本，如果考材料題會(huì)有題簽，22年以前考官會(huì)念一段引導(dǎo)語，然后開始提問，一般是問一題答一題，每題回答前，可以作適當(dāng)思考，每道題的思考時(shí)間和作答時(shí)間沒有硬性要求，只要不超過總時(shí)間即可。22年時(shí)，考官會(huì)念一段引導(dǎo)語，然后讓考生自己看題思考并把握時(shí)間答題。

5.考生退場：全部回答完以后，根據(jù)考官提示離場，由工作人員接引至侯分室等待出分。

6.公布成績：上午場或下午場本組所有考生面試結(jié)束后，由工作人員統(tǒng)一引導(dǎo)至考試間，統(tǒng)一公布所有人的成績，并簽字確認(rèn)（個(gè)別單位可能會(huì)單獨(dú)公布成績）。

7.面試結(jié)束：結(jié)束離場，一般5-7個(gè)工作日之后可以上網(wǎng)查詢面試成績。

四、注意事項(xiàng)

1.考場報(bào)到環(huán)節(jié)。面試考試報(bào)道當(dāng)天，為了確保公平公正，遲到者是絕不允許進(jìn)入考場的，所以一定不要遲到。其他的遵循安排即可。

2.抽簽候考環(huán)節(jié)。考生如果抽到靠后的簽，等待時(shí)間就比較長。要注意：一是要帶些食物，防止等時(shí)間太久出現(xiàn)饑餓和低血糖的情況。二是不要和同崗位的人聊天，防止受到干擾。三是要注意調(diào)節(jié)自己的心情，如果候考時(shí)間比較長，可以閉目養(yǎng)神，不要再看各類復(fù)習(xí)材料了。四是快輪到自己的時(shí)候，可以提前熱身、默念一下熟悉的面試題，找找狀態(tài)。

3進(jìn)場答題環(huán)節(jié)。這個(gè)環(huán)節(jié)最主要的是要注意自信、禮貌、聲音洪亮、條理清晰。面帶微笑進(jìn)入考場，答題過程中多跟考官互動(dòng)式的眼神交流，一定要給考官展現(xiàn)出來一個(gè)朝氣蓬勃、彬彬有禮的年輕人形象。如果第一遍沒聽清楚題目，可以申請(qǐng)讓考官再念一遍。答題時(shí)間不是越長越好，時(shí)間適當(dāng)、言之有物、思路清晰即可。

五、部分真題

1?2022.8.5天津公務(wù)員法檢面試真題

材料大致內(nèi)容：

第一段：為人民群眾提供一站式多元解紛服務(wù)，進(jìn)入新時(shí)代，我國社會(huì)主要矛盾發(fā)生變化。人民法院受理的案件是矛盾糾紛的具體表現(xiàn)?；膺@些矛盾，既是滿足人民群眾對(duì)美好生活和公平正義向往的需要，也是促進(jìn)社會(huì)發(fā)展的需要。

第二段：“背包法庭”便民利民。哪里有矛盾糾紛，就把法庭“背”到哪里，在實(shí)現(xiàn)了用最快的時(shí)間、花最小的成本，及時(shí)化解矛盾糾紛。開設(shè)夜間法庭和周末法庭。利用晚間和周末時(shí)間開展勘查、調(diào)解、開庭，解決群眾因上班請(qǐng)假不便、農(nóng)忙無法及時(shí)參與訴訟等問題，讓法律更有溫度，讓司法更有溫情。

第一題：請(qǐng)你結(jié)合我國社會(huì)主要矛盾的變化和司法為民的發(fā)展方向，談?wù)勎覀內(nèi)嗣穹ㄔ喝绾瓮七M(jìn)司法為民？

第二題：領(lǐng)導(dǎo)要求你組織一個(gè)普法宣傳活動(dòng)，主題是司法為民，要求形式要新穎，要接地氣，請(qǐng)問你怎么組織？

第三題：在上面的普法活動(dòng)中，有個(gè)群眾說:“一二審都經(jīng)歷了，都是在枉法裁判，法律就是有錢人的玩具”，如果你是現(xiàn)場工作人員，你應(yīng)該如何回應(yīng)，請(qǐng)現(xiàn)場模擬一下。

2?2022.8.6天津公務(wù)員區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)面試真題

1.基層存在很多矛盾，以下是常見的三個(gè)矛盾:多與少的矛盾:社區(qū)中，社區(qū)工作人員才五六個(gè)，但社區(qū)人口卻有兩三千，管理困難。剛與柔的矛盾:剛性執(zhí)法與柔性執(zhí)法。靜與動(dòng)的矛盾:人口存在流動(dòng)性。如果你是一名基層公務(wù)員，請(qǐng)從中選擇一個(gè)矛盾，并談?wù)勅绾谓鉀Q？

2.有地方對(duì)地鐵“外放聲音”的不文明行為進(jìn)行管理，發(fā)放不文明行為提醒單，請(qǐng)你也選擇一種身邊的不文明行為，并提出自己的對(duì)策。

3.某小區(qū)出現(xiàn)了一例新冠陽性病例，來訪者聚集要離開小區(qū)，有人拍攝，有人闖卡，作為工作人員，你會(huì)怎么處置？

3?2022.8.5天津公務(wù)員公安面試真題

答題模式：3題15分鐘，給題本，看題目自行答題

第一題∶在公共場所安裝攝像頭，有人認(rèn)為這有利于公共安全，有人認(rèn)為侵犯了個(gè)人隱私，請(qǐng)問你如何平衡公共空間和個(gè)人隱私的關(guān)系？

第二題∶現(xiàn)在電信、網(wǎng)絡(luò)、電信詐騙較多，更加傾向于詐騙高質(zhì)量人才和學(xué)歷人才，對(duì)于這個(gè)現(xiàn)象，請(qǐng)問你怎么做好防詐騙方案撰寫的工作。

第三題∶經(jīng)過群眾舉報(bào)，你們轄區(qū)發(fā)現(xiàn)一起惡性兇殺案，你和同事到達(dá)現(xiàn)場，然后你的同事因暈血暈倒了，然后這種情況下你怎么辦？